【正文】 驗收要點 ：學(xué)生獲得的資格證書復(fù)印件 。 預(yù)期目標(biāo) ：保持 98%以上 驗收要點 ：學(xué)生獲得的資格證書復(fù)印件 。 預(yù)期目標(biāo) ： 168 人 /38000 課時 驗收要點 ：院內(nèi)教師課時統(tǒng)計表 。 從行業(yè)企業(yè)聘請的兼職專業(yè)教師數(shù) /授課課時數(shù) 98 人 / 11034 課時 預(yù)期目標(biāo) ： 98 人 /11034 課時 驗收要點 ：兼職教師課時統(tǒng)計表 。 預(yù)期目標(biāo) ： 240 人 /39000 課時 驗收要點 ：兼職教師課時統(tǒng)計表 。 預(yù)期目標(biāo) ： 新增 18 個， 達到 55 個 驗收要點 ：合作協(xié)議 。 簽訂校企合作協(xié)議的專業(yè)比例 100% 預(yù)期目標(biāo) ： 100% 驗收要點 ：合作協(xié)議 。 預(yù)期目標(biāo) ： 100% 驗收要點 ：合作協(xié)議 。 預(yù)期目標(biāo) ： 100% 驗收要點 ：合作協(xié)議、工作記錄、圖片、影像 。 合作企業(yè)接收 的頂崗 實習(xí)學(xué)生 5190 人月 預(yù)期目 標(biāo)： 新增 290 人月 ，達到 5480 人月 驗 收要點 ：學(xué)生實習(xí) 協(xié)議 。 預(yù)期目標(biāo) ： 新增 1600 人月 ，達到 7600人月 驗收要 點：學(xué)生實習(xí) 協(xié)議 。 預(yù)期目標(biāo) ： 新增 200 人，達到 1000 人 驗收要點 ：學(xué)生就業(yè)協(xié)議 。 合作企業(yè)對學(xué)校投入的設(shè)備 總 值 萬元 預(yù)期目標(biāo) ：新增 50 萬 元 ， 達到 萬元 驗收要點 ：捐贈協(xié)議或合作條款、設(shè)備清單。 預(yù)期目標(biāo) ：新增 200 萬 元 ， 達到 萬元 驗收要點 ：捐贈協(xié)議或合作條款、設(shè)備清單 。 預(yù)期目標(biāo) ：新增 160 萬 元 ， 達到 258 萬元 驗收要點 ：科技開發(fā)與技術(shù)服務(wù)合同、收入憑證 。 驗收要點 ：科技開發(fā)與技術(shù)服務(wù)合同 、收入憑證 。 預(yù)期目標(biāo) ： 新增 4000 人 日 ，達到 12020 人日 驗收要點 ： 培訓(xùn)人員名冊、相關(guān)賬目 。 其他： 對口 支援 地區(qū)數(shù) /院校數(shù) 1 個 /4 個 預(yù)期目標(biāo) ：達到 1 個 /6個 驗收要點 ： 對口支援協(xié)議、合作計劃、工作記錄。 預(yù)期目標(biāo) ：達到 5 個 /12 個 驗收要點 ：對口支援協(xié)議、合作計劃、工作記錄。 預(yù)期目標(biāo) ： 25 人次 /年 驗收要點 ：培訓(xùn)人員登記表、培訓(xùn)資料、培訓(xùn)日程安排。 聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)生總數(shù) 200 余 人 預(yù)期目標(biāo) ：新增 230 人，達到 430 人 驗收要點 ：培養(yǎng)協(xié)議、培養(yǎng)學(xué)生登記表、培養(yǎng)計劃、培訓(xùn)資料。 預(yù)期目標(biāo)： 新增 150 人，達到 800 人 驗收要點： 培養(yǎng)協(xié)議、培養(yǎng)學(xué)生登記表、培養(yǎng)計劃、培訓(xùn)資料。 驗收要點 ：云南省高等學(xué)校招生考試指南、教育部對我院單獨招生試點的批文 。 驗收要點 ：云 南省高等學(xué)校招生考試指南、教育部對我院單獨招生試點的批文 。 驗收要點： 云南省高等學(xué)校招生考試指南、教育部對我院單獨招生試點的批文 。 驗收要點 ： 調(diào)研論證報告 。 預(yù)期目標(biāo) ： 10 個 /300 人 驗收要點 ： 云南省教育廳下達的當(dāng)年招生計劃 。 預(yù)期目標(biāo) ： 12 % 驗收要點 ： 云南省 教育廳下達的當(dāng)年招生計劃 。 對西部招生比例 （西部院校除外） 畢業(yè)生 初次 就業(yè)率 % 預(yù)期目標(biāo) ： %以上 驗收要點 ：云南省教育廳相關(guān)文件 。 