【正文】 閉。第七十二條 宿舍環(huán)境規(guī)范1．員工集體宿舍由行政人事部門(mén)負(fù)責(zé)管理。3．員工申請(qǐng)集體宿舍應(yīng)符合以下條件：A．員工原居住地離企業(yè)較遠(yuǎn)或交通不便；B．遵守員工集體宿舍的管理規(guī)定；C．有本市戶口，或外地戶口的員工在本地派出所辦理有暫住證。5．要節(jié)約用水、用電，養(yǎng)成隨手關(guān)燈或關(guān)水的良好習(xí)慣。7．寢室長(zhǎng)職責(zé)：A．管理本區(qū)域的一切日常事務(wù)和各種內(nèi)務(wù)，負(fù)責(zé)安排清潔值班，檢查和維持室內(nèi)秩序；B．制止所轄區(qū)域內(nèi)員工的一切違章行為，發(fā)現(xiàn)重大問(wèn)題或不聽(tīng)勸阻的情況，應(yīng)及時(shí)報(bào)告行政部門(mén)管理人員，并積極協(xié)助，妥善處理。9．凡有下列情況之一者，本企業(yè)將取消其在員工集體宿舍住宿的權(quán)利：A．不服從寢室長(zhǎng)管理，且屢教不改者；B．一月時(shí)間內(nèi)，未辦請(qǐng)假手續(xù)而在外累計(jì)留宿兩天者；C．在宿舍賭博、斗毆、妨礙宿舍安寧而不聽(tīng)勸阻者；D．故意破壞宿舍公物或有偷竊行為者；E．欺瞞公司，擅自留宿外人者。2．外來(lái)人員必須持本人的有效證件并辦理登記手續(xù)后。3．任何人進(jìn)出本企業(yè)時(shí)，門(mén)衛(wèi)均有權(quán)檢查其攜帶的手袋、提包等物品。5．本企業(yè)車(chē)輛外出必須向門(mén)衛(wèi)出示相關(guān)審批手續(xù)。第七十四條 食堂管理規(guī)范1．本企業(yè)集體食堂只對(duì)本企業(yè)員工和有關(guān)客戶提供午餐服務(wù)。3．就餐員工必須自覺(jué)維護(hù)食堂的公用設(shè)施和設(shè)備。5．食堂必須按時(shí)開(kāi)飯，遇有特殊情況，應(yīng)報(bào)告行政人事部門(mén)經(jīng)理，由該部通知開(kāi)飯時(shí)間的變動(dòng)及原因。7．食堂必須確保飯菜的質(zhì)量和數(shù)量，不得隨意降低標(biāo)準(zhǔn)，也不得擅自提高標(biāo)準(zhǔn)。9．食堂必須保持清潔衛(wèi)生，用餐后，廚房和飯廳要及時(shí)清理，打掃干凈。11．食堂工作人員要定期體檢，不允許帶病工作。12．凡浪費(fèi)飯菜者，初次按伙食標(biāo)準(zhǔn)加倍處罰，第二次加雙倍處罰，第三次在前次處罰的基礎(chǔ)上再加倍處罰，以后再犯，處罰辦法依此類推。2． 財(cái)務(wù)人員應(yīng)堅(jiān)持原則，忠于職守，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)制度和規(guī)定，建立健全企業(yè)的全部財(cái)務(wù)管理制度，做好財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。4．依法合理籌集資金，有效利用各項(xiàng)資產(chǎn)，努力提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。6．負(fù)責(zé)辦理具體的財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)事宜，擬定本企業(yè)的經(jīng)濟(jì)計(jì)劃和財(cái)務(wù)分析預(yù)算，落實(shí)財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。2．財(cái)務(wù)部設(shè)部門(mén)經(jīng)理、會(huì)計(jì)、出納和收銀員四個(gè)崗位。第七十七條 管理原則1．一般原則：A．必須按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度進(jìn)行會(huì)計(jì)核算；B．會(huì)計(jì)處理方法一經(jīng)確定，不得隨意變更。2．會(huì)計(jì)核算：A．財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)依照國(guó)家有關(guān)財(cái)稅、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度進(jìn)行會(huì)計(jì)核算；B．