優(yōu)秀qc小組成果報(bào)告單-閱讀頁(yè)
2025-01-25 13:35本頁(yè)面
【正文】 1886，總記錄數(shù) 1890，重復(fù)記錄率 %。u 確定五： EXCEL電子表格無(wú)關(guān)聯(lián)對(duì)提高報(bào)表效率的影響。日考勤工作薄百分考核工作薄工作量工作薄圖六：各表格之間數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)示意圖月度考勤工作薄月度績(jī)效考核工作薄圖七：各工作表自動(dòng)計(jì)算率 結(jié)論五 ：由圖六所示，各電子表格間無(wú)任何關(guān)聯(lián)。u 確定六： 數(shù)據(jù)匯總時(shí)間長(zhǎng)對(duì)提高報(bào)表效率的影響。 平均用時(shí)計(jì)算方法： 統(tǒng)計(jì)工作平均用時(shí)＝ 6個(gè)收費(fèi)站平均用時(shí)之和 /6圖八：考勤、績(jī)效考核報(bào)表（季度）平均用時(shí) 結(jié)論六 ：由上圖所示，分公司 6個(gè)收費(fèi)站（季度）統(tǒng)計(jì)匯總報(bào)表的平均用時(shí)超過(guò)了兩個(gè)工作日，嚴(yán)重影響了收費(fèi)站其他工作，所以說(shuō)數(shù)據(jù)匯總時(shí)間長(zhǎng)是 “ 主要原因 ” 。輸入速度達(dá)到 30字 /分鐘以上改變記錄方法，改變記錄人員，利用票據(jù)工作性質(zhì)，能夠明確上崗人員，明確個(gè)人工作量，準(zhǔn)確錄入。誤差率 ≤ 5%將各種固定數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)有效性序列輸入，去除錯(cuò)字、別字等現(xiàn)象，達(dá)到零誤差。誤差率＝ 0重復(fù)率＝ 0制作兩個(gè)母表，通過(guò) EXCEL公式，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)匯總自動(dòng)化，無(wú)需重復(fù)核對(duì)。重復(fù)錄入次數(shù) ≤ 1%5個(gè)表格中重復(fù)出現(xiàn)的數(shù)據(jù)，通過(guò)公式進(jìn)行自動(dòng)連接，重復(fù)使用，不重復(fù)錄入。劉 怡 2023年5月 19日6 數(shù)據(jù)匯總時(shí)間長(zhǎng)自動(dòng)化生成數(shù)據(jù)與系統(tǒng)后臺(tái)數(shù)據(jù)相符數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)計(jì)時(shí)間 ≤ 1小時(shí)通過(guò)改變匯總方法，減短匯總時(shí)間。 《 日考勤表 》 如上圖所示，在原考勤表的基礎(chǔ)上制作了新型的 EXCEL日考勤表，添加了后勤、票據(jù)、小夜、中班、大夜等適合收費(fèi)站數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目，并用各種（文字）代替符號(hào)記錄。 《 百分考核表 》 由上圖所示，制作了百分考核表，將每月的百分考核的相關(guān)信息進(jìn)行錄入，其中包括：日期，姓名，加減分依據(jù)及內(nèi)容，加減分。 利用文字代替原始符號(hào)，可以提高錄入速度。謝謝大家，祝身體健康！謝謝觀看 /歡迎下載BY FAITH I MEAN A VISION OF GOOD ONE CHERISHES AND THE ENTHUSIASM THAT PUSHES ONE TO SEEK ITS FULFILLMENT REGARDLESS OF OBSTACLES. BY FAITH I BY FAITH
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