【正文】 并 完善課程體系。 驗收要點： ； ； 。 責 任人： 王磊 預期目標： 形成人才培養(yǎng)方案及相關管理制度修訂稿。 責 任人： 楊春花 設 預期目標： 與企業(yè)啟動合作工作。 責 任人： 董鐘惠 預期 目標 ： 召開 1 次 專業(yè) 指導 委員會， 完善 各種運行制度 ， 完善 建設 機制。 責任人： 李紅 預期目標： 教學系部文件執(zhí)行良好，雙師素質教師比例，教師培養(yǎng)人數、企業(yè)兼職教師人數達到任務書要求。 責任人： 李紅 預期目標 ： 9 個理事會促進校企合作 文件實施情況調研、匯報、修訂、完善。完成《云南省教育廳、財政廳關于支持云南機電職業(yè)技術學院國家骨干建設的意見》《云南省機械行業(yè)協會關于支持云南機電職業(yè)技術學院國家骨干建設的意見》《促進職業(yè)教育校企合作工作條例》《職業(yè)學校學生頂崗實習工傷保險補貼規(guī)定》、《職業(yè)學校學生實習實訓安全責任共擔實行辦法》、《職業(yè)學校實訓耗損補貼規(guī)定》、《 加強校企實訓基地建設指導性意見》。 責任人： 李紅 預期目標 ： 建立校企合作考核指標體系，制定《校企合作考核辦法》。 預期目標： 完成 1 個入駐企 業(yè)、引進 1 條生產線建設的前期調研、論證工作。 驗收要點 ： ； ； 。 預期目標 ： 籌備校企合作委員會，召開籌備會議，協調各方達成共識。 責任人： 董義才 ， 召開 2 次 教學指導委員工作會，制定工作制度，指導學校進行教學改革，評議專業(yè) 設置、開展技術研發(fā)和社會服務。 2 3 4 9 1 2 加強學院內涵建設，建立符合骨干院校建設要求的 10 項學院制度。 3 6 1 2 籌備教學指導委員會， 召開 2 次 教學指導委員工作會，制定工作制度，指導學校進行教學改革，評議專業(yè)設置、開展技術研發(fā)和社會服務。根據建設目標，到 2020 年，將有 20萬名左右的學生入駐兩大職教基地。 預期目標： 學習領會現有文件及出臺政策，根據骨干院校建設要求，提出需要政府出臺相關文件的需求意向。 驗收要點： 完善《云南機電職業(yè)技術學院單獨招生方案及實施細則》。通過網上報名后組織網上考試和面試。 企業(yè)兼職教師教學系列專業(yè)技術職務評聘辦法與實施 云南省尚未出臺與此項內容相關的政策和制度。 其他： 地方 政府 支持 舉措 教師專業(yè)技術職務評聘辦法與培訓制度及實施 根據云南省人民政府《關于印發(fā) 云南省專業(yè)技術職務經常性評聘工作若干問題的暫行規(guī)定 、 關于開展專業(yè)技術職務經常性評聘工作的安排意見 的通知》精神，制訂了云南省高職專業(yè)教師專業(yè)技術職務評聘工作實施意見。 預期目標 ： 12 % 驗收要點 ： 云南省 教育廳下達的當年招生計劃 。 驗收要點 ：云 南省高等學校招生考試指南、教育部對我院單獨招生試點的批文 。 預期目標 ： 25 人次 /年 驗收要點 ：培訓人員登記表、培訓資料、培訓日程安排。 驗收要點 ：科技開發(fā)與技術服務合同 、收入憑證 。 預期目標 ： 新增 200 人，達到 1000 人 驗收要點 ：學生就業(yè)協議 。 預期目標 ： 100% 驗收要點 ：合作協議 。 從行業(yè)企業(yè)聘請的兼職專業(yè)教師數 /授課課時數 98 人 / 11034 課時 預期目標 ： 98 人 /11034 課時 驗收要點 ：兼職教師課時統計表 。 預期目標 ：保持 100% 驗收要點 ：教學計劃及學院教學相關文件 。 預期目標 ：保持 100% 驗收要點 ：教學計劃、實訓記錄 。 校外 頂崗 實習 （ 10 人以上） 基地數 27 個 預期目標 ：新增 7 個，達到 34 個 驗收要點 ：校企共建實習基地協議、學生實 習 簽約、學生實習考核記錄 。 驗收要點 ：設備臺賬、設備卡片、設備 。 其他：（學費收入） 1596 萬元 預期目標 ：達到 2500 萬元（含學費、住宿費等） 驗收要點 ：收費憑證 。 行業(yè)、企業(yè)專項投入 40 萬元 預期 目標 ： 新增 120 萬元 ，新達到 160 萬元。 