[建筑]淺析如何做好企業(yè)財務(wù)監(jiān)督工作-閱讀頁
2025-01-31 06:48本頁面
【正文】 采用先進(jìn)的監(jiān)督手段，但由于知識的爆炸性與獲取的有限性，總是滯后于科技發(fā)展與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度，因此，外部監(jiān)督力度更加弱化。深圳的實踐經(jīng)驗表明，其對于國有資產(chǎn)的保值增值、國家財務(wù)管理目標(biāo)的實現(xiàn)將起到一定的作用，但仍需認(rèn)真研究，筆者認(rèn)為，加強(qiáng)外部財務(wù)監(jiān)督的力度應(yīng)從以下幾個方面入手：（１）．建立財務(wù)總監(jiān)市場，在大中型企業(yè)全面實行財務(wù)總監(jiān)委派制。財務(wù)總監(jiān)由所有者委派進(jìn)駐企業(yè)，代表所有者參與并控制企業(yè)重大的財務(wù)決策和日常的財務(wù)活動，參與企業(yè)的經(jīng)營活動并出謀劃策。（２）．在財務(wù)總監(jiān)委派制實行的同時，全面實行財務(wù)會計人員委派制。免費(fèi)論文參考網(wǎng)。由所有者委派財務(wù)會計人員，并由財務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)，可以從根本上解決企業(yè)亂收亂支、利用會計手段虛增利潤的現(xiàn)象，從而根治財務(wù)會計信息失真的問題，為社會經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展保駕護(hù)航。從過去專家、學(xué)者的研究成果看，財務(wù)總監(jiān)的工作重心在于財務(wù)活動，它包括重大的財務(wù)決策、日常的財務(wù)活動、重大的經(jīng)營決策。但事實上，我們忽視了風(fēng)險問題，財務(wù)總監(jiān)除上述工作之外，風(fēng)險控制（包括財務(wù)風(fēng)險控制和經(jīng)營風(fēng)險控制）應(yīng)是財務(wù)總監(jiān)的工作重心之一，否則，財務(wù)總監(jiān)的業(yè)績何以衡量，何以對所有者負(fù)責(zé)？因此，委派的財務(wù)會計人員的工作中心應(yīng)是：在財務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，按照財務(wù)會計法規(guī)、制度和規(guī)章進(jìn)行日常會計核算，對外提供高質(zhì)量的會計信息和財務(wù)信息?！ 。岣呓?jīng)營者和財會人員的素質(zhì) 近些年來，企業(yè)自主權(quán)不斷擴(kuò)大，但企業(yè)內(nèi)部的約束機(jī)制并未隨之健全。因此，很多地方對國有企業(yè)實行國有資產(chǎn)投資主體派駐財務(wù)總監(jiān)制度。有些企業(yè)還實行“財務(wù)負(fù)責(zé)人下管一級”的辦法，以解決財務(wù)人員“立得住的頂不住，頂?shù)米〉牧⒉蛔 钡拿?，確保會計工作的獨(dú)立性，這對加強(qiáng)企業(yè)財務(wù)監(jiān)督，保護(hù)國有資產(chǎn)起到一定作用。因為在辦法與人之間，人的因素更為重要。目前，一部分財務(wù)人員的綜合素質(zhì)，職業(yè)道德還不是很高，利用雙重身份，雙重職權(quán)，謀取雙重利益的行為可能發(fā)生。當(dāng)前，提高經(jīng)營者和會計人員的素質(zhì)尤為關(guān)鍵。作為財會人員，加強(qiáng)自身職業(yè)道德的修養(yǎng)，拓展知識領(lǐng)域，提高業(yè)務(wù)水平及綜合處理問題的能力才是根本。 0
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