會(huì)計(jì)核算的內(nèi)容包括：款項(xiàng)和有價(jià)證券的收付，財(cái)物的收發(fā)、增減和使用，債權(quán)、債務(wù)的發(fā)生和結(jié)算，收入、成本、費(fèi)用的計(jì)算，經(jīng)營(yíng)成果的計(jì)算和處理，以及其它需要辦理會(huì)計(jì)手續(xù)、進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的事項(xiàng)；C．會(huì)計(jì)資料必須真實(shí)、完整，并符合國(guó)家法律、法規(guī)以及會(huì)計(jì)制度有關(guān)規(guī)定；D．辦理有關(guān)會(huì)計(jì)事項(xiàng)，必須填制或取得原始憑證，由財(cái)務(wù)人員審核后，編制記帳憑證，記入有關(guān)帳??；E．財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)按國(guó)家有關(guān)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，設(shè)置會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)帳?。籉．財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)按國(guó)家會(huì)計(jì)制度規(guī)定的記帳規(guī)則，并根據(jù)己編制的會(huì)計(jì)憑證登記帳薄。借閱有關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)資料，需經(jīng)總經(jīng)理審批，原則上財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)資料不得外借。對(duì)記載不明確、不完整的原始憑證，應(yīng)予以退回，要求其更正或補(bǔ)充；C．對(duì)違反國(guó)家財(cái)政、財(cái)務(wù)、稅務(wù)等制度規(guī)定的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，財(cái)務(wù)人員有權(quán)不予辦理；D．財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)會(huì)同本企業(yè)其他有關(guān)部門(mén)，定期和不定期地進(jìn)行財(cái)務(wù)檢查，保證本企業(yè)財(cái)產(chǎn)的安全，做到帳物相符、帳證相符、帳帳相符。4．資金籌集：A．籌集資金必須遵守國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，并認(rèn)真維護(hù)有關(guān)各方的合法權(quán)益；B．財(cái)務(wù)部門(mén)要合理確定資金的需求量，預(yù)測(cè)不同年度、月份的資金投入量，合理安排和控制資金的投放和回收時(shí)間，減少資金占用，加速資金周轉(zhuǎn)；C．財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)將籌集資金和投放資金有機(jī)地結(jié)合在一起，根據(jù)投資方向確定籌集方式，提高資金使用效果；D．財(cái)務(wù)部門(mén)要綜合考慮各種籌集渠道和籌資方式，認(rèn)真研究、分析各種籌集方案，以求得最優(yōu)籌資組合，除低綜合資金成本；E．投資者投入的資本金，在本企業(yè)持續(xù)經(jīng)營(yíng)期間，除依法轉(zhuǎn)讓外，不得以任何方式抽回投資；F．投資者按本企業(yè)章程的規(guī)定投入資本金，分享利潤(rùn)，分擔(dān)虧損，承擔(dān)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。在保證經(jīng)營(yíng)連續(xù)性的前提下，盡可能減少營(yíng)運(yùn)資金的占用；J．本企業(yè)固定資產(chǎn)的計(jì)價(jià)和折舊按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；K．本企業(yè)固定資產(chǎn)修理費(fèi)用，原則上一次計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用。6．成本費(fèi)用：A．成本費(fèi)用應(yīng)按其受益期，分別計(jì)入各受益期；B．成本費(fèi)用實(shí)行分級(jí)歸口管理，即建立以財(cái)務(wù)管理為主、本企業(yè)各部門(mén)分別獨(dú)立核算的成本費(fèi)用控制系統(tǒng)；C．