“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論對標(biāo)一流述職評議會致辭稿[5篇范文]-閱讀頁
2024-09-19 21:59本頁面
【正文】 一流醫(yī)院全方位交流不夠，參加學(xué)術(shù)會議不少，但規(guī)?；到y(tǒng)化推進(jìn)學(xué)科進(jìn)步不夠。常以區(qū)域老大自居，主動服務(wù)地方發(fā)展 路徑不寬。學(xué)習(xí)借鑒一流醫(yī)院的經(jīng)驗(yàn)不夠，學(xué)科發(fā)展目標(biāo)數(shù)字量化不夠，導(dǎo)致個別學(xué)科退步，由區(qū)域領(lǐng)跑變成了跟跑。效能不高，執(zhí)行力不強(qiáng)，督辦機(jī)制不健全，導(dǎo)致一些工作推進(jìn)緩慢影響了發(fā)展。堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制，持續(xù)肅 第 11 頁 共 18 頁 清流毒，凈化政治生態(tài)，鼓勵干事創(chuàng)業(yè)。 二是對接國內(nèi)一流醫(yī)院高層交流。通過提升院級領(lǐng)導(dǎo)駕馭醫(yī)改的能力，跟跑國內(nèi)一流醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。推進(jìn)行政效能建設(shè)，搭建機(jī)關(guān)科室對標(biāo)一流醫(yī)院學(xué)習(xí)新平臺，采取短期研修辦法，推薦優(yōu)秀管理干部到國內(nèi)一流醫(yī)院掛職學(xué)習(xí)，鍛煉成長。 四是對標(biāo)一流醫(yī)院內(nèi)涵發(fā)展。聘請高水平學(xué)科導(dǎo)師，升級博士引培工程，啟動高層次領(lǐng)軍人才引進(jìn)機(jī)制，深度推進(jìn)績效改革，探索和平名醫(yī)優(yōu)秀專家年薪制改革。如，啟動具有國際學(xué)術(shù)交流能力的、國內(nèi)一流的顱底外科實(shí)驗(yàn)室建設(shè) 。加快推進(jìn)1331 工程建設(shè)，凝聚學(xué)科優(yōu)勢 。 六是加大服務(wù)區(qū)域社會力度。 第 12 頁 共 18 頁 改革創(chuàng)新天地寬，奮發(fā)有為前程美。 第四篇： “ 改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為 ” 大討論心得體會 “ 改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為 ” 大討論 心得體會 自縣委召開 “ 改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為 ” 大討論活動動員會以來，我校高度重視，積極安排部署，以下是我此次活動開展以來的一些所想所得： 一、勇立潮頭、敢于擔(dān)當(dāng) 新年伊始，全省掀起了 “ 改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為 ” 的熱潮，引起了我深深的振奮，猶記得畢業(yè)剛參加工作時，總有各種想法，但是隨著工作時間的長久，逐漸形成了按部就班、只聽領(lǐng)導(dǎo)安排，不會積極主動去行動的工作慣性。思想改革的大潮中，我愿勇立潮頭、與單位全體同仁 一起擔(dān)起教育改革的重任。加之進(jìn)村下鄉(xiāng)扶貧后，看到了不同地域教育的天壤之別，如何把新的教學(xué)方法帶回來、如何提議柳林新的教育改革方向，這都是我們應(yīng)該深思的問題，生搬硬套回來上海先進(jìn)的教育方法不見得適合柳林目前的整體水平，如何引流、如何灌排，如何打破常規(guī)的束縛，這些都是當(dāng)下需要正視并 解決的問題，我們年輕的一代人在此活動之際，要以積極向上的干勁、敢闖敢試的拼勁、不懈奮斗的韌性，強(qiáng)力促改，主動求新，真正打出一場全省改革創(chuàng)新的漂亮仗。