【正文】 分析，發(fā)現(xiàn)弄虛作假現(xiàn)象，要視情節(jié)輕重，給予100300元罰款。通過對能源利用狀況進(jìn)行經(jīng)濟(jì)分析，識別存在的工藝缺陷，挖掘節(jié)能潛力，為實施節(jié)能技術(shù)改造和加強(qiáng)節(jié)能管理提供科學(xué)依據(jù)。 七、節(jié)能宣傳、培訓(xùn)制度 積極開展節(jié)能降耗行動。引導(dǎo)全公司員工積極參與資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)建設(shè)。節(jié)能減排教育是一項長期的教育行為，必須使其融入企業(yè)的整體之中，才能發(fā)揮作用。（1）利用班后安全業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，開展“節(jié)約資源保護(hù)環(huán)境”主題教育活動，向全體員工廣泛宣傳節(jié)能減排的重要性，講明活動的意義和目的。（3）以公司為單位，召開一次主題為“節(jié)約伴我行”強(qiáng)化宣傳、教育和培訓(xùn)。要求各公司貫徹理論與實踐相結(jié)合的原則，相互學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短。通過上述活動，使我國的節(jié)能減排政策能廣泛深入人心，人人皆知，營造出濃厚的節(jié)能減排公司文化氛圍。為此，企業(yè)通過節(jié)能激勵機(jī)制設(shè)立節(jié)能獎勵基金，對節(jié)能工作中有顯著成績的部門和個人給予表彰和獎勵。 獎懲的種類（1）生產(chǎn)部門考核兩煤、電、輔助材料等的能源消耗；（2）辦公室部門降低用電、辦公器材等能源的消耗；（3）個人提出可行的、有效地進(jìn)行節(jié)能的計劃；（4）對舊設(shè)備、舊工藝等進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新、改造，達(dá)到節(jié)能效果。獎金發(fā)放審批手續(xù)部門提出申請→節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組考察、確認(rèn)→報總經(jīng)理審批→財務(wù)部審批→出納關(guān)于能源浪費(fèi)處罰的規(guī)定（1）辦公室、會議室、宿舍應(yīng)保證人走燈滅，人走機(jī)關(guān)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每次扣罰相關(guān)人員50元；（2）洗完手后應(yīng)隨手關(guān)上水龍頭，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每次扣罰相關(guān)人員50元；（3）生產(chǎn)部門人員下班后應(yīng)確保不必用的生產(chǎn)設(shè)備、照明燈、電機(jī)等關(guān)閉，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每次扣罰相關(guān)人員50元；（4）嚴(yán)禁宿舍私接電爐和其他電器，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每次扣罰相關(guān)人員50元；（5）非冬夏季節(jié)開空調(diào)者或者開空調(diào)時未關(guān)閉門窗，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每次扣罰相關(guān)人員50元。 負(fù)責(zé)組織編制本年、月生產(chǎn)工作計劃，能源計量器具采購計劃，制定首次檢定、周期檢定（輪換）、現(xiàn)場檢驗計劃，以及計量人員培訓(xùn)計劃。 負(fù)責(zé)組織本公司轄區(qū)內(nèi)用電計量裝置、衡器計量裝置、電磁計量裝置等計量裝置的安裝、接電、維護(hù)、檢修、檢定、檢驗、故障差錯及事故處理等日常生產(chǎn)管理工作，并負(fù)責(zé)抓好能源計量器具的動態(tài)全過程管理。 負(fù)責(zé)組織變電所關(guān)口計量點(diǎn)和各單位計量點(diǎn)的用電計量裝置管理工作，并會同電能計量人員，配合生產(chǎn)部做好線損管理及電量平衡工作。 組織開展檢查，保證能源計量器具完好，能源計量臺賬記錄數(shù)據(jù)真實，并定期召開分析會，研究和解決能源計量管理存在的問題，及時提出對策和解決辦法。 負(fù)責(zé)編制公司能源計量專業(yè)技術(shù)年度計劃，參加制定或?qū)徍四茉从嬃磕?