【摘要】成為一個樂觀的人樂觀是心胸豁達(dá)的表現(xiàn) 比地大的是天空,比天大的是人心。心胸豁達(dá)的人是真正的強(qiáng)者,樂觀則是他們的情緒體驗。樂觀者能應(yīng)付生活險境,掌握自己的命運(yùn)。鄧小平的心胸就很博大,在他80歲高齡時,聯(lián)邦德國總理科爾問他“長壽秘訣”,鄧小平回答說:“天塌下來我也不怕,有大個的頂著?!睒酚^的人即使事情變糟了,也能迅速作出反應(yīng),找出解決的辦法,確定新的生活方案。樂觀的人不會對事業(yè)表現(xiàn)出失望、
2024-08-23 16:33
【摘要】如何做一名出色的主管組織好自己角色認(rèn)知時間管理自我認(rèn)知組織好部屬目標(biāo)管理績效管理人員管理團(tuán)隊管理計劃管理在職輔導(dǎo)解決問題授權(quán)年終績效評估激勵溝通員工職業(yè)生涯
2025-01-30 14:53
【摘要】第一章銷售管理概述一、如何成為一個銷售經(jīng)理?二、銷售與銷售管理您個人認(rèn)為什么叫銷售?賣產(chǎn)品(刺激感覺)賣需求(滿足需求)賣感覺(創(chuàng)造感覺)?銷售不同于推銷?銷售不同于交換?銷售不同于營銷①銷售活動是由眾多要素組成的系統(tǒng)活動②銷售的核
2025-01-15 13:34
【摘要】 演講稿如何成為一個優(yōu)秀的人 編輯 王子燕 演講稿如何成為一個優(yōu)秀的人 敬愛的老師,親愛的 同學(xué): 大家好。我今天重返母校,我的心情異常激動。 每次走進(jìn)這個校園,都會有一股特別的情愫,...
2024-09-28 09:58
【摘要】 讀《精進(jìn),如何成為一個很厲害的人》有感 讀《精進(jìn),如何成為一個很厲害的人》有感 原創(chuàng):安望云海 引語 之前花了一些時間把《精進(jìn),如何成為一個很厲害的人》讀完了,首次看到這個書名,想著這書應(yīng)...
2024-09-29 20:36
【摘要】如何成為一個優(yōu)秀的中層主管?管理是什么??技巧:?管理是一種技巧。?我們可以學(xué)到管理方法,并可經(jīng)由練習(xí)而使各種管理方法更趨完美。?管理者應(yīng)當(dāng)全心全力獲得促使別人努力工作及達(dá)成目標(biāo)所需要的知識與能力。?達(dá)成:?管理要達(dá)成。?
【摘要】成為一個有夢想的人西藏英語6班第一期班級簡報編輯:袁紅梅導(dǎo)語?很高興能夠借此機(jī)會和大家相聚在此,我們班級的每一位成員,希望通過這樣一個平臺,可以讓我們彼此零距離的溝通,交流,從而擁有夢想、實現(xiàn)夢想,更相信大家可以超越夢想。努力成為學(xué)生們最喜歡的老師。擁有夢想?參加
2024-11-01 09:35
【摘要】如何成為一個銷售精英聚成的使命:幫助企業(yè)成長,富強(qiáng)我的祖國,為世界和諧發(fā)展而努力奮斗!聚成的宗旨:一百年只為做好一件事——為企業(yè)培養(yǎng)實戰(zhàn)型人才,為企業(yè)打造“商界特種部隊”!增加學(xué)習(xí)效果1、眼睛看2、耳朵聽3、嘴巴講4、抄筆記5、要有手勢的參與銷售=收入
2025-02-22 12:09
【摘要】閃“碩”人生,共好未來—如何成為一個優(yōu)秀店長報告人:華碩電腦中國業(yè)務(wù)事業(yè)群華
2025-02-22 12:06
【摘要】第一篇:找準(zhǔn)位置:認(rèn)清角色是關(guān)鍵第二篇:管理上司:溝通力就是影響力第三篇:100%執(zhí)行:必須對事情的結(jié)果負(fù)責(zé)第四篇:心態(tài)建設(shè):為別人打工更為自己工作第五篇:職場規(guī)則:上司就是企業(yè)文化找準(zhǔn)位置:認(rèn)清角色是關(guān)鍵?承上?承擔(dān)單位職責(zé)?達(dá)成組織目標(biāo)?執(zhí)行上司的指示?啟下?
2025-01-30 14:56
【摘要】 《精進(jìn)如何成為一個很厲害的人》讀后感 首先我要聲明的是,作者采銅著此書的目的并不在于驅(qū)使我們走上特定的方向,此書所述的重點(diǎn)在于人要帶著思考去生活,它通過時間、選擇、行動、學(xué)習(xí)、思維、努力、成功七...
2024-09-28 15:18
【摘要】 《精進(jìn):如何成為一個很厲害的人》讀后感 原創(chuàng):馮卓杰 如果不是偉哥給了要我們?nèi)齻€月看一本書這個建議,估計我很久也不會再捧起書本像學(xué)生時代那樣如饑似渴地從書本中獲取知識。利用這三個月的時間我看了...
2024-09-28 15:10
【摘要】第一講注重禮儀,做一個受歡迎的青年一、禮儀的作用(學(xué)生)?內(nèi)強(qiáng)個人素質(zhì)?外塑企業(yè)形象你生活在以貌取人的時代?盡管憑外表衡量人的觀念是多么的膚淺、愚蠢,但社會上一切人都每時每刻根據(jù)你的服飾、發(fā)型、手勢、聲調(diào)、語言判斷你。?俊男美女不只在情場得意,更開始在職場上攻城掠地,合宜的舉止成為
2025-01-17 21:34
【摘要】如何成為一個成功的技術(shù)主管好的工程師不見得會成為好的主管的原因何在?廖國明2023/4/13K:1一、「主管」的要務(wù)與「管理」的意義管理的重心所在管理者的任務(wù)主管的價值二、技術(shù)主管的困惑技術(shù)主管與一般主管有什麼不同?技術(shù)主管的困惑在哪裡?好的工程師不見得是好的技術(shù)主管的原因何在?三、成功技術(shù)主管的定義追求創(chuàng)意工作的價值技術(shù)部門的績效創(chuàng)
2025-02-28 00:52
【摘要】如何成為一名成功的產(chǎn)品經(jīng)理?關(guān)于本次培訓(xùn)提綱l產(chǎn)品經(jīng)理是什么?l產(chǎn)品經(jīng)理做什么?l市場管理工具和方法l如何制定業(yè)務(wù)計劃?什么是產(chǎn)品??針對確定的目標(biāo)細(xì)分市場?產(chǎn)品包,不只是產(chǎn)品本身,也包含相關(guān)的市場、服務(wù)、商務(wù)策略?案例:某公司的流程產(chǎn)品產(chǎn)品經(jīng)理是什么??產(chǎn)品經(jīng)理對產(chǎn)品市場成功和財務(wù)成功負(fù)責(zé)?產(chǎn)品經(jīng)理負(fù)責(zé)對產(chǎn)品的
2025-01-29 22:41