財(cái)務(wù)部門(mén)要合理確定成本目標(biāo)，編制成本費(fèi)用計(jì)劃，隨時(shí)追蹤、檢查成本費(fèi)用計(jì)劃的執(zhí)行情況，一旦出現(xiàn)脫離標(biāo)準(zhǔn)的情況，應(yīng)查明原因，并及時(shí)采取措施予以糾正；D．本企業(yè)物品的標(biāo)準(zhǔn)成本及采購(gòu)計(jì)劃，由財(cái)務(wù)部門(mén)會(huì)同相關(guān)部門(mén)共同制定；E．本企業(yè)人工標(biāo)準(zhǔn)成本與費(fèi)用，由財(cái)務(wù)部門(mén)會(huì)同行政人事部門(mén)共同制定；F．本企業(yè)經(jīng)營(yíng)期間費(fèi)用，由財(cái)務(wù)部門(mén)會(huì)同有關(guān)部門(mén)制定費(fèi)用預(yù)算。費(fèi)用開(kāi)支不得超出預(yù)算限額，確需超支的費(fèi)用，必須呈報(bào)總經(jīng)理單項(xiàng)審批；G．成本費(fèi)用計(jì)劃的執(zhí)行情況，由財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、分析、考核。8．財(cái)務(wù)報(bào)告：A．財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)定期向總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)報(bào)告；B．財(cái)務(wù)報(bào)告包括：資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表、有關(guān)附表、財(cái)務(wù)狀況說(shuō)明書(shū)等，以及內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理所需的內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)表；C．編制財(cái)務(wù)報(bào)告時(shí)，在會(huì)計(jì)計(jì)量和填表方法上，應(yīng)保持前后各會(huì)計(jì)期的一致性，不可隨意變動(dòng)；D．財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)及時(shí)、客觀地編制財(cái)務(wù)報(bào)告，其會(huì)計(jì)信息應(yīng)具有相關(guān)性和可靠性，準(zhǔn)確有效地滿足企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的決策與管理需要；E．財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)根據(jù)登記完整、核對(duì)無(wú)誤的會(huì)計(jì)帳薄和其他有關(guān)會(huì)計(jì)資料編制，做到數(shù)據(jù)真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、報(bào)送及時(shí)，對(duì)有關(guān)重大問(wèn)題（重要項(xiàng)目）應(yīng)單列反映說(shuō)明，使報(bào)告閱讀者不致產(chǎn)生誤解和偏見(jiàn)；F．會(huì)計(jì)報(bào)表應(yīng)嚴(yán)格按項(xiàng)目屬性選用會(huì)計(jì)科目填報(bào)，按實(shí)際成本反映資產(chǎn)價(jià)值，準(zhǔn)確運(yùn)用數(shù)字符號(hào)反映項(xiàng)目性質(zhì)，準(zhǔn)確、完整地填列補(bǔ)充資料。會(huì)計(jì)、出納員記帳時(shí)，必須在記帳憑證上簽字；B．財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)會(huì)同其他相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人定期進(jìn)行財(cái)務(wù)清查，保證帳薄記錄與實(shí)物、款項(xiàng)相符；C．財(cái)務(wù)人員應(yīng)根據(jù)帳薄記錄編制會(huì)計(jì)報(bào)表，并按時(shí)呈報(bào)總經(jīng)理和相關(guān)管理部門(mén)。財(cái)務(wù)人員對(duì)不真實(shí)、不合法的原始憑證，可不予受理；對(duì)記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證，應(yīng)予以退回，要求更正或補(bǔ)充；E．