預期目標 ： 新增 2 個，達到 6 個 驗收要點 ： 合作辦學協議 。 預期效果： 圍繞學院發(fā)展定位和人才培養(yǎng)目標，加大軟硬件系統的建設力度，為實現目標奠定良好的基礎。 9．建成重點服務裝備制造業(yè)人才培養(yǎng)的網絡資源共享服務平臺 建設完整統一、技術先進、高效穩(wěn)定、安全可靠的基于 Inter/Intra 的信息化校園系統，為提高學院內部管理效率提供準確、及時數據服務。形成與工學結合人才培養(yǎng)模式相適應的教學質量保障體系。優(yōu)化師資結構，提升隊伍素質，建成專兼結合的“雙師”結構和“雙師”素質的教學團隊，為學院可持續(xù)發(fā)展提供優(yōu)質人力資源支持。經過 3年建設，形成校企合作辦學、人才共育、過程共管、成果共享、責任共擔的長效體制機制 ，為學院的改革和發(fā)展提供了強勁的推動力， 實現辦學模式創(chuàng)新、人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新和校企合作體制機 制創(chuàng)新，改革學院內部人事管理分配制度，鼓勵教師下企業(yè)進行應用技術服務，提高學院辦學治校能力和服務經濟社會能力。 二、各項目進度須明確年度目標、可監(jiān)測指標及經費預算 。通過三年的建設，實現“ 1 基地 2 中心”的國家骨干高職院校建設目標，即：把學院 建設成服務云南、輻射西部面向西南開放的機電高技能人才培養(yǎng)基地；建設成新技術應用推廣服務中心；建成機電職業(yè)資格技術培訓鑒定中心。帶動學院其它專業(yè)課程體系建設。指導教學系相關機構，制定符合 專業(yè)培養(yǎng)目標和人才培養(yǎng)方案實施的質量標準及與之配套的管理制度和實施細則，從整體上形成上下聯動的教育教學質量標準體系。把學院“中央財政支持的職業(yè)教育數控實習實訓基地”和“省級機械加工及數控示范實習實訓基地”作為全省每屆車、鉗、銑、數、焊等大賽的競賽場所，辦成一個技術交流、教學經驗交流的重要平臺，辦出高水平，體現骨干帶動作用 和 示范 引領 作用，帶動產業(yè)發(fā)展。經云南省教育廳推薦，國家教育部、財政部批準后，根據《國家骨干高職院校建設任務書》正式啟動建設，按《任務書》明確的各年度建設任務，如期完成任務，對年度建設進展及資金使用情況及時進行總結，形成年度總結報告上報教育部、財政部和云南省相關部門。 預期目標 ： 1 個 驗收要點 ：相關文件 。 地方財政專項撥款 350 萬元 預期 目標 ： 1382 萬元 驗收 要點 ：省財政撥款文件及撥款憑證 。 貸款余額 萬元 預期 目標 ： 達到 萬元 驗收 要點 ：貸款合同 。 預期目標 ：新增 400 臺（套），達到 2284 臺（套） 驗收 要點 ：設備臺賬、設備卡片、設備 。 校內實訓基地 /室 數 ① 8 個 /44個 預期目標 ： 8 個 /44 個 驗收要點 ： 實訓基地、實驗室建設方 案、相關批文、實訓教學及管理相關文件、實地考察 。 預期目標 ：達到 55% 驗收要點 ：教學計劃、實訓記錄 。 預期目標 ： 1 個 / 26 個 驗收要點 ： 云南 省及相關機構同意鑒定工種數批文 。 其他： 專業(yè) 教師 專任專業(yè)教師數 /授課課時數 134 人 /44988 課時 預期目標 ： 134 人 /44988 課時 驗收要點 ：院內教師課時統計表 。 預期目標 ： 新增 19 個， 達到 74 個 驗收要點 ：合作 協議 。 預期目標 ： 新增 520 人月 ，達到 6000 人月 驗收要 點：學生實習 協議 。 學校對外 技術服務 到款額 48 萬元 預期目標 ：新增 50 萬 元 ， 達到 98 萬元 驗收要點 ： 科技開發(fā)與技術服務合同 。 預期目標 ：達到 3 個 /8個 驗收要點 ：對口支援協議、合作計劃、工作記錄。 5 續(xù)表 2 項目 現有基礎 20 10 年 12 月 （預期目標、驗收要點） 20 11 年 12 月 （預期目標、驗收要點） 20 12 年 12 月 （預期目標、驗收要點） 招生 就業(yè) 情況 本省 錄取批次 ?？