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3經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設集中整治活動總結(jié)_-閱讀頁

2024-08-27 00:13本頁面
  

【正文】 “ 制度大家訂,執(zhí)行靠大家 ” 的指導思想。 至 8 月中旬,全市經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設集中整治活動即將結(jié)束,通過整治,我們民政系統(tǒng)廣大工作人員工作作風明顯增強,辦事效率明顯提高,為民服務的宗旨意識明顯增強,黨群、干群關系密切,有效推動各項民政工作順利開展,維護了社會穩(wěn) 定,促進了全市經(jīng)濟的發(fā)展。 第四篇 :經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設集中整治整改措施落實情況經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設集中整治整改措施落實情況 —— XX 縣區(qū)入江水道管理處 根據(jù)市委、市政府、市局的統(tǒng)一部置,我處開展軟環(huán)境集中整治活動,由于領導高度重視、布置周密、行動迅速、貫徹有力,廣大干部職工參與軟環(huán)境建設的積極性越來越高,全處軟環(huán)境建設的氛圍越來越濃,加強軟環(huán)境建設的凝聚力越來越強。 一、前段工作的 回顧 強化領導,深入發(fā)動。每一位職工都能做到愛崗敬業(yè)、恪盡責守、文明辦公、廉潔奉公。 為保證學習效果,我們采取了以下措施:一是正確處理工作與學習的關系,除了每周 三、五下午的時間集中學習外,要求大家利 1 用空余時間自學,做到整治、學習兩不誤,兩促進;二是認真做好學習筆記,人人都寫學習體會心得;三是認真組織集中討論;四是理論聯(lián)系實際,引導大家?guī)е鴨栴}學習思考,邊學習邊對照檢查;五是確保學習時間,學時不少,嚴格學習紀律,集中學習時無特殊情況不準請假,已學習了市軟件辦規(guī)定的必讀篇目,并結(jié)合實際,選學有關法律、法規(guī)和有關政策文件。 查找問題、認真剖析。 ① 端正態(tài)度。 ② 是廣泛 2 征求意見。 10 月底我處邀請了十多家服務對象的代表舉辦了座談會,請他們本著 “ 實事求事,客觀準確,恰出其分 ” 的原則,對我們是否正確執(zhí)行政策,是否確保政氣暢通、審批項目是否做到精簡、優(yōu)質(zhì)、快速、高效,審批程序是否規(guī)范、審批責任是否落實、服務是否到位、辦公是否文明、是否 第 21 頁 共 31 頁 有亂收費、亂攤派、亂罰款、亂檢查現(xiàn)象;是否廉潔自律、以權(quán)謀私、吃拿卡要、貪贓枉法現(xiàn)象等等各方面進行了 評議。對存在問題逐一落實,要求每一名干部職工必須從主觀意識找原因,從思想深處挖根源,力求查找問題求準,分析原因求透。 總之,通過經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設集中整治前兩個階段的工作開展,我們已深深地感受到,干部職工文明用語蔚然成風,工作效率空前提高, “ 人人都是投資環(huán)境,個個代表淮安形象 ” 的意識已深入人心。 整改出成效關鍵 在于措施落實,我們在整改工作中做到 “ 三公開、三到位、一滿意 ” ,即:內(nèi)容公開、過程公開、結(jié)果公開;思想 3 認識到位,措施落實到位,問題解決到位;服務對象滿意、企業(yè)滿意。 吃透政策,落實到位。我們將在近期派 1— 2 名水政員參加省、市級法律、法規(guī)培訓學習,組織全體職工進一步認真學習法律、法規(guī)知識,要求每個水政員必須對相關的法律、法規(guī)章節(jié)、條例吃深、吃透,還要不斷向社會宣傳政策,提高透明度。我們雖然作了一些宣傳,但還不夠到位,以往規(guī)費征收標準雖然在廠務公開欄里公布,但畢竟宣傳面不大,今后準備將規(guī)費 征收標準公布在管理處宣傳欄,或其它醒目的地方。新的法規(guī)一出臺就立即做好宣 4 傳工作、建立健全收費公示制度,在收費場所的顯著位置公布收費項目、標準范圍和依據(jù)。只有這樣才能把政策、法規(guī)、收費標準交給社會、群眾,建立公開、公平、公正執(zhí)行政策的講文明窗口形象。為加快轉(zhuǎn)報速度,減少審批環(huán)節(jié),克服審批環(huán)節(jié)多、手續(xù)繁、效率低,制定出科學、規(guī) 范、高效的操作規(guī)程,明確規(guī)定審批對象、條件、實行審批內(nèi)容、辦事程序、審 第 23 頁 共 31 頁 批依據(jù)、申報材料、承諾時限、收費標準 “ 六公開 ” 。手續(xù)繁多。 在具體操作過程中,我處也為油田盡量提供方便和技術服務,油田打來報告我們都立即幫助他們準備圖紙,同時還積極向市局反映爭取邊施工邊批準。