財(cái)務(wù)人員發(fā)現(xiàn)帳薄記錄與實(shí)物、款項(xiàng)不符時(shí)，應(yīng)及時(shí)向總經(jīng)理寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告，并查明原因，及時(shí)妥善處理。出納人員不得兼管稽核和會(huì)計(jì)檔案保管工作，并不得從事收入、費(fèi)用、債權(quán)和債務(wù)帳目的登記工作；G．財(cái)務(wù)審計(jì)每季度一次，審計(jì)人員根據(jù)審計(jì)事項(xiàng)實(shí)行審計(jì)，并做出審計(jì)報(bào)告，呈報(bào)總經(jīng)理；H．財(cái)務(wù)人員調(diào)動(dòng)工作或離職，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。2．支票管理：A．支票由出納員或總經(jīng)理指定專人保管。總經(jīng)理外出應(yīng)由財(cái)務(wù)人員設(shè)法通知，同意后可先付款后補(bǔ)簽。因特殊情況確需坐支的，應(yīng)事先呈報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)；F．財(cái)務(wù)人員從銀行提取現(xiàn)金，應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)《現(xiàn)金領(lǐng)用單》，并寫(xiě)明用途和金額，由總經(jīng)理批準(zhǔn)后提??；G．本企業(yè)員工因工作需要借用現(xiàn)金時(shí)，需填寫(xiě)《借款單》，經(jīng)會(huì)計(jì)審核、交總經(jīng)理批準(zhǔn)簽字后方可借用。當(dāng)月工資發(fā)放后，財(cái)務(wù)人員填制記帳憑證，進(jìn)行帳務(wù)處理；J．無(wú)論何種匯款，財(cái)務(wù)人員都須審核《匯款通知單》，并分別由經(jīng)手人、部門(mén)經(jīng)理、總經(jīng)理簽字后，方能辦理；K．出納人員應(yīng)當(dāng)建立健全現(xiàn)金帳目，逐筆記載現(xiàn)金支付。4．應(yīng)收管理：A．應(yīng)收管理包括應(yīng)收帳款管理和應(yīng)收票據(jù)管理兩個(gè)方面；B．業(yè)務(wù)部門(mén)應(yīng)詳實(shí)辦妥客戶的誠(chéng)信調(diào)查，并隨時(shí)把握客戶信用的變化情況；C．應(yīng)收款的期限不得超過(guò)60日（含60日）。若應(yīng)收對(duì)象與本企業(yè)簽訂有相關(guān)合同的，按合同約定的期限辦理。5．收受支票時(shí)，應(yīng)注意下列事項(xiàng)：A．注意發(fā)票人有無(wú)權(quán)限簽發(fā)支票；B．非該商品或本人簽發(fā)的支票，要求其交付支票背書(shū)；C．注意查明支票有效的絕對(duì)必要記載事項(xiàng)，如文字、金額、到期日、發(fā)票人蓋章等等是否齊全；D．注意所收支票帳號(hào)號(hào)碼愈少表示與該銀行往來(lái)時(shí)間愈長(zhǎng)，信用較為可靠（可直接向銀行查明）；E．注意所收支票帳戶與銀行往來(lái)的期間、金額、退票記錄等情況（可直接向付款銀行查明）；F．檢查支票上有無(wú)涂改、涂抹或更換現(xiàn)象；G．注意支票上的文字記載（如禁止背書(shū)轉(zhuǎn)讓字樣）；H．注意支票是否己逾期。業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)此無(wú)法換回現(xiàn)金或新票時(shí)，應(yīng)即寄發(fā)存證信件通知發(fā)票人及背書(shū)人，并迅速擬定處理對(duì)策；J．業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)退票申訴案件送請(qǐng)財(cái)務(wù)部門(mén)辦理時(shí)，應(yīng)提供下列資料：——發(fā)票人及背書(shū)人戶籍所在地?！渌嚓P(guān)事項(xiàng)。出差期限由派遣負(fù)責(zé)人視情況需要，事前予以核定，并依照程序核實(shí)；——出差人憑核準(zhǔn)的“出差申請(qǐng)單”向財(cái)務(wù)部門(mén)暫借相當(dāng)數(shù)額的差旅費(fèi)。