频谝慌? 預期目標 ： ?？频谝慌?。 預期目標 ： 4 個 /150 人 驗收要點 ： 云南省教育廳下達的當年 招生計劃 。 畢業(yè)生 初次 就業(yè) 平均月薪 1000 元 預期目標 ： 1000 元 驗收要點 ： 畢業(yè)生 跟蹤調查記錄，用人單位證明 。 驗收要點： 《云南省高職高專教師系列中、高級專業(yè)技術任職資格評審辦法》。 預期目標： 繼續(xù)發(fā)揮理事會功能，促進地方政府制定并實施相關配套政策 1 個。 預期目標： 發(fā)揮理事會功能，制定相關配套政策。 預期目標： 制定職業(yè)技術學院為企業(yè)技術服務費 稅收優(yōu)惠實施辦法 驗收要點： 相關 文件 。 驗收要點： 根據《職業(yè)學校學生實習實訓安全責任共擔實行辦法》制定校企合作職業(yè)學校學生實習實訓的相關規(guī)定。 預期目標： 繼續(xù)發(fā)揮理事會功能，促進政府制定并相關配套政策。 3 0． 5 2 9 調研、研討、 建立校企合作考核指標體系，制定《校企合作考核辦法》并組織實施，對考核結果進行獎勵。召開理事會第一次工作會議，明確工作職責、建立議事制度和工作制度，通過理事會章程和促進校企合作年度工作計劃。 責任人： 張翼 預期目標 ： 召開第二次教學委員會，總結 2020 年工作，審議 2020 年工作計劃，重點研討校企合作技術研發(fā)。 驗收要點 ： 年工作總結； 年工作計劃； ； 。 責任人： 字慶峰 續(xù) 表 3B1 8 建設內容 20 10 年 12 月 （預期目標、驗收要點） 20 11 年 12 月 （預期目標、驗收要點） 20 12 年 12 月 （預期目標、驗收要點） 辦學 體制 機制 創(chuàng)新 “企業(yè)入駐”、“校企同行” 2 種校企合作模式。 責任人： 黃曉明 、研討、建立校企合作考核指標體系，制定《校企合作考核辦法》并組織實施，對考核結果進行獎勵。 預期目標 ： 學習，調研地方現有政策，形成調研報告。 驗收要點 ： 、圖片資料； 研、咨詢相關材料。 驗收要點： ； 2. 調研、咨詢相關材料； ； 。 驗收要點： 指導 委員會 成立文件； 指導 委員會 相關章程、制度、建設規(guī)劃、工作職責文本； 委員會 成員企業(yè)與系簽署的校企合作協議。 驗收要點 : 、工學結合 教學管理運行制度修訂稿； 保障制度修訂稿； 作運行 考核評價制度修訂稿； 激勵制度修訂稿。 驗收要點： 實施情況總結材料； 和質量評價總結材料； 、新工藝講座資料； 總結材料 ； ； 。 責 任人： 王磊 格培養(yǎng)體系 預期目標： 構建學生職業(yè)道德人格培養(yǎng)方案。 責 任人： 趙新昆 預期目標： 實施新的課程體系，制訂新的課程標準，并經過專家論證 。 責 任人： 趙新昆 課建設 預期目標： 完成 2 門核心課程。 責 任人： 嚴學新 預期目標： 調研重構建立“ 3階段 12 模塊”的專業(yè)職業(yè)能力課程體系。 責 任人： 王磊 預期目標： 完成人才培養(yǎng)方案及相關管理制度。 驗收要點： 質量反饋 意見 ； 實施情況總結材料； 和質量評價總結材料； 、新工藝講座資料； 總結材料 ； 。 驗收要點 : 、工學結合教學管理運行制度初稿； 運行保障制度初稿； 運行考核評價制度初稿； 運行激勵制度初稿。 責任人： 李紅 4A1． 中央財政重點支持 專業(yè)資金投入預算表 (數控技術專業(yè) ) 9 單位：萬元 重點專業(yè)名稱 數控技術 編號 103601 建設內容 資金預算及來源 中央財政投入 云南省 級 地方財政投入 行業(yè)企業(yè) 投入 ： 云南省機械工業(yè)行業(yè)協會 其他 投入 ： 學院自籌 合計 2020 年度 2020 年度 2020 年度 小計 2020 年度 2020 年度 2020 年度 小計 2020 年度 2020 年度 2020 年度 小計 2020 年度 2020 年 度 2020 年度 小計