蛋糕店員工守則范文_蛋糕店員工制度范文-閱讀頁(yè)
2024-09-15 22:11本頁(yè)面
【正文】 罰 20 元。 ：操作臺(tái)面衛(wèi)生不合格，處罰 20 元 .. ，成舒適利索狀，如發(fā)現(xiàn)一次違規(guī) 30 元罰款。 、店長(zhǎng)、裱花師、主管及經(jīng)理等進(jìn)出，其他外來(lái)人員一律不得入內(nèi)，否則當(dāng)班每人 30 元罰款。 三、考勤制度 工作時(shí)間 ： 7： 00— 2:30， 12:30— 21:00 考勤 b. 公司員工一律實(shí)行上班簽到制。每位員工必須提前 10 分鐘上崗。節(jié)假日不允許請(qǐng)假。嚴(yán)禁代簽，代簽者每次罰款 50 元，被代簽者每次罰款 30 元。 如遇特殊情況 (如病假 )，來(lái)不及請(qǐng)假的應(yīng)用電話(huà)向經(jīng)理請(qǐng)假，并在假后上班第一天出具病例證明方可。 曠工以 “ 天 ” 為計(jì)算單位，曠工一天按三天計(jì)算。 蛋糕店員工守則范文 3 一：按時(shí)上下班。 2：有事除特殊情況外，提前一天執(zhí)行請(qǐng)假制度，說(shuō)明理由，去向，方便聯(lián)系。 4：由于行業(yè)特殊性，周六、周日不休息，如請(qǐng)假扣除當(dāng)天工資及全勤獎(jiǎng)金。本店設(shè)立超勤獎(jiǎng)，金額為： 50 元 /天。 1：樹(shù)立 “ 顧客至上 ” 的服務(wù)理念。 3：不能以冷淡、隨便、生硬的態(tài)度迎接客人。接電話(huà)不得影響正常工作。睡覺(jué)： 100 元 /次。發(fā)現(xiàn)一次衛(wèi)生差罰款 5 元。 四：中途不做的員工 (服務(wù)員提前壹個(gè)月，學(xué)徒工提前三個(gè)月寫(xiě)辭職報(bào)告 )如不按規(guī)定執(zhí)行 的或解聘的員工，終止押金發(fā)放。 1：面試時(shí)提供自己的聯(lián)系方式，身份證復(fù)印件及家長(zhǎng)聯(lián)系方式。 3：試用合格后，工資從試用的第一天算起。 六：凡礦工和因私事請(qǐng)假外出期間發(fā)生意外，由職工本人負(fù)責(zé)。
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