服務(wù)員工作優(yōu)秀自我鑒定范文-閱讀頁
2024-09-02 21:34本頁面
【正文】 想我是哪錯(cuò)了，為什么會(huì)這樣 ?我也是一次次為自己打氣。 大、中、小型宴會(huì)各部門幫忙跑菜的相關(guān)知識(shí)講解。 出菜途徑相關(guān)安全意識(shí)。 二、管理方面 : 上級(jí)是下級(jí)的模范，我一直堅(jiān)持以身作則，所以我的班組非常團(tuán)結(jié)。 以人為本，人與人的性格多方面的管理方式。 三、作為我本人，負(fù)責(zé)傳菜工作。 傳菜出菜相應(yīng)輸出與控制。 認(rèn)真做好每一天的每一項(xiàng)工作。 利用休息時(shí)間進(jìn)行計(jì)算機(jī)培訓(xùn)。 最后，希望我到下一年的今天，都踏上一個(gè)新的臺(tái)階，更上一層樓， ! 作為五星級(jí)酒店的服務(wù)生，在做事細(xì)節(jié)、禮儀方面要求都特別嚴(yán)格，因?yàn)榍皬d部是酒店的第一 “ 窗口 ” ，而服務(wù)員的素質(zhì)直接反映了該酒店的服務(wù)質(zhì)量和管理水平。 下面就是我作為服務(wù)生自我鑒定。在站立服務(wù)當(dāng)中，始終精神飽滿，對賓客笑臉相迎，主動(dòng)熱情。工作時(shí)間我不與旁人閑聊，不對賓客不理不睬。 其次在工作態(tài)度上我服務(wù)態(tài)度熱心、誠懇。 做到對任何賓客都一視同仁，熱情服務(wù)?；仡欉^去的一年，過去的一年也許有失落的、傷心的，有成功的、開心的，不過那不重要了，是過去的了，我們要努力的是未來，有好多人說我個(gè)性變了，我相信。 一、培訓(xùn)方面： 托盤要領(lǐng)，房間送餐流程。 賓館相關(guān)制度培訓(xùn)與督導(dǎo)。 對本班組進(jìn)行學(xué)習(xí)醬料制作。 我對任何人都一樣，公平、公正、公開做事。 2xxxx 年傳菜全 年離職人數(shù) 23 人， 2xxx 年傳菜全年離職人數(shù) 4 人， 2xxx 年是比較穩(wěn)定的一年。 負(fù)責(zé)廳面的醬料運(yùn)轉(zhuǎn)。 傳菜人手的協(xié)調(diào)。 認(rèn)真學(xué)習(xí)倉儲(chǔ)知識(shí)，努力考試晉升。 多學(xué)習(xí)其他東西，充實(shí)自
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