末于一周內(nèi)報(bào)銷者，財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)從其當(dāng)月工資中先行扣回，等報(bào)銷時(shí)再行核付；B．出差的審批權(quán)力僅限于總經(jīng)理；C．出差人不得申報(bào)加班費(fèi)，但假日出差酌情予以調(diào)休；D．出差途中，除因病、遭遇意外災(zāi)害、或因工作實(shí)際需要，經(jīng)請(qǐng)示批準(zhǔn)可以延時(shí)外，任何人不得借故延長(zhǎng)出差時(shí)間，否則除不予報(bào)銷差旅費(fèi)外，并酌情處罰；E．差旅費(fèi)包括交通費(fèi)、住宿費(fèi)、膳食費(fèi)、通訊費(fèi)、業(yè)務(wù)費(fèi)等，其標(biāo)準(zhǔn)另定；F．差旅費(fèi)報(bào)銷規(guī)定：交通費(fèi)、住宿費(fèi)、膳食費(fèi)按標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷，超標(biāo)自付，欠標(biāo)不補(bǔ)；通訊費(fèi)按郵局憑證報(bào)銷；業(yè)務(wù)費(fèi)由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)核定，憑據(jù)報(bào)銷。財(cái)務(wù)檔案管理人員要編制財(cái)務(wù)檔案銷毀清冊(cè)，銷毀時(shí)應(yīng)有總經(jīng)理指定的人員參加，并由當(dāng)事人在銷毀單上簽名備案；E．財(cái)務(wù)人員因工作需要查閱財(cái)務(wù)檔案時(shí)，必須按規(guī)定及時(shí)歸還原處；若要查閱入存檔案，必須辦理有關(guān)借用手續(xù)。外單位人員因公需要查閱財(cái)務(wù)檔案時(shí)，應(yīng)持有查閱單位的介紹信和查閱人本人的身份證，并經(jīng)總經(jīng)理同意；F．財(cái)務(wù)檔案管理人員接待查閱時(shí)，必須詳細(xì)登記查閱人的姓名、工作部門(mén)（或單位）、查閱日期、財(cái)務(wù)檔案名稱、查閱理由以及批準(zhǔn)手續(xù)。附 則 第七十九條 本制度于 年 月 日起開(kāi)始試行。第八十一條 本辦法中未涉及的管理內(nèi)容，本企業(yè)將另行規(guī)定。附件1員工手冊(cè)要點(diǎn)一．企業(yè)概況1．行業(yè)及企業(yè)的基本情況2．企業(yè)理念、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、經(jīng)營(yíng)原則、管理原則、服務(wù)原則3．企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、發(fā)展計(jì)劃、發(fā)展目標(biāo)、形象標(biāo)志、激勵(lì)口號(hào)、團(tuán)隊(duì)作風(fēng)4．企業(yè)的經(jīng)營(yíng)范圍，為客戶提供服務(wù)的種類、形式、區(qū)域、優(yōu)勢(shì)和特色5．企業(yè)組織機(jī)構(gòu)圖示、各部門(mén)主要職能、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)負(fù)責(zé)人簡(jiǎn)介二．員工權(quán)利1．選擇就業(yè)及參與民主管理的權(quán)利2．按能、按勞、按績(jī)?nèi)〕甑臋?quán)利3．享受合乎國(guó)家規(guī)定的休息和休假的權(quán)利4．享受合乎國(guó)家規(guī)定的勞保與福利的權(quán)利三．員工義務(wù)1．遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，完成企業(yè)交辦的各項(xiàng)工作和任務(wù)2．參加企業(yè)規(guī)定的各種培訓(xùn)，從而不斷提高和完善自己3．執(zhí)行工作規(guī)程和工藝規(guī)范4．維護(hù)企業(yè)利益不受任何侵害四．員工儀表及行為規(guī)范1．員工儀表、服飾、言語(yǔ)、舉止的基本要求2．員工在公眾中的形象及公共社交的基本要求3．員工的工作態(tài)度、工作作風(fēng)、工作崗位的基本要求五．考勤管理1．工作時(shí)間及考勤辦法2．假期待遇及請(qǐng)假規(guī)定3．值班規(guī)定六．薪酬制度與勞保福利1．基本工資2．績(jī)效工資3．勞動(dòng)保護(hù)4．社會(huì)保障5．福利待遇七．崗位責(zé)任制1．崗位的基本資格要求2．崗位的專業(yè)技能要求3．崗位的職責(zé)范圍要求4．崗位的工作任務(wù)要求八．