預(yù)期目標(biāo) ： 95%以上 驗收要點 ：云南省教育廳相關(guān)文件 。 預(yù)期目標(biāo) ： 1200 元 驗收要點 ： 畢業(yè)生 跟蹤調(diào)查記錄，用人單 位證明 。 其他： 地方 政府 支持 舉措 教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘辦法與培訓(xùn)制度及實施 根據(jù)云南省人民政府《關(guān)于印發(fā) 云南省專業(yè)技術(shù)職務(wù)經(jīng)常性評聘工作若干問題的暫行規(guī)定 、 關(guān)于開展專業(yè)技術(shù)職務(wù)經(jīng)常性評聘工作的安排意見 的通知》精神，制訂了云南省高職專業(yè)教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘工作實施意見。 預(yù)期目標(biāo)： 對現(xiàn)有文 件進行分析，完成 2 個配套政策的調(diào)研，形成調(diào)研報告。 預(yù)期目標(biāo)： 發(fā)揮理事會功能，提請地方政府制定并實施相關(guān)配套政策 1 個。 預(yù)期目標(biāo)： 繼續(xù)發(fā)揮理事會功能促進地方政府制定并實施相關(guān)配套政策 1 個。 企業(yè)兼職教師教學(xué)系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘辦法與實施 云南省尚未出臺與此項內(nèi)容相關(guān)的政策和制度。 驗收要點： 調(diào)研報告。 驗收要點： 制訂《企業(yè)兼職教師教學(xué)系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘辦法》。 驗收要點： 制訂《企業(yè)職工繼續(xù)教育實施辦法》。通過網(wǎng)上報名后組織網(wǎng)上考試和面試。鼓勵示范性高職院校進行單獨招生試點。 驗收要點： 相關(guān)上報文件和調(diào)研報告。 驗收要點： 根據(jù)云南省招生考試院的要求，制訂《云南機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院單獨招生方案及實施細則》。 驗收要點： 完善《云南機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院單獨招生方案及實施細則》。同時對自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生實施稅費減免。 驗收要點： 調(diào)研報告，建議方案。 預(yù)期目標(biāo)： 為企業(yè)技術(shù)服務(wù)費 稅收優(yōu)惠政策進入 實施階段 驗收要點： 相關(guān) 文件 。 預(yù)期目標(biāo)： 學(xué)習(xí)領(lǐng)會現(xiàn)有文件及出臺政策，根據(jù)骨干院校建設(shè)要求，提出需要政府出臺相關(guān)文件的需求意向。 預(yù)期目標(biāo)： 發(fā)揮理事會功能，提請政府制定相關(guān)配套政策。 預(yù)期目標(biāo)： 繼續(xù)發(fā)揮理事會功能，研究制訂校企合作的相關(guān)規(guī)定。 基礎(chǔ)能力建設(shè)及實施 云南省委、省政府提 出要按照規(guī)劃科學(xué)、功能完整、環(huán)境優(yōu)美、文化豐厚的要求，以基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點，全面加強高校校園標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。根據(jù)建設(shè)目標(biāo)，到 2020 年，將有 20萬名左右的學(xué)生入駐兩大職教基地。 驗收要點： 調(diào)研論證報告。 驗收要點： 制訂《云南省校企共建實踐基地管理辦法》。 驗收要點： 制定《云南省職業(yè)院校訂單培養(yǎng)管理辦法》。 3 6 1 2 籌備教學(xué)指導(dǎo)委員會， 召開 2 次 教學(xué)指導(dǎo)委員工作會，制定工作制度，指導(dǎo)學(xué)校進行教學(xué)改革，評議專業(yè)設(shè)置、開展技術(shù)研發(fā)和社會服務(wù)。 