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正文內(nèi)容

62號文件黨支部換屆工作方案-閱讀頁

2025-05-29 03:06本頁面
  

【正文】 及以上處分未滿兩年的;②正在被紀委監(jiān)委立案審查的;③涉嫌“村霸”五種情形之一的(干擾基層政權(quán),通過“拳頭”、欺騙、賄選等手段插手基層選舉,爭當村干部或扶植代理人,插手基層公共事務;欺壓村民百姓,強拿硬要、隨意毆打、尋釁滋事,甚至雇黑傭黑形成幫派勢力;破壞經(jīng)營秩序,在土地流轉(zhuǎn)、礦產(chǎn)開采、工程建設、客貨運營等過程中暴力打壓競爭對手;侵占集體資產(chǎn),非法侵占、騙取國家項目資金,非法占有集體土地、礦產(chǎn)資源;依仗農(nóng)村宗族勢力,恃強凌弱、橫行霸道、危害一方);④近三年內(nèi)在民主評議黨員中被評為不合格黨員的;⑤信奉邪教、搞迷信活動或參與非正常上訪被有關(guān)部門查處不滿五年的;⑥長期外出不能正常履行職責的;⑦被人民法院確定為失信被執(zhí)行人的;⑧選舉前不按規(guī)定簽訂遵守換屆紀律承諾書的等。在保持村黨組織班子連續(xù)性和穩(wěn)定性的同時,注重從本村致富能手、本地民營企業(yè)家、外出務工經(jīng)商人員、專業(yè)合作組織帶頭人、農(nóng)村經(jīng)紀人、復轉(zhuǎn)軍人、鄉(xiāng)村醫(yī)生教師、大學生村官中的優(yōu)秀黨員推薦提名黨組織班子成員。通過引導黨員群眾推選、鼓勵動員回村參選、重點培養(yǎng)擇優(yōu)選,機關(guān)派任、優(yōu)秀書記兼任、鄰村干部跨任等“三選三任”方式,把各類優(yōu)秀人才推選到村干部崗位上來。堅持把嚴格程序貫穿換屆選舉全過程,按照民主測評、候選人初步人選推薦、組織考察、候選人預備人選確定、上級黨組織批復、大會選舉等程序進行,確保換屆程序一個不少、環(huán)節(jié)一個不漏、步驟一個不減。各村要結(jié)合實際,進一步細化換屆選舉程序,規(guī)范換屆工作流程,使每一環(huán)節(jié)、每一步驟都有規(guī)可依、有章可循。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面,嚴明換屆政治紀律、組織紀律和工作紀律,嚴禁傳播和散布影響、干擾換屆工作的言論;嚴禁發(fā)表與黨的主張、決定相反的言論;嚴禁參與或指使他人以暴力、威脅、欺騙、賄賂、偽造選票、虛報選票數(shù)等手段,以及利用宗族勢力等破壞、妨礙選舉;嚴禁選舉工作人員以職權(quán)和工作之便影響和干擾選舉;嚴防敵對勢力、黑惡勢力干擾破壞選舉,積極營造公開、公正、公平的換屆環(huán)境。 (一)強化領(lǐng)導責任。黨支部書記作為“直接責任人”,要自覺強化政治擔當,提前謀劃、精心指導、深入了解、掌握動態(tài),鄉(xiāng)黨委要確定專門工作人員,認真落實換屆選舉各項工作任務;縣級領(lǐng)導要聯(lián)鄉(xiāng)包村,加強指導;鄉(xiāng)班子成員領(lǐng)導要分片包村,蹲點指導;包村干部要全程參加換屆工作的組織實施和監(jiān)督指導;幫扶工作隊和農(nóng)村第一書記要做好理順情緒、化解矛盾、維護穩(wěn)定工作。要突出換屆工作的前瞻性、計劃性和周密性,認真研究制定換屆工作突發(fā)事件應急處置預案,及時摸排可能影響換屆工作的不穩(wěn)定因素,及時發(fā)現(xiàn)和掌握傾向性問題,并有針對性地采取防范和控制措施,妥善處置換屆工作中的突發(fā)事件,維護基層穩(wěn)定,確保換屆工作順利推進。 (三)嚴格監(jiān)督檢查。暢通群眾監(jiān)督渠道,充分利用“12380”舉報平臺和微信公眾等平臺,設立專門舉報信箱等,紀檢、政法、信訪部門要及時受理反映違反換屆紀律的問題。查處的典型案例要及時通報。 (四)強化工作保障。各村要成立領(lǐng)導組和工作機構(gòu),負責村“兩委”換屆工作:要結(jié)合實際,研究制定換屆工作實施方案,對換屆工作進行安排部署。二要強化輿論保障。三要強化經(jīng)費保障。 附:路村鄉(xiāng)農(nóng)村黨組織換屆選舉工作流程圖中共路村鄉(xiāng)委員會 2017年11月3日13
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