盡管我們幫助他們解決了一些問題,提供了優(yōu)質(zhì)的服務,但還不夠,因此我們力求在符合法律法規(guī)的情況下精簡審批程序,減 少零星工程的申報,減少一些不必要的申報程序,制定切實可行的審批方案,滿足業(yè)務戶要求。 ① 要推行服務承諾,對企業(yè)和群眾反映強烈的熱點、難點問題明確服務的內(nèi)容、標準、 第 24 頁 共 31 頁 程序、時限等,實行公開承諾,主動熱情為企業(yè)服務排憂解難。 ② 要推行文明辦公。對待服務對象,思想上要真心、誠心、用心,工作上要熱心、耐心、細心,工作人員要做到風紀嚴謹,衣著整潔、舉止端莊、講文明禮貌、依法辦事、微笑服務,做到一張 笑臉,一杯熱茶,一把椅子,一句熱情用語,一片熱心,接好每一個電話,辦好每一件事,徹底根除,門難進,臉難看,話難聽,事難辦的現(xiàn)象。對勞動紀律稍有松懈,我們已實行了公開考勤、考核,我處將重新修訂管理處的管理制度,刻 “ 百分考核 ” 細則, 第 25 頁 共 31 頁 獎勤罰懶,對在服務工作的嚴重違反規(guī)章制度和紀律的一經(jīng)查實按一次違規(guī)申告查實待崗制處理。 第五篇。下面,我受市委常委會的委托,對投資發(fā)展軟環(huán)境活動集中整治進行簡要總結(jié)?;顒娱_展之前,經(jīng)過了充分醞釀和精心準備,制定了 《關于開展集中整治投資發(fā)展軟環(huán)境活動的實施意見》、《關于公開評議投資發(fā)展軟環(huán)境建設工作的意見》、《關于對損害投資發(fā)展軟環(huán)境行為實行責任追究的暫行規(guī)定》等一系列重要文件,明確了集中整治活動的總體部署、主要任務和相關政策規(guī)定。集中整治活動中,主要采取了以下措施。 一是組 織萬人大會深入發(fā)動。會上,陳書記作了重要講話,強調(diào)在新形勢下,經(jīng)濟發(fā)展的競爭、招商引資的競爭越來越集中地體現(xiàn)在環(huán)境的競爭上,抓環(huán)境就是抓關鍵,就是抓機遇,就是抓發(fā)展,就是解放和發(fā)展生產(chǎn)力,指出這次集中整治要著重解決我市在投資發(fā)展軟環(huán)境方面存在的思想觀念陳舊、服務意識淡薄、大局觀念不強、工作效率低下、法制環(huán)境不良、少數(shù)機關干部社會形象較差等六個方面問 第 27 頁 共 31 頁 題,通過整治樹立廉 潔高效的政府形象、大局為重的部門形象、服務發(fā)展的公仆形象、熱情誠信的市民形象,創(chuàng)建讓投資者滿意、讓企業(yè)滿意、讓基層滿意、讓群眾滿意的投資發(fā)展軟環(huán)境,為連云港聚合發(fā)展要素,增強競爭能力,加快前進步伐創(chuàng)造必備的條件。 二是深入學習、提高認識。 三是廣泛宣傳,營造氛圍。新聞輿論部門及時宣傳市委、市政府的重大決策和采取的具體措施,宣傳集中整治的目的意義和所取得的巨大成果,充分激發(fā)了廣大群眾參與軟環(huán)境建設的積極性。 為了增強集中整治活動的針對性,各有關方面采取多種形式,廣泛征求社會各界特別是服務對象的意見和建議。整治辦公室經(jīng)過匯總整理,剔除重復意見,將最終形成的 1381 條意 第 28 頁 共 31 頁 見、建議報送各口的分管領導和指導督查組,并原汁原味地向各單位進行了反饋。三是分管領導深入基層,認真聽取各方面對機關工作的意見和建議,掌握了大量第一手資料。通過征求意見,各級各部門基本掌握了基層和干部群眾的意見、需要和愿望,看到了自身工作中的差距和不足。在廣泛征求意見的基礎上,各單位按照 “ 只談問題,不談成績;既擺現(xiàn)象,更挖根源;先談自己,再談別人;就找主觀原因,不找理由和借口 ” 的總體要求,堅持不遮掩、不怕丑、不 怕痛,深入查擺存在問題。 找準根源,深入剖析問題原因。屬于群體性問題的,由領導班子寫出剖析材料,屬于個體性問題的,由當事人寫出剖析材料。通過深入剖析,廣大機關干部對工作中存在的各種問題有了更進一步的認識,對基層和群眾的愿望、要求有了更進一步的了解,對今后工作的方向和標準也更進一步明確。通過測評,使各單位在接受社會和群眾評判之前,先接受本單位全體人員的檢驗,有力地推動集中整治活動的深入開展。 一是市級領導層帶頭抓整改。同時,還將基層和群眾反映的具體問題逐項進行了分解,落實到各分管領導,認真研究解決,從而為全市面上的整改放好了樣子,作出了表率。為了更好地推動整改 ,各分管領導對重點部門和單位的整改方案進行了認真過堂,使整改方案更具有針對性和可操作性。集中整治期間,各單位對各種破壞投資發(fā)展軟環(huán)境的行為不遷就、不護短,嚴格按照有關規(guī)定,嚴肅認真地進行處理。其中,市直單位處理有關人員 71 人,涉及機關、事業(yè)單位工作人員 35 人(政紀處分 6 人,停職待崗 4 人,責令檢查 25 人)。據(jù)統(tǒng)計,各單位共建立完善各項規(guī)章制度 1200 多個,其中新建 504 個,修改完善 738個,有力地推動了機關工作的制度化和規(guī)范化。報紙、廣播、電視等新聞媒體開辦了《回音壁》等專門欄目,對群眾反映重點問題進行公開回復和解答。
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