領導干部素質培訓心得體會-閱讀頁
2024-09-02 15:20本頁面
【正文】 勢，研究新情況，解決新問題，在實踐中不斷提高創(chuàng)新能力。 “ 工欲善其事，必先利其器 ” ，高標準、嚴要求完成各項工作任務，必須要有扎實的理論基礎、很強的專業(yè)技能作保證，而學習是我們廣大青年干部提高自身素質和能力最為主要的途徑，是素質立身的關鍵。學習一切有用的知識，來提高自己的品味，豐富自己的知識，拓寬知識領域，優(yōu)化知識結構，成為做好本職工作的行家里手。 第二，要在堂堂正正做人上有新境界。怎樣才能一輩子做好人 ? 一要作風正派。 二要胸襟廣闊。河海不擇細流，故能就其深 ” ，每個人所在崗位都是黨和國家事業(yè)的一塊基石，雖然崗位不同，職位不同，但是我們的事業(yè)和目標是一致的。如果心胸狹窄，不能容人、容言、容事，就絕對搞不好團結，甚至眾叛親離。 三要謙虛謹慎。養(yǎng)成謙虛謹慎、戒驕戒躁的思想作風，對青年干部的健康成長十分重要。既要積極工作創(chuàng)造好成績，又要防止居功自傲。 第三，要在踏踏實實做事上有新成效。 一要勇于實踐。一個好的青年干部，從跨入社會的第一天起，就要嚴格要求自己，樹立良好的人格形象，不僅要打好理論功底，同時還應當經常深入實際，勇于 實踐，刻苦磨煉自己。青年干部大多實踐經驗不足，黨性鍛煉不夠，因此，要把實踐當作最好的課堂，在實踐中不斷學習和摸索，在實踐中逐步得到提高。要有知難而進、開拓創(chuàng)新的進取精神，要敢闖敢拼，迎難而上，鍥而不舍，敢于創(chuàng)新，取得成績不沾沾自喜，遇到挫折不萎縮退卻 。 二要敢于吃苦。有的缺少工作能力和經驗，坐而論道、評頭品足行，親自上手干就顯得 “ 底氣 ” 和 “ 才氣 ” 都不足了 。青年干部必須要有經受困難和艱苦考驗的思想準備和不斷戰(zhàn)勝困難的決 心，勇于挑重擔，敢于到艱苦的崗位和困難多的地方工作，鋪下身來，沉下心來，踏實工作，以苦為樂，以儉為榮，永葆艱苦奮斗的作風。 這幾天的培訓班雖短，但收獲卻很大，為今后更好的工作奠定更加堅實的基礎，而且所學的內容更需要我們在日常工作中不斷的去體會， “ 盛年不重來，一日難再晨 ” ，我們要能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和克服自身的缺點，努力學習，奮力開拓，扎實工作，不斷進取，努力作出無愧于青春歲月的新業(yè)績
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