干部選拔監(jiān)督制度-閱讀頁
2024-09-29 04:26本頁面
【正文】 要嚴格紀律。 嚴格程序。 嚴格評審。四要嚴格責任。 三、任后監(jiān)督是確保公開選拔領(lǐng)導干部取得良好效果的必要保證 建立聘任試用制，對經(jīng)公開選拔考核后聘任的干部試用一年或者更長一些的時間，以便在具體崗位上進行鍛煉和考察。組織部門和紀檢監(jiān)察機關(guān)要指定專人，對新提拔干部進行廉政談話、看警示教育片、簽訂《廉政承諾書》、組織學習有關(guān)黨紀條規(guī)等，進行廉潔從政教育，強化日常監(jiān)督和動態(tài)管理。定期對試用期內(nèi)的領(lǐng)導干部進行崗位政績和廉政情況審查評估，分類建檔，綜合評定，及時調(diào)整或解聘不合格者。
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