【正文】 任追究等配套制度，強化監(jiān)督考核，狠抓責(zé)任追究。 瞄準(zhǔn)紀(jì)律深化 “ 三轉(zhuǎn) ” 要有新方向 第 13 頁 共 21 頁 “ 三轉(zhuǎn) ” 是紀(jì)律檢查體制改革的重要內(nèi)容。深化 “ 三轉(zhuǎn) ”必須沖著紀(jì)律去，自覺把 “ 四種形態(tài) ” 作為方向引領(lǐng)，積極調(diào)整職責(zé)定位、工作理念、工作方式、工作方法。進(jìn)一步強化底線意識，將工作由法律底線向紀(jì)律底線推進(jìn)，從 “ 盯違法 ” 轉(zhuǎn)向 “ 盯違紀(jì) ” ，守牢紀(jì)律防御陣地。堅持 “ 嚴(yán) ” 字當(dāng)頭，把嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督貫穿于干部隊伍建設(shè)全過程，突出 “ 執(zhí)紀(jì)的再執(zhí)紀(jì)，監(jiān)督的再監(jiān)督 ” ，著力打造紀(jì)檢監(jiān)察 “ 鐵軍 ” 。這一重要論述，體現(xiàn)依規(guī)治黨、挺紀(jì)在前的管黨治黨要求和 “ 懲前毖后、治病救人 ” 的一貫方針， 第 14 頁 共 21 頁 對加強和改進(jìn)黨的建設(shè)具有重要意義。同時，在工作中也遇到一些難點阻力，亟待我們研究和解決?？h紀(jì)委向全縣 172 名縣級領(lǐng)導(dǎo)、縣直部門黨委（黨總支）書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要負(fù)責(zé)人及專兼職紀(jì)檢監(jiān)察干部下發(fā)《學(xué)思踐悟》讀本，并采取集中學(xué)與自我學(xué)、專題輔導(dǎo)與相互交流相結(jié)合等方式，進(jìn)行深入細(xì)致學(xué)習(xí)，使大家對當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新思路、新舉措，以及 “ 四種形態(tài) ” 有更深的理解和掌握。將 “ 四種形態(tài) ” 的精神實質(zhì)、深刻內(nèi)涵傳遞給每位干部，準(zhǔn)確把握 “ 大多數(shù) ” 與 “ 極極少數(shù) ” 、 “ 治標(biāo) ” 與 “ 治本 ” 、“ 嚴(yán)管 ” 與 “ 厚愛 ” 等關(guān)系，并研究提出了貫徹落實 “ 四種形態(tài) ” 、推進(jìn)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的具體要求。 堅持抓小抓早，深化作風(fēng)建設(shè)。在轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)和糾正 “ 四風(fēng) ” 方面，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)長效，健全完善“ 四風(fēng) ” 問題監(jiān)督檢查、督查督辦、通報曝光、問責(zé)追究機制。嚴(yán)懲頂風(fēng)違紀(jì)行為，緊盯春節(jié)、 “ 五一 ” 等重要節(jié)點，開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。開展正風(fēng)肅紀(jì)專項治理，相繼開展公共服務(wù)行業(yè)和窗口單位作風(fēng)問題專項治理、公務(wù)機關(guān)治理 “ 庸懶散 ” 紀(jì)律作風(fēng)整頓、行政執(zhí)法部門行業(yè)作風(fēng)整頓活動，推行群眾和服務(wù)對象監(jiān)督評價權(quán)力部門和窗口單位機制，組織實施創(chuàng)建人民 群眾滿意基層站所和服務(wù)窗口活動，扎實開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，有效杜絕了 “ 慵懶散 ” 、 “ 吃拿卡要 ” 、 “ 中梗阻 ”等現(xiàn)象，各級各部門服務(wù)質(zhì)量普遍提高，工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，社會滿意度不斷提升。 落實 “ 兩個責(zé)任 ” ，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。各級紀(jì)檢組織全面落實監(jiān)督責(zé)任，積極協(xié)助同級黨組織加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作。縣委制定印發(fā)《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任的實施意見》、《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實施意見》，分年度制定切合工作實際、操作性強的《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》等規(guī)范性文件。二是規(guī)范督查考核。出臺《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實施單獨考核。三是嚴(yán)格責(zé)任追究。