黨員隊伍情況215廠黨員隊伍狀況分析調(diào)查-閱讀頁
2024-09-28 17:16本頁面
【正文】 性意識。 加強流動黨員的管理。一是簽訂協(xié)議管理。二是整個黨支部長期在外辦公的，加強支部管理，堅持“三會一課”制度，每季度向廠黨委匯報支部黨員工作、學(xué)習(xí)、思想狀況。有關(guān)黨支部確定專人與流動黨員聯(lián)系，了解他們的思想動態(tài)和工作情況，傳達上級會議精神，及時向流動黨員寄送學(xué)習(xí)資料。四是實行“持證”管理。 要改進和完善黨員教育管理。在形式上，堅持相對集中與分散活動相結(jié)合，做到靈活多樣；在時間上，堅持脫產(chǎn)與業(yè)余相結(jié)合，既嚴(yán)格組織制度，又根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營實際開展活動；在內(nèi)容上，堅持思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合，充分發(fā)揮黨員在企業(yè)中的作用。黨員模范作用的發(fā)揮，除了黨員自身因素外，關(guān)鍵是各基層黨支部能否提高管理水平，合理引導(dǎo)黨員發(fā)揮作用，應(yīng)充分考慮目前企業(yè)黨員崗位分工、技術(shù)專長、思想狀況上的差異，對不同層面、不同領(lǐng)域的黨員提出不同的要求，強化分類指導(dǎo)。 加強監(jiān)督考核，完善黨員發(fā)揮模范作用的考核評價體系。另一方面，逐步完善黨員發(fā)揮作用的評價標(biāo)準(zhǔn)。必須嚴(yán)格貫徹“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，既要積極拓寬渠道，廣泛慎重推優(yōu)。與此同時，疏通出口，嚴(yán)肅處置不合格黨員，要進一步明確不合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)，研究確定處置不合格黨員的程序，堅決把那些思想上已經(jīng)退黨、不符合黨員標(biāo)準(zhǔn)、不愿意發(fā)揮模范作用的人“請出去”
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