獎(jiǎng)懲辦法1．行政獎(jiǎng)勵(lì)的具體規(guī)定2．行政處分的具體規(guī)定附件2員工守則為了培養(yǎng)和建設(shè)一支具有良好素質(zhì)和敬業(yè)精神的企業(yè)團(tuán)隊(duì)，特制定本守則。一．愛(ài)崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)進(jìn)取全體員工要熱愛(ài)本職工作，自覺(jué)遵守員工行為和企業(yè)崗位規(guī)范，樹(shù)立良好的工作作風(fēng)，以高度的責(zé)任感承擔(dān)起公司賦予的重任。2．以提高業(yè)務(wù)效率和企業(yè)效益為重心，充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，熱愛(ài)企業(yè)，關(guān)心企業(yè)，時(shí)時(shí)處處把企業(yè)利益放在第一位。二．積極勤奮，恪盡職守 全體員工要保持積極主動(dòng)的工作熱情，勤勤懇懇，講求實(shí)效，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。2．尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從分配，在勝任本質(zhì)工作的前提下，積極承擔(dān)或主動(dòng)參與企業(yè)的重大項(xiàng)目和重點(diǎn)工程。三．積極學(xué)習(xí)，開(kāi)拓創(chuàng)新全體員工要努力學(xué)習(xí)，強(qiáng)化訓(xùn)練，自我加壓，不斷創(chuàng)新，以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展和個(gè)人成才的需要。2．熟悉業(yè)務(wù)，提高技能，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作成效。四．嚴(yán)以律己，遵章守紀(jì)全體員工要自覺(jué)遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，熟悉企業(yè)的管理、工作、業(yè)務(wù)等各項(xiàng)流程和規(guī)范要求，認(rèn)真履行勞動(dòng)合同的責(zé)任和義務(wù)。2．嚴(yán)格遵守企業(yè)的流程規(guī)范和崗位責(zé)任制，并按其規(guī)定的原則、標(biāo)準(zhǔn)和程序辦事，不違章工作或辦理業(yè)務(wù)。五．愛(ài)護(hù)公物，廉潔奉公全體員工要認(rèn)真愛(ài)護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)和物品，廉潔自律，自覺(jué)維護(hù)企業(yè)的形象建設(shè)。2．在日常工作和業(yè)務(wù)往來(lái)中要認(rèn)真履行財(cái)務(wù)手續(xù)，不得利用職權(quán)和工作便利徇私舞弊，在財(cái)務(wù)開(kāi)支方面不允許先斬后奏。1．不得違背企業(yè)有關(guān)規(guī)定或超出自己的職權(quán)范圍擅自承諾客戶。3．不得擅自對(duì)外提供和泄露員工個(gè)人的的工作記錄、客戶信息、銷售數(shù)據(jù)等各種資料。腳踏著祖國(guó)的大地，背負(fù)著民族的希望，我們是一支不可戰(zhàn)勝的力量。從無(wú)畏懼，決不屈服，英勇戰(zhàn)斗，直到把反動(dòng)派消滅干凈，毛澤東的旗幟高高飄揚(yáng)。同志們整齊步伐奔向解放的戰(zhàn)場(chǎng)，同志們整齊步伐奔赴祖國(guó)的邊疆。向著法西斯蒂開(kāi)火，讓一切不民主的制度死亡！向著太陽(yáng)，向著自由，向著新中國(guó)，發(fā)出萬(wàn)丈光芒！3．我的未來(lái)不是夢(mèng)你是不是象我在太陽(yáng)下低頭，留著汗水默默辛苦的耕作；你是不是象我就算受了冷落，也不放棄自己想要的生活；你是不是象我整天忙著追求，追求一種意想不到的溫柔；你是不是象我曾經(jīng)茫然失措，一次一次徘徊在十字街頭。我知道我的未來(lái)不是夢(mèng)，我認(rèn)真的過(guò)每一分鐘；我的未來(lái)不是夢(mèng)，我的心跟著希望在動(dòng)。燦爛星空，誰(shuí)是真的英雄，平凡的人們給我最多感動(dòng)。用我們的歌換你真心笑容，祝福你的人生從此與眾不同。不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎么見(jiàn)彩虹，沒(méi)有人能隨隨便便成功。讓真心的話和開(kāi)心的淚，在你我