【正文】 位位 原工原工 資資 福利待遇不福利待遇不變變一般不超一般不超 過(guò)過(guò) 12個(gè)月，不個(gè)月，不得超得超 過(guò)過(guò) 24個(gè)月個(gè)月生活生活護(hù)護(hù) 理理費(fèi)費(fèi)停工留薪期停工留薪期 間間 原用人原用人 單單 位位 依據(jù)生活依據(jù)生活 護(hù)護(hù) 理依理依 賴(lài)賴(lài) 等等 級(jí)級(jí) ：全部、大部分、部：全部、大部分、部分，分分，分 別別 按照按照 統(tǒng)統(tǒng) 籌地區(qū)上年度籌地區(qū)上年度 職職 工月平均工工月平均工資資 的的 50%、 40%、 30%支付支付停工留薪期后停工留薪期后 工工 傷傷 保保 險(xiǎn)險(xiǎn) 基基金金傷殘待遇的項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)傷殘待遇的項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn) 傷傷 殘等殘等 級(jí)級(jí) 基金支付一次性基金支付一次性傷傷 殘殘 補(bǔ)補(bǔ) 助金助金勞動(dòng)勞動(dòng) 關(guān)關(guān)系系按月支付按月支付 傷傷 殘津殘津貼貼社會(huì)保社會(huì)保 險(xiǎn)險(xiǎn)費(fèi)費(fèi)退休待遇退休待遇一一至至四四級(jí)級(jí)一一 級(jí)級(jí)本本人人工工資資24個(gè)月個(gè)月 保留保留 勞勞動(dòng)動(dòng) 關(guān)系關(guān)系，退出，退出崗崗 位位本本人人工工資資90% 基基金金支支付付用人用人 單單 位位和個(gè)人按和個(gè)人按規(guī)規(guī) 定定 繳繳納納停停 發(fā)傷發(fā)傷 殘殘津津 貼貼 ，享，享受基本養(yǎng)受基本養(yǎng)老保老保 險(xiǎn)險(xiǎn) ，并并 補(bǔ)補(bǔ) 差差 額額二二 級(jí)級(jí) 22個(gè)月個(gè)月 85%三三 級(jí)級(jí) 20個(gè)月個(gè)月 80%四四 級(jí)級(jí) 18個(gè)月個(gè)月 75%五五 級(jí)級(jí) 16個(gè)月個(gè)月 若若 難難 以以安排工安排工作，退作，退出出 崗崗 位位70% 單單位位支支付付六六 級(jí)級(jí) 14個(gè)月個(gè)月 60%七七至至十十級(jí)級(jí)七七 級(jí)級(jí) 12個(gè)月個(gè)月 勞動(dòng)勞動(dòng) 合合同期同期 滿滿可可 終終 止止單單 位或個(gè)人提出位或個(gè)人提出 終終 止止 勞動(dòng)勞動(dòng) 合同，用人合同，用人 單單位按照當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)位按照當(dāng)?shù)叵嚓P(guān) 規(guī)規(guī) 定支付一次性工定支付一次性工 傷傷 醫(yī)醫(yī)療補(bǔ)療補(bǔ) 助金和助金和 傷傷 殘就殘就 業(yè)補(bǔ)業(yè)補(bǔ) 助金助金八八 級(jí)級(jí) 10個(gè)月個(gè)月九九 級(jí)級(jí) 8個(gè)月個(gè)月十十 級(jí)級(jí) 6個(gè)月個(gè)月死亡待遇的項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)死亡待遇的項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn) 項(xiàng)項(xiàng) 目目 基數(shù)基數(shù) 標(biāo)標(biāo) 準(zhǔn)準(zhǔn) 限制條件限制條件喪喪 葬葬補(bǔ)補(bǔ) 助助費(fèi)費(fèi)統(tǒng)統(tǒng) 