【摘要】現(xiàn)金管理簡介2查閱指南4操作程序概述5操作程序7問題處理22附錄28詞匯表28關(guān)于現(xiàn)金損失的紀(jì)律政策與程序29關(guān)于上交財務(wù)資料30柜臺交接本31餐廳財務(wù)現(xiàn)金管理手冊32工具箱40簡介值班經(jīng)理的主要職責(zé)之一是管理公司的重要財產(chǎn)—現(xiàn)金。由于餐廳中大多數(shù)都
2025-04-27 22:23
【摘要】餐飲公司管理制度匯編農(nóng)副產(chǎn)品采購衛(wèi)生質(zhì)量控制制度一、為保證食品衛(wèi)生安全,采購員在采購蔬菜、瓜果等農(nóng)副產(chǎn)品時,應(yīng)與供貨商簽訂供貨合同,實(shí)行定點(diǎn)采購。有條件時應(yīng)對其供貨單位生產(chǎn)基地情況進(jìn)行實(shí)地考察。二、在供貨合同中,必須對其所供農(nóng)副產(chǎn)品的衛(wèi)生質(zhì)量提出具體要求。三、應(yīng)當(dāng)索取供貨商的有效證件(單位索取營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證;個人索取身份證復(fù)印件,)妥善保存,
2024-09-11 18:01
【摘要】餐飲公司管理制度匯編節(jié)章題目對應(yīng)手冊條款號頁數(shù)修改碼發(fā)布修改時間1新員工招收程序2新員工進(jìn)店程序3員工工號牌管理規(guī)定4員工工服配置發(fā)放管理制度5新員工崗前培訓(xùn)內(nèi)容6各崗位合同
2024-10-27 12:29
【摘要】餐飲業(yè)獎金制度第一條目的本公司所制定的獎金除評核從業(yè)人員之間的盡職程度、服務(wù)及貢獻(xiàn)程度等給予其評定外,對于員工福利及內(nèi)容創(chuàng)業(yè)制度,亦詳加規(guī)定。第二條適用范圍凡任職滿14日以上的正式任用員工皆適用;但部分獎金支付辦法,亦可適用于兼職人員。第三條獎金結(jié)構(gòu)本規(guī)則所制定的獎金,包括下列十三項:
2025-04-22 22:29
【摘要】***餐飲有限公司財務(wù)會計制度第一節(jié)總則第一條為加強(qiáng)財務(wù)管理,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及財務(wù)制度,結(jié)合公司具體情況,制定本制度。第二條財務(wù)管理工作必須在加強(qiáng)宏觀控制和微觀搞活的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律,以提高經(jīng)濟(jì)效益,壯大企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力為宗旨。第三條財務(wù)管理工作要貫徹“勤儉辦企業(yè)”的方針,勤儉節(jié)約,精打細(xì)算,在企業(yè)經(jīng)營中制止鋪張浪費(fèi)和一切不必要的開支,降低消耗,增加積
2025-05-03 06:28
【摘要】XXXX餐飲文化公司財務(wù)報銷管理制度一、總則,規(guī)范公司財務(wù)報銷行為,倡導(dǎo)一切以業(yè)務(wù)為重的指導(dǎo)思想,合理控制費(fèi)用支出,特制定本制度。2.本制度根據(jù)相關(guān)的財經(jīng)制度及公司的實(shí)際情況,將財務(wù)報銷分為日常辦公費(fèi)用、工薪福利及相關(guān)費(fèi)用、稅費(fèi)支出、工程相關(guān)支出及專項支出等,以下分別說明報銷相關(guān)的借款流程及各項支出具體的財務(wù)報銷制度和報銷流程。
2025-01-05 18:28
【摘要】北京**餐飲管理有限公司北京分公司庫房管理制度第一章總則第二章庫房入庫業(yè)務(wù)管理第三章原材料出庫管理。第四章調(diào)拔貨物,退庫規(guī)定、資財管理第五章庫房單據(jù)、報表填寫保存及報送規(guī)定第六章庫房存貨管理第七章考核制度及獎懲措施第八章違規(guī)處罰則,規(guī)范和加強(qiáng)公司的庫房工
2024-08-28 18:59
【摘要】第一篇:餐飲公司薪酬管理制度 餐飲公司薪酬管理體系 為規(guī)范公司各崗位的薪酬管理,充分發(fā)揮薪酬體系的激勵作用,堅持按勞分配、多勞多得,支持效率優(yōu)先,兼顧公平的原則,努力實(shí)現(xiàn)按效分配,唯才是用、唯功是...
