5評審會議通訊稿-閱讀頁
2024-09-12 02:59本頁面
【正文】 場氣氛，比賽結(jié)果，會議結(jié)論等?？梢猿霈F(xiàn)伊始，接著，然后，最后等過渡詞。 分清主次。比如：領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言、會議的討論環(huán)節(jié)、收看重要的視頻資料、表彰環(huán)節(jié)等都是比較重要的程序。 在會議中，領(lǐng)導(dǎo)的講話是最為重要的，但不能把領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言稿全部弄 到通訊稿中，這樣會顯得長篇累牘，這就需要對領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言的內(nèi)容的提煉。如：領(lǐng)導(dǎo)的致辭一般分為三大部分：首先是領(lǐng)導(dǎo)對出席會議的嘉賓，師生代表的歡迎；其次是簡明介紹會議的背景；最后是對與會人員，青年大學(xué)生提出一些希望。 （ 3）描寫會場的氣氛。如。使讀者對通訊稿的理解，感觸加深，獲得更大啟示。首先是對培養(yǎng)青年學(xué)生的意義，其次是對職能部門自身建設(shè)的意義或者是對某項(xiàng)制度建設(shè)的意義，最后是對學(xué)校整體建設(shè)的意義。有時候，也可以不用自己的觀點(diǎn)意義，而是舉例與會人員對會議的反映，從他們的口中更能真切的體現(xiàn)會議的意義。 ” 顯得更有說服力。這次會議主要以島嶼式會議模式，分組記分制的計(jì)分原則，將五個部分成十個組，最后按照每組表現(xiàn)評出第一名并獲取公司獎勵的形式進(jìn) 第 7 頁 共 8 頁 行，意在強(qiáng)化公司經(jīng)營與營銷理念 ，調(diào)動大家會上積極性，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，從而能更好的把握會議內(nèi)容重點(diǎn)。公司王總首先對七月份工作進(jìn)行總結(jié)并重點(diǎn)對八月份工作進(jìn)行展望。會議最后宣布七月份享受高職級領(lǐng)導(dǎo)干部與七月份晉級員工，并對優(yōu)秀同仁進(jìn)行表彰。會上，一部 呈程（交流主題：《調(diào)整工作重心，提升夏季銷量》，他在）談及怎樣調(diào)整工作重心上主要分享兩點(diǎn)個人建議，即利用好以前回電，持續(xù)不斷服務(wù)顧客。三部白野（交流主題：《用心投入工作，創(chuàng)造更好業(yè)績》，白經(jīng)理通過講解自己的銷）售經(jīng)驗(yàn)，深入淺出，讓各位同仁受益匪淺，隨后帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì)做才藝 表演并成為本次大會得分最多的組。隨后主持人宣布七 第 8 頁 共 8 頁 月份優(yōu)秀員工前五名與優(yōu)秀新人前三名并對七月份晉級員工進(jìn)行表彰。
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