勞工健康保護規(guī)定-閱讀頁
2025-01-11 03:40本頁面
【正文】 大陰影 者。 二、Ｘ照像為 第一型 。 二、Ｘ光照像為 第四型 而大陰影總面積不超過右上三分之一肺野，且無由塵肺引起之肺功能障礙者。 二、Ｘ光照像為 第四型 而大陰影總面積不超過右上三分之一肺野，且有由塵肺引起之輕度或中度肺功能障礙者。 管理四 一、Ｘ光照像為 第二型 、 第三型 或 第四型 ，且有由塵肺引起之 重度 肺功能障礙 者。 陸、檢查後應採取之措施 雇主於勞工經(jīng)一般體格檢查、特殊體格檢查、一 般健康檢查、特殊健康檢查或健康追蹤檢查後， 應採 取下列措施 ： 一、 【 體格檢查 】 發(fā)現(xiàn)應僱勞工不適於從事某種工作時， 【 不得僱用 】 其從事該項工作。 陸、檢查後應採取之措施 三、參照醫(yī)師依附表六之建議，告知勞工並 【 適當配置勞工 】 於工作場所作業(yè)。 五、將受檢勞工之 【 健康檢查紀錄 】 彙整成 【 健康檢查手冊 】 。 七、檢查紀錄 【 至少保存 10年 】 。 陸、檢查後應採取之措施 八、實施勞工特殊健康檢查及健康追蹤檢查後，應填具格式八之勞工 【 特殊健康檢查結果報告書 】 ，報請事業(yè)單位 【 所在地 】 之 【 勞工及衛(wèi)生主管機關 】 備查，並副知 【 當?shù)貏趧訖z查機構 】 。 十、對 離職勞工 要求提供健康檢查有關資料時，雇主不得拒絕 。 勞工特殊健康檢查結果報告書 柒、醫(yī)療衛(wèi)生單位之設置 一、事業(yè)單位之同一工作場所，平時僱用 【 勞工人數(shù)在 300人以上 】 或從事 【 特別危害健康作業(yè)勞工人數(shù)在 100人以上 】 者，應設置 【 醫(yī)療衛(wèi)生單位】 ，或 【 委託醫(yī)療機構 】 於事業(yè)單位設置醫(yī)療衛(wèi)生單位，並視該場所之規(guī)模，依下表規(guī)定置 【 醫(yī)師及護士 】 。 工業(yè)區(qū) 、 工業(yè)密集地區(qū) 、 港區(qū) 或 航空站 等事業(yè)單位，已依規(guī)定 【 聯(lián)合設置 】 醫(yī)療衛(wèi)生單位者。 【 臨時性 】 作業(yè)，確因困難無法設置醫(yī)護人員，經(jīng)檢查機構核準者。 ※ 醫(yī)護人員 應參加有關 職業(yè)醫(yī)學 、 職業(yè)衛(wèi)生護理 及勞工 安全衛(wèi)生 訓練。 醫(yī)療衛(wèi)生單位及人員設置報備書 醫(yī)療衛(wèi)生單位辦理勞工體格及健康檢查申請書 柒、醫(yī)療衛(wèi)生單位之設置 六、醫(yī)療衛(wèi)生單位 辦理下列事項： 【 健康教育 】 、健康促進及衛(wèi)生指導之策劃與實施。 【 預防接種 】 、保健有關事項。 5.【 體格檢查、健康檢查及健康管理 】 有關事項。 【 家庭計畫服務 】 工作。 捌、急救人員及藥品之設置 一、急救人員 資格 及 設置標準 ： ，擔任急救人員之勞工應經(jīng) 【 急救人員訓練合格 】 。 ： (1)【 每一班次 】 應 【 至少 1人 】 (2)勞工人數(shù)超過 50人者， 【 每增加 50人 再設置 1人 】 。 捌、急救人員及藥品之設置 二、 急救藥品及器材 、分布、危險狀況及勞工人數(shù)，依附表二之規(guī)定，備置 足夠急救藥品及器材 。對於被污染或失效之藥品及器材，應予以 更換及補充 。 二、指定 醫(yī)療機構分類 如下： 1.【 勞工一般 】 體格及健康檢查醫(yī)療機構。 3.【 巡迴勞工 】 體格及健康檢查醫(yī)療機構。但事業(yè)單位要求增加檢查項目，由雇主負擔全部檢查費用，且經(jīng)勞工同意，不在此限。 二、 雇主 違反勞工安全衛(wèi)生法 第 12條第 1項、第 2項 有關 勞工健康檢查 等之規(guī)定，經(jīng)通知 限期改善而不如期改善 者，處新臺幣 3萬元以上 6萬元以下 罰鍰。 祝大家： 順利通過檢定 取得安衛(wèi)證照 ☆課程結束☆ 謝謝觀看 /歡迎下載 BY FAITH I MEAN A VISION OF GOOD ONE CHERISHES AND THE ENTHUSIASM THAT PUSHES ONE TO SEEK ITS FULFILLMENT REGARDLESS OF OBSTACLES. BY FAITH I BY FAITH
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