法制民警先進(jìn)事跡材料-閱讀頁
2025-08-29 15:00本頁面
【正文】 教育，全體民警都能以嚴(yán)肅的態(tài)度，飽滿的熱情積極投身教育活動，通過集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式，在真學(xué)、真懂、真用上下功夫，全體民警黨員意識、政治理論素質(zhì)和思想認(rèn)識水平有了明顯提高。 在抓隊(duì)伍管理規(guī)范化建設(shè)中，我所結(jié)合縣局 “123” 等級管理制度，引入競爭激勵機(jī)制，實(shí)行月考評，獎懲分明，從而鼓舞了民警工作熱忱，提高了工作效率。 根據(jù)公安部的統(tǒng)一部署，從 XX 年 12 月起，我所認(rèn)真地開展了監(jiān)所整頓工作，制定實(shí)施方案，明確工作重點(diǎn)和工作目標(biāo)，組織全所民警認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤和周永康部長的重要批示及公安部《全國公安監(jiān)管場所管理工作整頓方案》《看守民警執(zhí)勤行為規(guī)范》等，樹立民警的政治觀念、法制觀念，提高執(zhí)法為民的意識。為了解決影響監(jiān)管場所安全管理的突出問題，我所制定了四項(xiàng)措施： (1)定崗定責(zé)，設(shè)立 ” 三崗 “ 制 (前值班室、監(jiān)區(qū)崗、勞動犯管理崗 )各守其職、各負(fù)其責(zé)。 (3)設(shè)立嚴(yán)管監(jiān)室和過渡監(jiān)室，防止在押人員拉幫結(jié)伙、稱王稱霸欺侮其他在押人員。 充分發(fā)揮公安監(jiān)管場所 “ 犯罪信息庫 “ 、打擊犯罪 ” 重要戰(zhàn)場 “ 職能作用，我所在抓好監(jiān)所安全和規(guī)范化建設(shè)的基礎(chǔ)，加大深挖犯罪工作的力度，采取親情規(guī)勸、政策攻心、獎勵機(jī)制等多種方式開展深挖犯罪專項(xiàng)活動。抓獲犯罪嫌疑人 2 名，涉案價值 萬元。我所能運(yùn)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行所內(nèi)業(yè)務(wù)管理，對正常入所、健康檢查、社會關(guān)系、出所、談話教育、安全檢查、獄偵管理等都建立了信息系統(tǒng)模塊，對管教民警談話、耳目管理等信息錄入都符合規(guī)定。每月對在押人員進(jìn)行 “ 文明監(jiān)室 ” 、 “ 文明個人 ” 評比活動，激勵在押人員的積極性和悔過自新的信心 。 四、存在問題： 我所在職民警平均年齡偏大，而且嚴(yán)重缺編且高齡 人員較多，在某種程度上影響 和制約了監(jiān)所的健康發(fā)展。
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