、月生產(chǎn)工作計劃（包括能源計量器具配備計劃表、申購單，首次檢定、周期[輪換]檢定、現(xiàn)場檢驗計劃），人員培訓(xùn)計劃，以及各項工作指標(biāo)考核。 負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查計量標(biāo)準(zhǔn)器具送檢計劃，在用能源計量器具首次檢定、周期（輪換）檢定、現(xiàn)場檢驗計劃的執(zhí)行情況，認(rèn)真做好能源計量器具的申購、入庫、領(lǐng)用、封存、降級、報廢等流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)全過程的審查及設(shè)備臺賬的管理，加強(qiáng)對檢定證書、鉛封鉗、封箋的管理。 協(xié)助公司電器主管做好線損管理及配電網(wǎng)絡(luò)線損分析工作。 負(fù)責(zé)編制能源計量網(wǎng)絡(luò)圖、量值溯源圖（或量值傳遞系統(tǒng)圖），并組織建立能源計量管理技術(shù)檔案和技術(shù)資料，做到齊全、完整。 （三）三級能源計量檢定人員（兼職）崗位職責(zé) 認(rèn)真貫徹本企業(yè)計量管理標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行國家和行業(yè)頒發(fā)的計量檢定規(guī)程及技術(shù)規(guī)范。一旦發(fā)現(xiàn)異?；蚬收霞笆鹿蕬?yīng)及時向生產(chǎn)部或?qū)Ｂ毴藛T匯報，并中止檢定工作，待修復(fù)后應(yīng)進(jìn)行返檢，必要時應(yīng)進(jìn)行計量數(shù)據(jù)追溯。并承擔(dān)能源計量標(biāo)準(zhǔn)裝置歷年的驗證與重復(fù)性考核，以及計量標(biāo)準(zhǔn)穩(wěn)定度記錄填寫，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。檢定時必須認(rèn)真核對被檢能源計量器具的種類、等級與計量標(biāo)準(zhǔn)裝置、檢定人員所持證件允許開展的檢定項目、范圍相一致，嚴(yán)禁無證或失效證書人員從事檢定工作，嚴(yán)禁失效的計量標(biāo)準(zhǔn)裝置開展量值傳遞，計量檢定員應(yīng)對檢定數(shù)據(jù)和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對新購置的能源計量器具經(jīng)檢定不合格，應(yīng)提出處理意見。 保證能源計量檢定的原始數(shù)據(jù)和有關(guān)技術(shù)資料的完整，并根據(jù)（委托）需要出具符合規(guī)范的證書。 積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)，努力提高業(yè)務(wù)、技術(shù)素質(zhì)。 負(fù)責(zé)做好計量器具的設(shè)備臺帳及檢驗記錄工作，并對出具的檢測報告或合格證的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，檢測必須做好原始記錄。 對被檢器具應(yīng)熟悉其工作原理和檢定規(guī)程，嚴(yán)格按檢定規(guī)程進(jìn)行。 經(jīng)常性對儀器、設(shè)備進(jìn)行維修、保養(yǎng)、清洗。 室內(nèi)要干燥防潮，溫度力求穩(wěn)定，防止急劇升降，防止直接通。購入或儲存或使用的各種一次能源、二次能源和載能工質(zhì)等能源種類，必須進(jìn)行分門別類單獨(dú)計量。各公司能源計量器具配備必須符合《用能單位能源計量器具配備和管理通則》（GB171672006）要求。用能單位申購的能源計量器具到廠后，供應(yīng)部應(yīng)會同計量主管共同驗收，合格者入庫，并建立記錄；不合格者退貨。用能單位能源計量器具若發(fā)生故障，在三包期內(nèi)，計量維修人員不得自行拆開維修，應(yīng)聯(lián)系廠家維修；出包修期的計量器具方可自行維修。 （二）能源計量器具使用和維護(hù)管理制度各公司必須建立能源計量器具臺帳或完整的能源器具一覽表。各公司必須建立完整的能源計量器具檔案，內(nèi)容必須包括：計量器具使用說明書；計量器具出廠合格證書；計量器具最近有效周期內(nèi)的檢定證書；計量器具維護(hù)保養(yǎng)記錄；計量器具其他相關(guān)信息。計量器具必須在檢定有效期內(nèi)使用，對超過檢定有效期的計量器具，操作人員有權(quán)拒絕使用。