5人防分管領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告-閱讀頁
2024-09-06 21:09本頁面
【正文】 工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實(shí)施方案，明確職責(zé)任務(wù)，保障工作順利開展。對確定的 20 處人防工程納涼點(diǎn)進(jìn)行通風(fēng)換氣，確保室內(nèi)空氣質(zhì)量優(yōu)良 。三是嚴(yán)格落實(shí)制度。通過此項(xiàng)工作，人防工程服務(wù)社會(huì)、服務(wù)民眾得到了具體實(shí)踐，也贏得了廣大市民的交口稱贊，市政府 、市人大主要領(lǐng)導(dǎo)都給予了高度的贊揚(yáng)，多家媒體者進(jìn)行了正面報(bào)道，達(dá)到了全民關(guān)心人防、支持人防的良好社會(huì)效果，為加快人防改革發(fā)展奠 第 6 頁 共 9 頁 定了良好基礎(chǔ)。這些工程歷經(jīng)時(shí)間長，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)底，缺乏系統(tǒng)詳實(shí)的資料，每到汛期都會(huì)在外力作用下出現(xiàn)塌方塌陷，成為危及地面建筑和人員的危險(xiǎn)因素。一是狠抓信息統(tǒng)計(jì)。二是分步治理。相信通過這些項(xiàng)目的逐步實(shí)施，會(huì)使老舊人防工程的安全管理得到較大的改觀。一是加強(qiáng)責(zé)任心。只要身處工作崗位，就應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，確立一種良性 的責(zé)任導(dǎo)向，增強(qiáng)責(zé)任心、培育責(zé)任感、提高責(zé)任意識。按照領(lǐng)導(dǎo)、處室、中心和物業(yè)公司四級配責(zé)進(jìn)行管理，層層落實(shí)責(zé)任，各級加強(qiáng)管理。認(rèn)真落實(shí)安全檢查制度、會(huì)議制度、工作登記制度、 第 7 頁 共 9 頁 問題整改等制度。目前，火車站人防工程按市政府要求已安全順利移交 “ 火車站管委會(huì) ” 全面 管理。自己平時(shí)雖然能夠堅(jiān)持利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)，但有時(shí)存在以干代學(xué)的現(xiàn)象。對黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想在融會(huì)貫通、學(xué)深悟透上功夫不到家。但在具體工作上有推萎、拖拉和不敢為、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)膯栴}，這其實(shí)也是一種宗旨意識淡化的表現(xiàn)，與黨組織對一名領(lǐng)導(dǎo)干部的要求對比還有很大差 距。 一是在處處事事上維護(hù)黨組的團(tuán)結(jié)威信上做的工作不夠，對于一些不實(shí)的議論，不良的風(fēng)氣沒有義正言辭的進(jìn)行批評和解釋。三是在創(chuàng)新工作思想，為單位全面薦言獻(xiàn)策少，有 “ 船到碼頭車到站 ” 的思想。把政治理論學(xué)習(xí)擺在首位，抓住 “ 學(xué)懂、弄通、做實(shí) ” 三個(gè)關(guān)鍵，真正使習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的 “ 十九大 ” 精神入腦入心，成為指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作的利器。 （三）勤奮扎實(shí)工作 當(dāng)前，機(jī)構(gòu)改革工作正在進(jìn)行，人防事業(yè)的發(fā)展也正處于一個(gè)關(guān)鍵的時(shí)期，這就需要更加扎實(shí)努力的工作，敢于擔(dān) 當(dāng)，敢于做為，完成好組織賦予的各項(xiàng)工作，為人防事業(yè)的再發(fā)展貢獻(xiàn)一已之力。堅(jiān)守一名黨員的初衷，不為各種欲望而誘惑，為實(shí)現(xiàn)黨的終極目
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