2 2 1 7 籌備學(xué)生就創(chuàng)業(yè)委員會， 召開 2 次學(xué)生就創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)委員會 會議 ，研究行業(yè)發(fā)展需求和畢業(yè)生就業(yè)情況，對崗位群進行調(diào)查分析。建立項目董事會（理事會），總結(jié)校企合作經(jīng)驗，推廣覆蓋其他專業(yè)。 1 12 小計 21 校企 合作 制度 建設(shè) 通過學(xué)習(xí)、調(diào)研、論證，促進地方政府出臺 7 個配套政策的建設(shè)。 2 3 4 9 1 2 加強學(xué)院內(nèi)涵建設(shè)，建立符合骨干院校建設(shè)要求的 10 項學(xué)院制度。 預(yù)期目標(biāo)： 成立理事會籌備機構(gòu)、召開籌備工作會議，協(xié)調(diào)各方達成共識。 責(zé)任人： 董義才 預(yù)期目標(biāo) ： 成立理事會、理事會秘書處， 搭建理事會組織構(gòu)架。 驗收要點 ： 、議事制度、工作制度、理事會人員名單； 、工作制 度、人員名單； ； ； 。 責(zé)任人： 董義才 ， 召開 2 次 教學(xué)指導(dǎo)委員工作會，制定工作制度，指導(dǎo)學(xué)校進行教學(xué)改革，評議專業(yè) 設(shè)置、開展技術(shù)研發(fā)和社會服務(wù)。 驗收要點 ： ； ； 。 驗收要點 ： ； ； ； ； ； 6. 會議材料。 驗收要點 ： 年工作總結(jié)； 年工作計劃； ； 。 預(yù)期目標(biāo) ： 籌備校企合作委員會，召開籌備會議，協(xié)調(diào)各方達成共識。 責(zé)任人： 黃曉明 預(yù)期目標(biāo) ： 召開第一次校企合作委員會，制定工作 制度和工作計劃，研究校企合作政策。 責(zé)任人： 黃曉明 預(yù)期目標(biāo) ： 召開第二次校企合作委員會，總結(jié) 2020 年工作計劃，制定 2020 年工作計劃，重點研究校企合作模式，提出建議。 責(zé)任人： 黃曉明 籌備學(xué)生就創(chuàng)業(yè)委員會， 召開 2 次學(xué)生就創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)委員會 會議 ，研究行業(yè)發(fā)展需求和畢業(yè)生就業(yè) 情況，對崗位群進行調(diào)查分析。 驗收要點 ： ； ； 。 驗收要點 ： ； ； ； ； ； 。 驗收要點 ： 年工作總結(jié)； 年工作計劃； ； ； ； 。建立項目董事會（理事會）。 預(yù)期目標(biāo)： 完成 1 個入駐企 業(yè)、引進 1 條生產(chǎn)線建設(shè)的前期調(diào)研、論證工作。 驗收要點 ： ，董事會人員名單； ； 、企業(yè)兼課人員名單； ； 。 驗收要點 ： ； 、推廣計劃； 。 預(yù)期目標(biāo) ： 完成前期調(diào)研、研討會會議。 責(zé)任人： 李紅 預(yù)期目標(biāo) ： 建立校企合作考核指標(biāo)體系，制定《校企合作考核辦法》。對考核結(jié)果進行表彰獎勵。 責(zé)任人： 李紅 校企 合作 制度 建設(shè) 、調(diào)研、論證，促進地方政府出臺 7 個配套政策的建設(shè)。 驗收要點 ： 、圖片資料； 關(guān)材料； 責(zé)任人： 董義才 預(yù)期目標(biāo) ： 配套政策的調(diào) 研、論證、形成 7 個上報文件，提請政府相關(guān)職能部門， 出臺地方政府配套政策。完成《云南省教育廳、財政廳關(guān)于支持云南機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院國家骨干建設(shè)的意見》《云南省機械行業(yè)協(xié)會關(guān)于支持云南機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院國家骨干建設(shè)的意見》《促進職業(yè)教育校企合作工作條例》《職業(yè)學(xué)校學(xué)生頂崗實習(xí)工傷保險補貼規(guī)定》、《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)安全責(zé)任共擔(dān)實行辦法》、《職業(yè)學(xué)校實訓(xùn)耗損補貼規(guī)定》、《 加強校企實訓(xùn)基地建設(shè)指導(dǎo)性意見》。 