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5區(qū)經(jīng)貿(mào)局年度回顧總結(jié)-閱讀頁(yè)

2024-09-11 20:25本頁(yè)面
  

【正文】 材產(chǎn)業(yè)鏈的拉長(zhǎng),結(jié)合城市建設(shè),大力發(fā)展與大學(xué)園區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)相配套的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)和生態(tài)居住環(huán)境建設(shè);電子信息產(chǎn)業(yè)鏈的拉長(zhǎng),要以高科技含量、高附加值、高創(chuàng)匯、高效益為重點(diǎn)。堅(jiān)持以?xún)?yōu)勢(shì)企業(yè)為核心, 第 11 頁(yè) 共 19 頁(yè) 以名優(yōu)產(chǎn)品為龍頭,以資本運(yùn)營(yíng)為紐帶,加快存量資產(chǎn)和 增量投入向優(yōu)勢(shì)企業(yè)集中,促其規(guī)模膨脹。加快組建中小企業(yè)信用擔(dān)保中心步伐,切實(shí)幫助骨干重點(diǎn)企業(yè)解決貸款、擔(dān)?!?兩難 ” 問(wèn)題。爭(zhēng)取到 2024 年,工業(yè)投入達(dá)到 23 億元,新培植過(guò)億元的企業(yè) 46 家。突出抓好技術(shù)改造,組織實(shí)施一批投資過(guò)千萬(wàn)元的技改項(xiàng)目,集中投入,提高企業(yè)的發(fā)展?jié)摿图夹g(shù)裝備水平,增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁。四是大力培植民營(yíng)骨干企業(yè)。支持民營(yíng)大戶(hù)以購(gòu)買(mǎi)、控股、參股、租賃、承包等方式參與國(guó)有集體企業(yè)改制改組。 多措并舉,加大招商引資力度。具體工作中,堅(jiān)持四個(gè) “ 牢牢抓住 ” :一是牢牢抓住 *市騰籠換業(yè)的機(jī)遇,堅(jiān)持項(xiàng)目引進(jìn)的 “ 先進(jìn)性、效益型、科技型 ” 原則,緊緊圍繞三大產(chǎn)業(yè),有選擇地引進(jìn)市區(qū)國(guó)有重點(diǎn)企業(yè),增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的后發(fā)優(yōu)勢(shì)。三是牢牢抓住經(jīng)濟(jì)全球化的機(jī)遇,加強(qiáng)對(duì)韓、對(duì)臺(tái)民間交流,大力引進(jìn)符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策和產(chǎn)業(yè)布局的外資企業(yè),形成新的產(chǎn)業(yè)聚集區(qū),進(jìn)一步提高我區(qū)的經(jīng)濟(jì)外向度。爭(zhēng)取2024 年全區(qū)新引進(jìn)過(guò)億元的項(xiàng)目 35 家,過(guò)千萬(wàn)元項(xiàng)目 10 家以上。面對(duì)新形勢(shì)下復(fù)雜的信訪(fǎng)穩(wěn)定工作新情況、新問(wèn)題,探索新路子,拿出新舉措,是擺在我們經(jīng)濟(jì)主管部門(mén)首當(dāng)其沖的政治任務(wù)。具體工作中,堅(jiān)持三落實(shí),做到三主動(dòng),突出三個(gè)抓好。一是充實(shí)完善組織機(jī)構(gòu)。為確保信訪(fǎng)穩(wěn)定工作的各項(xiàng)措施落實(shí)到位,成立專(zhuān)門(mén)由局紀(jì)委、社會(huì)事務(wù)科等組成的協(xié)調(diào)處理小組,對(duì)發(fā)生的信訪(fǎng)案件,逐一立案調(diào)查,協(xié)調(diào)解決。二是落實(shí)目標(biāo)責(zé)任。三是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。同時(shí)進(jìn)一步完善重大問(wèn)題防范責(zé)任查究制度,對(duì)信訪(fǎng)工作中的失職行為,嚴(yán)肅查處,堅(jiān)決追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。一是主動(dòng)下訪(fǎng)找癥結(jié)。領(lǐng)導(dǎo)小組成員定期深入所屬企業(yè) 單位,摸情況、找問(wèn)題、捕捉信息、研究對(duì)策,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考依據(jù)。二是主動(dòng)排查定預(yù)案。對(duì)排查出的不安定因素,認(rèn)真進(jìn)行疏理,堅(jiān)持超前研究,提前介入,制定解決措施,并拿出相應(yīng)的工作預(yù)案,形成經(jīng)?;?、制度化、深入持久地排查矛盾糾紛的工作機(jī)制。對(duì)不安定因素、上訪(fǎng)苗頭及企業(yè)的困難,認(rèn)真分析原因,切實(shí)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部包困難企業(yè)責(zé)任制,抽調(diào)骨干力 量成立以穩(wěn)定工作為前提的包企業(yè)工作組,深入企業(yè)和職工家庭調(diào)查研究,敢于積極與職工對(duì)話(huà),認(rèn)真做好化解工作,做到 “ 訪(fǎng)必查、查必清、清必辦、辦必果 ” ,有效地化解各類(lèi)矛盾,最大限度地減少集體訪(fǎng)和重復(fù)訪(fǎng)現(xiàn)象的發(fā)生。一是抓好困難企業(yè)管理小組的日常工作。二是抓好教育疏導(dǎo)工作。工作中,按照 “ 可散不可聚、可解不可結(jié)、可順不可激 ” 的要求,從思想政治工作入手,教育職工維護(hù)改革大局,宣傳信訪(fǎng)條例,正確引導(dǎo)職工按正常渠道反映問(wèn)題。