2024-11-09 12:31
【摘要】第一篇:餐飲公司車輛管理制度 餐飲公司車輛管理制度 (1)車輛應(yīng)定期打掃,送餐前和車輛返回后,使用人應(yīng)對車廂進(jìn)行清掃,每周五各車輛使用人必須將車輛內(nèi)外清掃一次。遇到雨雪天氣,應(yīng)在雨雪停止后及時...
【摘要】XX餐飲有限公司薪資管理制度一、目的:為了保證公司薪資管理統(tǒng)一性、嚴(yán)肅性、規(guī)范性,使薪資真正起到經(jīng)濟(jì)杠桿、激勵員工的作用,制定本制度。二、適用范圍:XX餐飲有限責(zé)任公司全體員工三、內(nèi)容1、工資公司實(shí)行職位職級工資制度,各員工的職級與工資水平是按員工本人的工作職位、資歷、經(jīng)驗(yàn)、工作表現(xiàn)及能力績效等因素決定。公司月
2024-12-02 16:12
【摘要】31/32餐飲有限公司財務(wù)會計制度第一節(jié)總則第一條為加強(qiáng)財務(wù)管理,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及財務(wù)制度,結(jié)合公司具體情況,制定本制度。第二條財務(wù)管理工作必須在加強(qiáng)宏觀控制和微觀搞活的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律,以提高經(jīng)濟(jì)效益,壯大企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力為宗旨。第三條財務(wù)管理工作要貫徹“勤儉辦企業(yè)”的方針,勤儉節(jié)約,精打細(xì)算,在企業(yè)經(jīng)營中制止鋪張浪費(fèi)和一切不必要的開支,
2025-05-03 02:58
【摘要】餐飲業(yè)股份有限公司人事管理規(guī)章□總則第一條餐飲業(yè)股份有限公司(以下簡稱本公司)所屬員工的管理,除法令另有規(guī)定外,悉依本規(guī)則辦理。總公司員工的管理,比照辦理。第二條本規(guī)則所稱員工,以在本公司核定之員工編制名額內(nèi)雇用的無定期工作契約職員為限,其區(qū)別標(biāo)準(zhǔn)如下:(一職)員:從事管理工作的員工。(二)技工:具備初中畢業(yè)以上程度,并有下列技術(shù)工作三年以上工作經(jīng)
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632財務(wù)盤點(diǎn)作業(yè)辦法1.總則.制定目的為維持存貨、財務(wù)與財產(chǎn)記錄的正確性,并使盤點(diǎn)事務(wù)處理有所遵循,以及加強(qiáng)管理人員的責(zé)任,以符合財產(chǎn)管理目的,特制定本辦法。.適用范圍凡本公司有關(guān)存貨、財務(wù)與財產(chǎn)的盤點(diǎn)作業(yè)事項,依本辦法所規(guī)范的體制管理。.權(quán)責(zé)單位1)財務(wù)部負(fù)責(zé)本辦法制定、修改、廢止之
2024-09-09 15:19
【摘要】××餐飲有限公司財務(wù)管理制度第一節(jié)總則第一條為加強(qiáng)財務(wù)管理,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及財務(wù)制度,結(jié)合公司具體情況,制定本制度。第二條財務(wù)管理工作必須在加強(qiáng)宏觀控制和微觀搞活的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律,以提高經(jīng)濟(jì)效益,壯大企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力為宗旨。第三條財務(wù)管理工作要貫徹“勤儉辦企業(yè)”的方針,勤儉節(jié)約,精打細(xì)算,在
2025-05-16 08:48
【摘要】215。215。餐飲有限公司財務(wù)管理制度第一節(jié)總則第一條為加強(qiáng)財務(wù)管理,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及財務(wù)制度,結(jié)合公司具體情況,制定本制度。第二條財務(wù)管理工作必須在加強(qiáng)宏觀控制和微觀搞活的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律,以提高經(jīng)濟(jì)效益,壯大企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力為宗旨。第三條財務(wù)管理工作要貫徹“勤儉辦企業(yè)”的方針,勤儉節(jié)約,精打細(xì)算,在企
2025-01-04 18:57