年輕人的夢想、年輕人的舞臺，因這個時代而無比廣闊，只要我們堅(jiān)定信念，一路大步闊首向前，改革的路上雖曲折，但相信異曲同音、異路同歸，因?yàn)槲覀兯腥硕际冀K堅(jiān)守一個中國夢的美好目標(biāo)。 一是要充分認(rèn)識 “ 改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為 ” 大討論活動的重要意義。我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)省委雒惠寧書記講話精神，圍繞 “ 六個破除、六個著力、六個堅(jiān)持 ” 要求，堅(jiān)持以身作則、親力親為，認(rèn)真履職盡責(zé)，開動腦筋謀創(chuàng)新，敢于涉險灘、破堅(jiān)冰，認(rèn)真抓好分管領(lǐng)域工作，堅(jiān)持以市場打開發(fā)展新通途，牢牢把握市場化改革方向，圍繞市場需求謀發(fā)展，練就研究市場、發(fā)現(xiàn)市場、培育市場、開拓市場的本領(lǐng)，帶領(lǐng)和指導(dǎo)離石企業(yè)在市場競爭中勇立潮頭，展現(xiàn)本領(lǐng)、搶占先機(jī)、贏得發(fā)展的信心，破除資源依賴。 二是要解放思想，堅(jiān)持開 放，找準(zhǔn)定位，精準(zhǔn)發(fā)力。在發(fā)展領(lǐng)先的情況下，依然具有強(qiáng)烈的危機(jī)意識、機(jī)遇意識和憂患意識。對我區(qū)來說，目前開放比改革更迫切。 第 16 頁 共 18 頁 當(dāng)前的競爭是全球性的，偏安一隅是不現(xiàn)實(shí)的，市場競爭的規(guī)則是冰冷的，不講情義的，以我們所認(rèn)為的應(yīng)該的規(guī)則參與競爭，勢必會碰壁、失敗。所以要樹立全球視野，主動適應(yīng)規(guī)則，參與競爭，通過競爭促進(jìn)本地企業(yè)健康成長。 三是要實(shí)干擔(dān)當(dāng)，彰顯作為，創(chuàng)優(yōu)環(huán)境，提升競爭力。全面對標(biāo)全國百強(qiáng)縣 XX 縣區(qū)，學(xué)理念，學(xué)思路，學(xué)經(jīng)驗(yàn)，在對標(biāo)找差中汲取先進(jìn)理念，化作務(wù)實(shí)創(chuàng)新工作舉措。把精力和心思用在干事創(chuàng)業(yè)上，用在加快發(fā)展上，緊緊扭住創(chuàng)新這個 “ 牛鼻子 ” ，用好歷史機(jī)遇期、掌握發(fā)展主動權(quán)。在硬環(huán)境方面，要力求以完備的基礎(chǔ)設(shè)施、優(yōu)美的投資環(huán)境吸引各方客商前來投資。下一步，著重對我區(qū)出臺的各項(xiàng)招商引資政策和工作措施的落實(shí)情況進(jìn)行認(rèn)真檢查，看看哪些已經(jīng)兌現(xiàn)，哪些還存在不落實(shí)、不到位的問題，哪個部位卡殼，主要原因是什么，切實(shí)解決企業(yè)反映強(qiáng)烈的問題，堅(jiān)決破除各種隱性壁壘，激發(fā)和保護(hù)企業(yè)家精神，增強(qiáng)企業(yè)家信心，培養(yǎng)一批有眼光、善創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)、樂奉獻(xiàn)的優(yōu)秀企業(yè)家隊(duì)伍，讓他們在全面建成小康社會進(jìn)程中走在前列、創(chuàng)造財富、多作貢獻(xiàn)。注意操作技巧，實(shí)行 “ 一企一策 ” ，有政策按政策辦，沒政策爭取 政策，爭取不到變通處理，變通不了商量辦，千方百計(jì)把事情辦成。 “ 改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為 ” 大討論是要我們通過自我革新，對標(biāo)一流，創(chuàng)新思維，把大討論的思想成果、實(shí)踐成果鞏固好、深化好、拓展好，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展注入新鮮的血液。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1