驗收要點： ； ； ； ； 。 預(yù)期目標(biāo) ： 學(xué)習(xí)、調(diào)研，形成調(diào)研報告，為建立 9 項制度提供依據(jù)。 責(zé)任人： 李紅 預(yù)期目標(biāo) ： 理事會 促進校企合作制度 的前期調(diào)研、論證，形成 9 個 文件。 責(zé)任人： 李紅 預(yù)期目標(biāo) ： 9 個理事會促進校企合作 文件實施情況調(diào)研、匯報、修訂、完善。 責(zé)任人： 李紅 ，建立符合骨干院校建設(shè)要求的10 項學(xué)院制度。加強內(nèi)涵管理，實行目標(biāo)責(zé)任制管理，擴大教學(xué)系自主權(quán)。 責(zé)任人： 李紅 預(yù)期目標(biāo)： 制定符合 骨干院校建設(shè)要求的 10 個相應(yīng)管理文件。 責(zé)任人： 李紅 預(yù)期目標(biāo)： 教學(xué)系部文件執(zhí)行良好，雙師素質(zhì)教師比例，教師培養(yǎng)人數(shù)、企業(yè)兼職教師人數(shù)達到任務(wù)書要求。 驗收要點： 、方案匯編； ； ； ； 資料。 校企合作、工學(xué)結(jié)合 制度建設(shè) 。 責(zé) 任人： 董鐘惠 預(yù)期 目標(biāo) ： 召開 1 次 專業(yè) 指導(dǎo) 委員會 。 責(zé) 任人： 董鐘惠 預(yù)期 目標(biāo) ： 召開 1 次 專業(yè) 指導(dǎo) 委員會， 完善 各種運行制度 ， 完善 建設(shè) 機制。 責(zé) 任人： 董鐘惠 2. 校企合作、工學(xué)結(jié)合管理制度建設(shè) 預(yù)期目標(biāo)： 形成 校企合作、工學(xué)結(jié)合制度 （初稿）。 責(zé) 任人： 楊春花 預(yù)期目標(biāo)： 檢查制度執(zhí)行情況， 形成 校企合作、工學(xué)結(jié)合制度 （修訂稿） 。 責(zé) 任人： 楊春花 預(yù)期目標(biāo)： 形成 校企合作、工學(xué)結(jié)合制度 。 責(zé) 任人： 楊春花 設(shè) 預(yù)期目標(biāo)： 與企業(yè)啟動合作工作。 責(zé) 任人： 楊潤澤 預(yù)期目標(biāo)： 完善運行制度 ， 進行 畢業(yè)生跟蹤調(diào)查 ，建好校外實習(xí)基地管理機制。 責(zé) 任人： 楊潤澤 預(yù)期目標(biāo)： 形成 穩(wěn)定的校企合作關(guān)系。 責(zé) 任人： 楊潤澤 12 續(xù)表 4B1 50 數(shù)控技術(shù) 建設(shè)負責(zé)人 王 磊 建設(shè)內(nèi)容 20 10 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗收要點） 20 11 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗收要點） 2020 年 12 月 （預(yù)期目標(biāo)、驗收要點） 人才 培養(yǎng) 模式 與 課 程 體系 改革 設(shè) 預(yù)期目標(biāo)： 編制人才培養(yǎng)方案及相關(guān)管理制度初稿。 責(zé) 任人： 王磊 預(yù)期目標(biāo)： 形成人才培養(yǎng)方案及相關(guān)管理制度修訂稿。 修訂。 驗收要點： 1. 訂單培養(yǎng)實施情況的相關(guān)資料，包括訂單班學(xué)生名單、教學(xué)安排和校企 合作 訂單培養(yǎng)協(xié)議； ； ； 終稿 。 驗收要點： 、專家咨詢及相關(guān)材料； ； 方案初稿。 驗收要點： ； ； 。 驗收要點： ； ； 。 驗收要點： （初稿），以及其他相關(guān)調(diào)研和分析資料； 2.“ 3階段 12模塊”的專業(yè)職業(yè)能力課程體系方案及課程標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)架； 、總結(jié)。 驗收要點： “ 3階段 12模塊”的職業(yè)能力課程體系的教學(xué)改革會議紀(jì)要及記錄； 赴有關(guān)院校參加課程體系建設(shè)培訓(xùn)的記錄； ； ； 、總結(jié)。 并 完善課程體系。完整的課程體