團隊建設培訓教案ppt-閱讀頁
2025-03-19 20:39本頁面
【正文】 成員高效地工作是非常必要的。 團隊內部聯(lián)系的方式主要有： – 團隊成員之間非正式的直接談話，這是最有效的聯(lián)系方式 – 持續(xù)的聯(lián)系方式：如通信、留言、通知、電話等 – 電子手段：如 EMAIL、網上會議、網上通話等 團隊中信息傳遞注意事項 ? 明確信息傳遞的目的，是單純的事實還是要付諸實現？ ? 確保信息的準確性，要反復檢查所有適用的事實和數據 ? 明確信息的接受者，信息傳遞的范圍寧多勿少 ? 綜合考慮各種傳播工具，選擇最佳傳播方法 ? 選擇一個有經驗的、負責任的信息傳播者 團隊中的信息交流 團隊內部信息交流 在團隊內進行信息交流時，應保證每個團隊成員 平等、及時地得到他應該得到的信息 信息保密 恰當地處理信息公開與信息保密的關系。只有當有關事實涉及到團隊的最高利益時，才可以將其保密。 團隊如何擺脫困境 —— 失去動力和熱情、困惑、無助感 —— 失去了方向和目的 —— 沒有誠意的 、 無條理的 、 非建設性的討論 —— 冷嘲熱諷和互不信任 —— 背后的和向外人做的人身攻擊 —— 抱怨他人 ? 團隊會面臨的障礙和困境 團隊如何擺脫困境 —— 任何具體的障礙要造成威脅 ， 憑借的都是障礙本身的 難度 ， 但同時也取決于團隊的準備程度和能力 。 —— 潛在的團隊甚至偽團隊都能擺脫困境 ， 只要它們能把 障礙同他們具體的業(yè)績目標聯(lián)系起來 。雖然它會傷害團隊成員之間的感情，但也能使團隊內部的潛在危機盡早地暴露出來，并可以充分利用沖突重新調整團隊成員之間的關系，使團隊成員更加有效的合作，朝著共同的目標前進。保持聯(lián)系，以期將來再次合作。 自我管理型團隊的標準 ?團隊成員十分注重他們擁有的自主權 ?在確立目標時富有責任心 ?團隊工作以客戶滿意為中心內容 ?無論何時都應力求一流的質量 ?團隊只有在需要時才會向外界求助，而且有毅力地向外界求助 自我管理型團隊的優(yōu)勢 ?獨立行強，組織結構精練并擴展很快 ?團隊成員的工作動力來自內部而不是外部的壓力 ?工作熱情高，富有效率 建立自我管理型團隊 ?團隊領導的產生 – 選任團隊成員都同意的團隊領導人 – 賦予團隊領導人充分的權利來處理團隊大小事務 ?團隊領導的實施 – 團隊成員對任何有關他們的決定都有發(fā)言權，包括薪酬、考核和任何個人事務 – 高級管理層要充分支持團隊的工作，以求的較高的效率 ? 靜夜四無鄰，荒居舊業(yè)貧。 11:41:5611:41:5611:413/28/2023 11:41:56 AM ? 1以我獨沈久，愧君相見頻。 11:41:5611:41:5611:41Tuesday, March 28, 2023 ? 1乍見翻疑夢，相悲各問年。 2023年 3月 28日星期二 上午 11時 41分 56秒 11:41: ? 1比不了得就不比，得不到的就不要。 2023年 3月 上午 11時 41分 :41March 28, 2023 ? 1行動出成果，工作出財富。 上午 11時 41分 56秒 上午 11時 41分 11:41: ? 沒有失敗，只有暫時停止成功！。 11:41:5611:41:5611:413/28/2023 11:41:56 AM ? 1成功就是日復一日那一點點小小努力的積累。 11:41:5611:41:5611:41Tuesday, March 28, 2023 ? 1不知香積寺，數里入云峰。 2023年 3月 28日星期二 上午 11時 41分 56秒 11:41: ? 1楚塞三湘接，荊門九派通。 2023年 3月 上午 11時 41分 :41March 28, 2023 ? 1少年十五二十時，步行奪得胡馬騎。 上午 11時 41分 56秒 上午 11時 41分 11:41: ? 楊柳散和風，青山澹吾慮。 11:41:5611:41:5611:413/28/2023 11:41:56 AM ? 1越是沒有本領的就越加自命不凡。 11:41:5611:41:5611:41Tuesday, March 28, 2023 ? 1知人者智，自知者明。 :41:5611:41:56March 28, 2023 ? 1意志堅強的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 2023年 3月 上午 11時 41分 :41March 28, 2023 ? 1業(yè)余生活要有意義，不要越軌。 上午 11時 41分 56秒 上午 11時 41分 11:41: MOMODA POWERPOINT Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Fusce id urna blandit, eleifend nulla ac, fringilla purus. Nulla iaculis tempor felis ut cursus. 感 謝 您 的 下 載 觀 看 專家告訴
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