員工滿意度調(diào)查管理程序-閱讀頁(yè)
2024-12-02 22:18本頁(yè)面
【正文】 ISO9001:20 等）提升為 ISO/TS 16949:2020 的公司總經(jīng)理、管理者代表、質(zhì)量經(jīng)理、內(nèi)部審核員。 綜合部將各張調(diào)查表的 “ √ ” 轉(zhuǎn)變?yōu)榉謹(jǐn)?shù) , “滿意”、“較滿 意”、“一般”和“不滿意”分別是 100、 8 70、 55 分，并計(jì)算出每張調(diào)查表的得分。 綜合部將調(diào)查的員工滿意度分?jǐn)?shù)與以前的分?jǐn)?shù)描在同一趨勢(shì)圖上，對(duì)調(diào)查的分?jǐn)?shù)進(jìn)行分析，記錄在《員工滿意度調(diào)查匯總表》上。 人員流出率 =人員流出數(shù) /本其末在職人員人數(shù) X100%。 人員流進(jìn)率、人員流出率有綜合部每半年統(tǒng)計(jì)一次。 員工滿意度調(diào)查結(jié)果匯總后報(bào)總經(jīng)理 ,由總經(jīng)理提出改進(jìn)措施 . 由綜合部根據(jù)員工滿意度調(diào)查和統(tǒng)計(jì)分析的結(jié)果，編寫員工滿意度調(diào)查報(bào)告。調(diào)查報(bào)告報(bào)總經(jīng)理審批。 員工滿意度調(diào)查結(jié)果作為管理評(píng)審輸入 5 相關(guān)文件 無(wú) 6 記錄 《員工滿意度調(diào)查表》 （表格編號(hào)： AD019） 《員工滿意度調(diào)查匯總表》 （表格編號(hào)： AD020） 員工滿意度調(diào)查報(bào)告
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