使用人員在操作過程中如發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)立即停止使用，查明原因，及時上報。三、能源計量器具周期檢定/校準(zhǔn)管理制度確保在用計量器具的準(zhǔn)確性，結(jié)合本公司的實際情況，由有資質(zhì)檢定部門定期對我廠計量器具進(jìn)行檢定。計量器具的周檢合格率必須達(dá)到95%，若達(dá)不到該比例，應(yīng)對計量器具進(jìn)行檢修，檢修后重新進(jìn)行檢定。檢定合格的計量器具，由使用單位繼續(xù)使用，并貼上合格標(biāo)識。檢定證書由相關(guān)車間妥善保管。必須設(shè)專人負(fù)責(zé)能源計量數(shù)據(jù)采集、統(tǒng)計、分析，保證能源計量數(shù)據(jù)完整、真實、準(zhǔn)確。 必須定期組織檢查小組通過“用能單位能源計量工作考核表”對各單位的能源計量人員進(jìn)行考核。 必須建立能源計量工作人員技術(shù)檔案，保存其能力、教育、專業(yè)資格、培訓(xùn)、技能和經(jīng)驗記錄。 管理內(nèi)容 ： 計量數(shù)據(jù)原始記錄，反映各種檢測設(shè)備處于合格狀態(tài)時，所提供的檢測數(shù)據(jù)。 2 、計量檢測數(shù)據(jù)記錄確認(rèn)權(quán)限 (1)工藝流程計量檢測數(shù)據(jù)記錄由生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)確認(rèn)；質(zhì)量分析檢測數(shù)據(jù)記錄安環(huán)部負(fù)責(zé)確認(rèn)；能源計量檢測數(shù)據(jù)記錄由生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)確認(rèn)；安全環(huán)保檢測數(shù)據(jù)記錄由安環(huán)部負(fù)責(zé)確認(rèn)。 計量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、收集、整理應(yīng)根據(jù)計量檢測設(shè)備的數(shù)據(jù)記錄及公司工藝生產(chǎn)的實際生產(chǎn)情況進(jìn)行綜合考慮，由各歸屬部門負(fù)責(zé)。 （2） 抽查時，主要核查提供數(shù)據(jù)的計量檢測設(shè)備是否有產(chǎn)生明顯誤 差的因素。 六、能源計量數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析和應(yīng)用制度 （一）、能源計量數(shù)據(jù)統(tǒng)計制度 能源計量數(shù)據(jù)統(tǒng)計必須與能源計量器具實際測量結(jié)果相符，不得偽造或者篡改能源計量數(shù)據(jù)。 能源計量數(shù)據(jù)統(tǒng)計時間必須相對穩(wěn)定，以消除因統(tǒng)計 時差帶來的統(tǒng)計數(shù)據(jù)不可比性。 能源計量數(shù)據(jù)應(yīng)滿足用能單位計算和統(tǒng)計單位產(chǎn)品能源消耗量及工序能耗量、制定和考核各級能耗定額、計算節(jié)能技改的節(jié)能量等需要。 （二）、能源計量應(yīng)用和分析制度 能源計量原始數(shù)據(jù)不得隨意更改，如有更改必須采用劃改，并由更改人簽字或蓋章。評估方案包括評估方法、程序、結(jié)論、數(shù)據(jù)可靠性論證、評估人員和批準(zhǔn)人員、日期等內(nèi)容。必須將能源計量數(shù)據(jù)作為統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計分析的基礎(chǔ)，能源統(tǒng)計報表應(yīng)能追溯至計量采集記錄。有針對性地采取計量管理或計量改造措施。責(zé)任：生產(chǎn)技術(shù)部，車間兼職計量員。（2） 自查活動目的是為了確定其能源計量管理的適宜性和有效性，是為了查明其能源計量管理制度的實施效果，以及是否達(dá)到了規(guī)定的要求，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題并采取整改措施，為能源計量審核提供依據(jù)。（4）檢查工作要做到有責(zé)必究，檢查到位，措施到位。（5）對自查發(fā)現(xiàn)的問題，及時進(jìn)行整改，并對整改效果進(jìn)行驗證，消除工作中存在和潛在的問題，以確保能源計量工作符合規(guī)定要求，并提高其效率和有效性。（7）對發(fā)現(xiàn)檢查中不能及時處理的問題，要及時報告生產(chǎn)經(jīng)理處理。