3基層政權(quán)建設(shè)調(diào)研報(bào)告范文-閱讀頁
2024-08-26 18:42本頁面
【正文】 中來。加強(qiáng)對社區(qū)干部的教育培訓(xùn)。 建全社區(qū)居民委員會下屬機(jī)構(gòu)。居民委員會要下設(shè)居民小組，居民小組管轄小區(qū)（樓院、路段、巷等）直到居民住戶。 充分發(fā)揮物業(yè)公司在社區(qū)管理和服務(wù)的積極作用。物業(yè)管理行業(yè)，擔(dān)負(fù)著城市管理的重要任務(wù)，不僅為人們創(chuàng)建一個整潔、優(yōu)美、舒適、安全、文明的工作和生活居住環(huán)境，而且對改善城市面貌、美化城市整體環(huán)境，增強(qiáng)城市物質(zhì)文明和精神文明建發(fā)揮重要作用。各社區(qū)居民委員會要積極支持物業(yè)服務(wù)企業(yè)開展多種形式的社區(qū)服務(wù)，物業(yè)服務(wù)企業(yè)也要主動接受社區(qū)居民委員會的指導(dǎo)和監(jiān)督。 創(chuàng)新服務(wù)工作機(jī)制。建議對政府有關(guān)職能部門在社區(qū)設(shè)立的各類行政事務(wù)服務(wù)機(jī)構(gòu)和場所 進(jìn)行歸化和優(yōu)化，將低保辦理、失業(yè)登記、計(jì)生服務(wù)登記、居民醫(yī)保辦理等涉及百姓民生的服務(wù)項(xiàng)目全部納入，指定專人負(fù)責(zé)，接受群眾監(jiān)督，確保便民窗口向廣大群眾提供高效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。合理提高社區(qū)工作人員的工資水平、生活待遇和保障標(biāo)準(zhǔn)。工作進(jìn)社區(qū)的職能部門，凡與群眾有密切相關(guān)的公共管理與服務(wù)項(xiàng)目，原則上納入社區(qū)居民委會員管理服務(wù)，面向群眾提供受理服務(wù)。社區(qū)居民委會員工作 人員任職期間工資和補(bǔ)貼，參照《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)城市社區(qū)居民委員會建設(shè)工作的意見》（中辦發(fā) [2024]27 號）文件要求，結(jié)合我縣實(shí)際，社區(qū)黨支部書記、主任 1200 元 /月，副主任、專職委員及專職干部 1000 元 /月，居民小組組長 200 元 /月，小區(qū)、路段、巷、樓院門棟長 50 元 /月。 強(qiáng)化駐區(qū)單位的社區(qū)建設(shè)責(zé)任。積極推動駐區(qū)單位將文化、教育、 體育等活動設(shè)施向社區(qū)居民開放。要落實(shí) “ 權(quán)隨責(zé)走、費(fèi)隨事轉(zhuǎn) ” 的原則，各部門需探索建立駐區(qū)單位社區(qū)建設(shè)責(zé)任評價體系，推動共駐共建、資源共享。按屬地管理為原則，居委會應(yīng)參與駐區(qū)單位的精神文明、綜合治理、計(jì)劃生育等考核。堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，因地制宜、分類指導(dǎo)、示范引導(dǎo)、突出重點(diǎn) 、發(fā)揮優(yōu)勢、上下聯(lián)動、整體推進(jìn)的方法，努力在社區(qū)服務(wù)方面形成明顯的特色、在社區(qū)組織管理體制方面實(shí)現(xiàn)新的突破、在社區(qū)運(yùn)行構(gòu)架方面有所創(chuàng)新。
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