針對(duì)破產(chǎn)企業(yè)下崗職工和停產(chǎn)、半停產(chǎn)企業(yè)職工沒(méi)有經(jīng)濟(jì)收入的實(shí)際困難,立足于“ 化解矛盾、溫暖人心、解決問(wèn)題、推進(jìn)工作 ” 的原則,想方設(shè)法幫助解決實(shí)際問(wèn)題,以實(shí)際行動(dòng)增進(jìn)企業(yè)職工對(duì)黨和政府的信任。該中心為區(qū)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局內(nèi)設(shè)事業(yè)單位,正處級(jí)建制。企業(yè)信用擔(dān)保辦公室負(fù)責(zé)爭(zhēng)取國(guó)家、省、市中小企業(yè)發(fā)展基金的扶持及擔(dān)保資金的運(yùn)營(yíng)管理、受理?yè)?dān)保申請(qǐng)與申請(qǐng)?jiān)贀?dān)保、資信評(píng)估等;工會(huì)辦公室負(fù)責(zé)做好企業(yè)職工維權(quán)、職工教育、文體活動(dòng)和基層工會(huì)干部的管理工作;企業(yè)家協(xié)會(huì)辦公室負(fù)責(zé)企業(yè)家協(xié)會(huì)的日常工作,加強(qiáng)企業(yè)家培訓(xùn),提高企業(yè)家的素質(zhì)及企業(yè)誠(chéng)信,維護(hù)企業(yè)及 企業(yè)家的合法權(quán)益。 要全面完成今年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),任務(wù)光榮而艱巨。 加強(qiáng)組織建設(shè)。二是加強(qiáng)調(diào)度和督查,定期圍繞工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新情況,采取座談會(huì)、調(diào)度會(huì)和實(shí)地檢查等形式,進(jìn)行不定 期督查。四是開(kāi)展 “ 下評(píng)上 ” 活動(dòng),對(duì)履行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和崗位責(zé)任制情況 第 17 頁(yè) 共 19 頁(yè) 量化百分,每半年組織一次評(píng)議,評(píng)議結(jié)果作為年終考核的主要依據(jù)。對(duì)外,重點(diǎn)完善四項(xiàng)制度。采取一個(gè)項(xiàng)目、一名局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)科室、一抓到底的辦法,搞好全程服務(wù)。協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)抓好新上項(xiàng)目的論證、立項(xiàng)、審批、辦照、征地等環(huán)節(jié)的研究落實(shí),實(shí)行 “ 一個(gè)地點(diǎn)辦公、一條龍服務(wù) 、一體化管理 ” 。密切配合有關(guān)部門(mén)定期到企業(yè)進(jìn)行一次現(xiàn)場(chǎng)辦公,解決問(wèn)題。重新排出重點(diǎn)企業(yè)和困難企業(yè)名單,局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和科室負(fù)責(zé)人,每人幫扶 12 戶(hù)重點(diǎn)企業(yè)。 加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)。用足用活各級(jí)優(yōu)惠政策,積極與有關(guān)部門(mén)搞好配合與協(xié)作,在財(cái)稅金融、外經(jīng)外貿(mào)、技術(shù)創(chuàng)新等方面爭(zhēng)取更大的支持。二是優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。三是優(yōu)化社會(huì)環(huán)境。認(rèn)真貫徹落實(shí)《中小企業(yè)促進(jìn)法》,依法維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益,監(jiān)督企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、部門(mén)政務(wù)公開(kāi)和服務(wù)承諾,根據(jù)上級(jí)有關(guān)減負(fù)文件精神,搞好控減企業(yè)負(fù)擔(dān)工作,堅(jiān)決制止 “ 三亂 ”現(xiàn)象。四是優(yōu)化輿論環(huán)境。 加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)。在局機(jī)關(guān)掀起抓學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)的高潮,提高政治理論水平和業(yè)務(wù)工作能力。扎實(shí)開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性活動(dòng),把局機(jī)關(guān) “ 一樹(shù)一創(chuàng) ” 活動(dòng)引向深入,采取有效措施,加強(qiáng)機(jī)關(guān)改革和管理,立足于拓寬服務(wù)領(lǐng)域、轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度、明確服務(wù)職責(zé)、創(chuàng)新服務(wù)方式、提高服務(wù)質(zhì)量,整合機(jī)關(guān)科室,增強(qiáng)全新服務(wù)本領(lǐng),結(jié)合全區(qū)三大文明建設(shè),不 第 19 頁(yè) 共 19 頁(yè) 斷充實(shí)服務(wù)內(nèi)容,創(chuàng)新服務(wù)方法,完善服務(wù)機(jī)制,落實(shí)服務(wù)承諾,努力建設(shè)全區(qū)文明和諧的一流機(jī)關(guān)。
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