對落實 “ 主體責(zé)任 ” 態(tài)度不堅決、措施不得力的單位和領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)肅問責(zé)，對 21 名領(lǐng)導(dǎo)干部分別實施了警示訓(xùn)誡，縣委書記、紀(jì)委書記先后約談 64 名存在問題的個人和負(fù)有主體 責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)， “ 一票否決 ” 單位 4 個，有力 第 17 頁 共 21 頁 推動了反腐倡廉建設(shè)各項工作任務(wù)落到實處。始終把紀(jì)律審查作為主業(yè)，建立健全大案要案發(fā)現(xiàn)、查處機制，始終保持高壓態(tài)勢，堅持紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法，著眼 “ 大多數(shù) ” ，寬嚴(yán)相濟(jì) “ 正歪樹 ” ，盯緊 “ 少數(shù) ” ，動輒則咎 “ 治病樹 ” ，嚴(yán)防 “ 極極少數(shù) ” ，重典治亂 “ 拔爛樹 ” 。健全完善 “ 來信、來訪、來電、媒體 ” 四位一體的舉報平臺和網(wǎng)絡(luò)輿情的收集、研判、報送和快速處置工作機制。二是注重辦案質(zhì)量。充分發(fā)揮縣委反腐敗領(lǐng)導(dǎo)小組的職能作用，出臺《縣委反腐敗協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組案件協(xié)調(diào)工作暫行規(guī)定》，定期召開會議研究工作，縣檢察院、公安局共向縣紀(jì)委移交違法違紀(jì)人員 37 人，縣紀(jì)委向公安局移交案件線索 1 件。重點查處十八大后不收斂、不收手，問題線索反映 集中、群眾反映強烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的領(lǐng)導(dǎo)干部。 2024 年以來，全縣紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)共受理信訪舉報 267 件，初核 169 件，立案 204 件，結(jié)案 204 件，黨政紀(jì)處分 209 人，挽回經(jīng)濟(jì)損失 萬元。主要表現(xiàn)在以下三個方面：一是思想認(rèn)識不到位。長期以來，由于紀(jì)檢監(jiān)察干部習(xí)慣了原有的工作模式，對 “ 四種形態(tài) ” 在思想上還需要一個逐漸適應(yīng)的過程 。二是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)方式方法滯后。把握運用好 “ 四種形態(tài) ” ，才能防病于未萌、治病于初起，改變要么是 “ 好同志 ” 、要么是 “ 階下囚 ” 的狀況，這也是黨中央對全體黨員干部的高度負(fù)責(zé)和關(guān)心愛護(hù)。 一、 “ 四種形態(tài) ” 是黨風(fēng)廉政建設(shè)實踐的總結(jié)。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的 “ 四種形態(tài) ” ，體現(xiàn)了注重把紀(jì)律挺在法律前面，體現(xiàn)了紀(jì)先于法、紀(jì)嚴(yán)于法的理念，更加注重提升黨的自我凈化能力，進(jìn)一步把紀(jì)委的職責(zé)回歸到黨章的要求。二是體現(xiàn)了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的高標(biāo)準(zhǔn)。三是體現(xiàn)了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的新方式。 二、 “ 四種形態(tài) ” 切中反腐倡廉實際工作的時弊問題。有的黨組織對黨員干部違紀(jì)問題不當(dāng)回事，一 旦調(diào)查就是違法問題。二是解決了小問題小毛病不管、養(yǎng)小案為大案的問題。三是解決了腐敗增量不斷發(fā)生、存量繼續(xù)積累的問題。四是解決了不重視小案、以查辦大 要案論英雄的問題。 三、 “ 四種形態(tài) ” 必須落實到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)全過程各方面。開展經(jīng)常性的黨內(nèi)生 活，運用好批評和自我批評的武器，動真碰硬，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，修正錯誤、增進(jìn)團(tuán)結(jié)。利用好責(zé)任追究這個 “ 撒手锏 ” ，實行 “ 一案 三查 ” ，既追究主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任，又追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，切實做到 第 21 頁 共 21 頁 有責(zé)必問、有錯必究。抓住重要節(jié)點開展監(jiān)督，嚴(yán)防 “ 四風(fēng) ” 問題反彈。三是反腐敗要 “ 無死角、全覆蓋、零容忍 ” ，重點查處 “ 三類人 ” 和發(fā)生在群眾身邊的 “ 四風(fēng) ” 問題，保持高壓態(tài)勢不放松，擴大懲處的震懾效果。紀(jì)檢干部要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于碰硬，不怕得罪人 。 2024 年 2 月 24 日