5市勞動保障局領導班子某年述職報告-閱讀頁
2024-09-11 21:53本頁面
【正文】 進，外學撫州 ” 活動。同時，組織科以上干部專程到撫州學習勞動保障工作經(jīng)驗，到江銅聽取科學發(fā)展觀活動經(jīng)驗介紹。組織干部到新農(nóng)村建設點上參觀學習。我局作為牽頭單位，掛點幫扶 XX 縣區(qū)春濤鄉(xiāng)紅星程家開展新農(nóng)村建設。共籌資 70 余萬元， 為該村修建了 4600 米的環(huán)村水泥路， 620 平方米的休閑健身廣場，配裝了 12 盞照明路燈，興建了 9 個垃圾焚燒爐和漚肥窖，家家安裝了自來水和沼氣池、有線電視等，該村整體面貌煥然一新。 大力開展聯(lián)建共創(chuàng)工作。按照市委要求，做到了主要領導每周巡查一次，分管領導每天巡查一次，站點干部不停頓巡查，同時，每星期組織機關全 體人員上街清掃一次衛(wèi)生。主要干道基本達到了 “ 無占道為市、無門前垃圾、無亂拉亂掛、無亂停亂放 ” 目標，店主和居民不文明行為明顯減少，包干路段經(jīng)營秩序和環(huán)境衛(wèi)生明顯改觀。 真心實意為民排憂解難。實行首問責任制和限時辦結制，只要是符合政策規(guī)定的就堅決照辦，對不符合要求的，我們耐心做好政策解釋工作。設立 “ 綠色通道 ” ，對下崗失業(yè)人員一律實行免費并優(yōu)先職業(yè)介紹和職業(yè)培訓。積極維護農(nóng)民工的合法權益，在工傷認定、傷殘鑒定、勞動爭議仲裁，以及清欠農(nóng)民工工資方面認真負責、熱情幫助。這些問題，我們將高度重視，認真研究，采取措施加以解決。 一是千方百計抓好就業(yè)再就業(yè)。鼓勵和引導園區(qū)企業(yè)吸納農(nóng)民工就業(yè)，安排一定額度的小額貸款資金幫助重點困難企業(yè)解決融資難問題，大力扶持返鄉(xiāng)農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè)，開展免費創(chuàng)業(yè)培訓，提供免息的小額擔保貸款。 二是實施特別職業(yè)培訓計劃。 三是進一步擴大社會保險覆蓋面。建立被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險制度，抓好農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作。同時探索建立醫(yī)療保險二次補償制度，逐 步提高參保人員醫(yī)療報銷比例。大力開展規(guī)范人力資源市場秩序、依法簽訂勞動合同、擴面征繳、工資支付等專項執(zhí)法檢查。 各位領導、同志們，就業(yè)是民生之本，社會保障是安邦之基。我們一定在市委、市政府的正確領導下，在市人大依法監(jiān)督，市政協(xié)的民主監(jiān)督下，在各有關部門的大力支持下，進一步解放思想，強化 措施，開拓創(chuàng)新，為建設 第 9 頁 共 9 頁 和諧平安 **，打造獨具 **經(jīng)濟特色 “ 小巨人 ” 做出新的更大的貢獻
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