籌地區(qū)上籌地區(qū)上年度年度 職職 工月工月平均工平均工 資資6個(gè)月個(gè)月供養(yǎng)供養(yǎng)親親 屬屬撫撫 恤恤金金工亡工亡 職職 工生工生前工前工 資資配偶：配偶： 40%/人月人月；其他；其他 親親 屬：屬：30%/人月；孤寡人月；孤寡老人：老人： 50%/人月人月；孤兒：；孤兒： 40%/人人月月各各 項(xiàng)項(xiàng) 之之和不得高和不得高于工亡于工亡職職 工生工生前工前工 資資一次一次性工性工亡亡 補(bǔ)補(bǔ)助金助金統(tǒng)統(tǒng) 籌地區(qū)上籌地區(qū)上年度年度 職職 工月工月平均工平均工 資資48個(gè)月至個(gè)月至 60個(gè)月個(gè)月第四節(jié) 工傷保險(xiǎn)爭(zhēng)議n 一、工傷保險(xiǎn)爭(zhēng)議n 二、工傷保險(xiǎn)爭(zhēng)議的處理自學(xué)n 黃某系廣州某私人承包的建筑工程公司的江西籍臨時(shí)工。1997年 2月，黃某在工作時(shí)不慎從 3米高空墜落，致使左脛、腓骨粉碎性骨折，公司立即派車(chē)將其送到醫(yī)院救治。按理我可以概不負(fù)責(zé)，但出于人道，我給你 2022元作為醫(yī)療費(fèi)，以后的事情不要再找我麻煩了。n 【 案例描述 】 機(jī)修廠車(chē)工鄭同，因趕生產(chǎn)任務(wù)，于1996年 11月 7日 9時(shí)在操作普通車(chē)床時(shí)，在未關(guān)電源，機(jī)器仍處旋轉(zhuǎn)工作的情況下，急于測(cè)量工件尺寸，左手被工件卷入，造成左手骨裂，鄭同向單位提出工傷申請(qǐng)，單位認(rèn)為此事是因鄭同違反操作規(guī)程，負(fù)事故主要責(zé)任，屬蓄意違 章，不予認(rèn)定工傷。當(dāng)?shù)厣绫Ｌ幦绾翁幚?。第二天早晨起床時(shí)感覺(jué)腰臂腿足痹痛，行動(dòng)困難，到醫(yī)院檢查診斷為右梨狀肌損傷，并進(jìn)行住院治療， 11月 7日彭自強(qiáng)向公司提出工傷待遇申請(qǐng)，經(jīng)公司研究同意上報(bào)，市勞動(dòng)保障局社會(huì)保險(xiǎn)如何認(rèn)定。事后，孟桂芳以上 下班時(shí)間和必經(jīng)路線上發(fā)生意外傷害為由，要求公司按因工負(fù)傷處理。 n 2022年 1月，某高校會(huì)計(jì)系組織教工到海南旅游。一天夜里，一名教工因嫉妒，用洗手間的馬桶蓋將另一名正在熟睡中的教工迫害致死，然后，這名教工從 16層樓上跳下自殺。這兩名教工是否可以認(rèn)定為工傷 ?n 王某是某公司員工。突然，一輛超速行駛的汽車(chē)，駛?cè)肴诵械溃驳沽苏谧呗返耐跄?，并軋斷了王某的左腿。?jīng)當(dāng)?shù)亟煌ㄊ鹿使芾聿块T(mén)調(diào)查，認(rèn)定肇事司機(jī)負(fù)全部責(zé)任，王某對(duì)事故的發(fā)生沒(méi)有任何責(zé)任。n 經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)鑒定，確定為六級(jí)傷殘。但是，工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為，肇事者已經(jīng)向王某支付了醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等，工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)就不再另外給付相應(yīng)的待遇。經(jīng)醫(yī)院檢查診斷為肺癌晚期，住院治療 30 天，終因醫(yī)治無(wú)效死于醫(yī)院。單位認(rèn)為王志順是因肺癌治療無(wú)效死亡，不屬于突發(fā)疾病死亡，不予認(rèn)定王志順為工亡，按非因工死亡處理。