城鎮(zhèn)股份合作制企業(yè)章程-閱讀頁
2025-05-01 13:48本頁面
【正文】 變更以及合并、分立、停業(yè)整頓、終止 和清算等方案；（八）審議本企業(yè)管理機構(gòu)設(shè)置和各項規(guī)章制度等方案。由企業(yè)廠長（經(jīng)理）或三分之一以上（含三分之一）董事提議，可臨時召開董事會議。第二十三條本企業(yè)設(shè)置監(jiān)事會（規(guī)模小的企業(yè)可只設(shè)監(jiān)事）監(jiān)事會是本企業(yè)的監(jiān)督機構(gòu)，直接向股東（職工）大會負責。監(jiān)事會行使下列職權(quán)：（一）檢查本企業(yè)財務(wù)；（二）對董事會成員、廠長（經(jīng)理）執(zhí)行職責時違反法律、法規(guī)或本企業(yè)章程的行為，以及損害本企業(yè)利益的行為進行監(jiān)督；（三）提議召開董事會或股東（職工）大會；（四）監(jiān)事會成員列席董事會會議。廠長（經(jīng)理）負責企業(yè)日常經(jīng)營管理工作，行使下列職權(quán)：（一）組織實施股東（職工）大會、董事會決議；（二）提出本企業(yè)的經(jīng)營方針、投資計劃及年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃方案；（三）提出本企業(yè)管理機構(gòu)設(shè)置方案、決定勞動組織的調(diào)整方案；（四）提出副廠長（經(jīng)理）級干部人選，并根據(jù)董事會決議，任命副廠長（經(jīng)理）級干部，任免中層管理人員；（五）提出本企業(yè)年度財務(wù)預(yù)決算方案和利潤分配方案及彌補虧損方案；（六）提出本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、科技進步、資產(chǎn)經(jīng)營、人力資源管理等調(diào)整方案，擬定企業(yè)規(guī)章制度；（七）決定本企業(yè)副廠長（經(jīng)理）以下的獎勵和處分；（八）遇到特殊情況時，提出召開董事會。第二十六條企業(yè)有下列原因之一時，即行終止：（一）企業(yè)無法繼續(xù)經(jīng)營時，由股東（職工）三分之二通過，可申請解體，經(jīng)原審批部門確認；（二）依法被撤消；（三）依法宣告破產(chǎn)。不足清償同一順序清償要求的，按比例償還。（一）按優(yōu)先股股份面值分配給優(yōu)先股股東，不足清還其股利時，則按其股份比例分配；（二）按普通股股東的股份比例進行分配。職工自謀生路不需安置的，經(jīng)股東（職工）大會決議后，可按份分給職工個人。本章程對企業(yè)股東及非股東在職職工具有約束力。城鎮(zhèn)股份合作制企業(yè)章程城鎮(zhèn)股份合作制企業(yè)章程
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1