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7醫(yī)院辦公室述職報告-閱讀頁

2024-09-19 17:40本頁面
  

【正文】 領(lǐng)域,提高自己辦事、處理、協(xié)調(diào)問題的能力。 通過學(xué)習(xí)《馬克思主義哲學(xué)》、《毛澤東思想概論》、《行政管理》、《公文寫作》等理論知識以及醫(yī)療等政策、法規(guī)和條例等,逐步提升自己的綜合素質(zhì)。通過學(xué)習(xí),開闊了視野,拓寬了思路,進(jìn)一步提高了政治水平和駕馭實際工作能力。撰寫論文 2 篇,已發(fā)表 2 篇。 辦公室是一個綜合協(xié)調(diào)部門,工作繁雜、瑣碎,很多工作不可預(yù)測,也難以量化。兩年來,本人始終踐行 “ 服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)好部門、服務(wù)好職工 ” 的工作理念,始終追求更高的工作效率,更優(yōu)秀的服務(wù)質(zhì)量,更順暢的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制,更高昂的工作激情,在認(rèn)真總結(jié)和繼承我院辦公室以往成功經(jīng)驗和優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,結(jié)合不斷拓展的工作內(nèi)容,結(jié)合兄弟單位辦公室工作的先進(jìn)理念,以積極、認(rèn)真、誠懇的工作態(tài)度對待自己所從事的工作。 (一)、履行工作職責(zé),深化服務(wù)職能。辦文、辦會、辦事是辦公室最基本、最大量的工作,也是辦公室工作人員的重要基本功。關(guān)于辦會,兩年協(xié)助完成 **大學(xué)附屬醫(yī)院揭牌慶典、離退休職工敬老節(jié)座談會、黨員先進(jìn)性教育各階段通報會、中層干部家屬代表聯(lián)歡會等各種會議 20 余次。 根據(jù)《醫(yī)院管理年評價指南》以及院辦公會要求,我們組織重新修訂了醫(yī)院工作人員職責(zé)和工作制度,經(jīng)過幾個月的認(rèn)真細(xì)致工作,結(jié)合我院實際情況,對原有工作人員職責(zé)和工作制度進(jìn)行了增補(bǔ)和修訂,現(xiàn)初稿已打印完畢,待院辦公會通過后正式成冊印刷。完成 2024 年度文件的歸檔和人事檔案材料的裝訂整理。由于辦公室其余三位同志都是新進(jìn)人員,對辦公室的主要職能、工作程序、工作規(guī)范不是太熟悉,要履行好辦公室服務(wù)職能,必須依靠良好的工作機(jī)制。首先是明確分工責(zé)任到人。進(jìn)一步完善了公章使用、紙張使用、復(fù)印機(jī)使用、請假等各種常規(guī)管理,充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,各項工作井然有序。對辦公室完成的各類事務(wù)性工作實行登記制度,如車輛出車、文印工作、接待安排 等。 三、樹立人文化辦公形象,打造良好團(tuán)隊精神 加強(qiáng)隊伍自身建設(shè)。兩年來在提高科室人員整體素質(zhì)上,抓了三個方面工作:一抓人員的協(xié)調(diào)磨合與內(nèi)部團(tuán)結(jié)。通過談心方式不斷加強(qiáng)協(xié)調(diào)意識,促進(jìn) 了團(tuán)結(jié),形成了合力,戰(zhàn)斗力、凝聚力不斷提升。文字綜合水平的高低,直接關(guān)系到辦公室工作的質(zhì)量。因此,在空余時間組織學(xué)習(xí)與辦公室工作相關(guān) 第 12 頁 共 14 頁 的書籍,通過多學(xué)、多看、多思考、多積累,并及時向院領(lǐng)導(dǎo)請教,摸清領(lǐng)導(dǎo)意圖、思路。 三抓協(xié)調(diào)辦事能力。我們 常說兩句話,一句是:辦公室工作無小事,事事關(guān)形象 。我們認(rèn)為,只有經(jīng)過思考之后的工作才是令人欣賞的,所以我們鼓勵學(xué)習(xí),倡導(dǎo)鉆研。 營造團(tuán)結(jié)協(xié)作氛圍。辦公室有一條工作原則,屬于辦公室的工作要完成,不屬于辦公室系列的工作其他系列找到了也要完成,不屬于辦公室的工作 發(fā)現(xiàn)了問題要說話,要及時與其他系列溝通,不能讓工作出現(xiàn)真空。今年涉及全院的大事多,如醫(yī)院管理年活動的深化、 “ 滿意杯 ” 優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動、黨員先進(jìn)性教育工作等等,這些工作任務(wù)量大、工作繁重、責(zé)任重大、涉及面廣,為保證高質(zhì)量完成這些工作,辦公室全體成員積極參與,加班加點沒有怨 第 13 頁 共 14 頁 言,愉快接受任務(wù),迅速開展工作,期間加班加點無數(shù),圓滿完成各項任務(wù),受到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和信任。甘于奉獻(xiàn)、誠實敬業(yè)是辦公室工作人員的必備人格素質(zhì)。 20 年、 20 年本人年度考核為優(yōu)秀。但自己深知離各位領(lǐng)導(dǎo) 的要求和同事們的期望還有很大的差距,主要表現(xiàn)在:一是政治理論學(xué)習(xí)雖有一定的進(jìn)步,但還沒有深度和廣度 。三是工作中還不夠大膽。
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