徐芳當(dāng)晚在辦公室整理賬務(wù)和個(gè)人物品， 22時(shí)離開(kāi)單位騎車(chē)回家，當(dāng)行至地道橋下，被突如其來(lái)的摩托車(chē)撞倒在地，肇事者揚(yáng)長(zhǎng)而去，恰巧被路過(guò)的人發(fā)現(xiàn)將她送進(jìn)醫(yī)院，并報(bào)告當(dāng)?shù)毓才沙鏊Ｊ潞?，徐芳親屬向單位申請(qǐng)要求按照上下班途中發(fā)生交通事故認(rèn)定工傷，單位 以徐芳當(dāng)晚在辦公室整理私人用品，與工作無(wú)關(guān)為由，認(rèn)定徐 22時(shí)離開(kāi)單位回家，已超出規(guī)定的下班時(shí)間，并拒絕其工傷申請(qǐng)。原由是徐芳曾向紀(jì)檢部門(mén)反映本公司經(jīng)理王偉經(jīng)濟(jì)違紀(jì)問(wèn)題，王被紀(jì)檢部門(mén)查處，因此而懷恨在心，雇傭打手指使其所為。徐芳再次提出工傷申請(qǐng)，可否認(rèn)定為工傷？ n 　 【 案例描述 】 1996年 12月 13日，市建筑工程公司高層建筑施工中發(fā)生高空墜落事故，一名員工從 30米高處墜落在地，腦漿崩裂而死。張艷芹親屬向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障局社會(huì)保險(xiǎn)處申請(qǐng)要求認(rèn)定為工傷。此處理結(jié)果是否合法。信中說(shuō)：我叫陳麗紅，是建筑公司工人，現(xiàn)年 42周歲，去年與我公司許小莉一樣先后均因工傷子宮切除，許小莉現(xiàn)年 24 周歲，前幾天單位發(fā)一次性傷殘補(bǔ)助金時(shí)，我發(fā)現(xiàn)許小莉比我多發(fā) 4個(gè)月的工資。按照現(xiàn)行工傷保險(xiǎn)政策規(guī)定， 5級(jí)的傷殘補(bǔ)助金為 16個(gè)月工資， 7 級(jí)為 12個(gè)月工資，所以你和許小莉有 4個(gè)月工資的差別。 ? n 【 案例描述 】 周某 (女 )出生于 1950年 3月，以前是一個(gè)農(nóng)民，沒(méi)有工作單位。 2022年 11月 30日晚，在下班的路上周某發(fā)生車(chē)禍，頭上、胸部、肋骨等多處受傷，在醫(yī)院花去醫(yī)藥費(fèi)近 2萬(wàn)元，單位沒(méi)有支付醫(yī)藥費(fèi)，也沒(méi)有申報(bào)工傷。n 請(qǐng)問(wèn)： 勞動(dòng)保障局的答復(fù)對(duì)嗎 ?這種情況是否屬于工傷 ?為什么？n 【 案例描述 】 廖某是廣東某機(jī)械廠電焊工。廠長(zhǎng)告訴廖某，因自己對(duì)電焊工作任務(wù)不太了解，不知道任務(wù)是否緊張，要他去問(wèn)電焊工組長(zhǎng)曾某，如果曾某同意廖某離開(kāi)的話，廠長(zhǎng)就準(zhǔn)他的假。于是廖某就在一旁等候，準(zhǔn)備等曾某燒焊完畢后再向他講請(qǐng)假的事。事后，該機(jī)械廠僅向廖某支付了很少一部分醫(yī)療費(fèi)即撒手不管。n 事故發(fā)生后，廖某及時(shí)向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)保障部門(mén)反映了有關(guān)情況并要求作工傷認(rèn)定。n 請(qǐng)問(wèn)，廖某在請(qǐng)假過(guò)程中的受傷是工傷嗎 ?n X【 案例描述 】 電力公司的勞資人員來(lái)勞動(dòng)保障局咨詢，被判刑正在收監(jiān)執(zhí)行的工傷人員，其工傷待遇是否可以不支付。 2022年 12月，易某觸犯刑律被判刑 5年，收監(jiān)執(zhí)行。n 請(qǐng)問(wèn)，單位在易某收監(jiān)執(zhí)行期間可以不支付工傷待遇嗎 ?