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正文內(nèi)容

英國社會保障制度ppt課件-閱讀頁

2025-01-26 12:57本頁面
  

【正文】 的基本內(nèi)容 ? 如果雇員及其雇主從 1978年根據(jù)雇員收入 ,按國民保險一級標準繳費 ,在 1979年或此后達到國家規(guī)定的退休年齡的 ,有資格享有國家收入關聯(lián)養(yǎng)老金 . ? 與英國零售物價指數(shù)掛鉤 . ? 寡婦和鰥夫有權全額享有配偶的國家收入關聯(lián)養(yǎng)老金 ? 滿足一定條件國民可以協(xié)議退出國家收入關聯(lián)計劃 協(xié)議退出和“協(xié)議退出折扣” ? 協(xié)議退出 : 經(jīng)過英國社會保障部同意,并保證不低于國家標準的養(yǎng)老金水平前提下,雇用單位可以與社保部簽訂協(xié)議,退出國家強制性的收入關聯(lián)計劃,成立自己的養(yǎng)老金計劃。 ? 協(xié)議退出: 根據(jù)英國社會保障法規(guī)定,在滿足一定條件后雇員和雇主可以不參加政府的收入關聯(lián)計劃。 ? 在基本收入段,協(xié)議退出和協(xié)議進入兩種養(yǎng)老金計劃繳納的 “ 國民保險捐 ” 費率 不一樣。 雇員和雇主合計少繳的 “ 國民保險捐 ”為 %,這個數(shù)字就是 “ 協(xié)議退出折扣 ” 。 ? 政府精算部門每 5年對折扣數(shù)額和規(guī)模進行重新核算和設定。 SERPS改革 ? 1986年社會保障法案改革,為降低國家成本,鼓勵發(fā)展個人養(yǎng)老金計劃。 ( 2) 已婚女性、單親母親和殘疾人 :要工作滿 20年才有資格領取 SERPS。 ( 4) 鰥寡享有配偶養(yǎng)老金規(guī)定修改 :從全額改為一半。 ? 通常與在職收入相關,即 屬于收入關聯(lián)計劃。積累的養(yǎng)老金權益可以按規(guī)定轉移到新雇主處。( 不同行業(yè)不同規(guī)定 ) ? 服務年限和年齡有要求 :大部分要求服務年限要求是 5年 ,即加入職業(yè)養(yǎng)老金計劃最晚年齡女性為 50歲,男性為 55歲。 沒有職業(yè)養(yǎng)老金計劃的雇員人數(shù) 沒有加入職業(yè)養(yǎng)老金計劃原因 全職 兼職 合計 男性 女性 男性 女性 雇主無計劃 雇主有計劃,但雇員因 太小或服務時間太短 選擇不加入、其他原因 無養(yǎng)老金人數(shù)合計 養(yǎng)老金計劃成員人數(shù) 雇員人數(shù)合計 在計劃中的比例 57 20 9 49 62 不在計劃中的比例 43 80 91 51 38 職業(yè)養(yǎng)老金的繳費限制 年齡 個人凈相關收入的 加上雇主繳納部分總比例 50歲以下 15% % 5155歲 20% 5660歲 % 6174歲 % 75歲 必須領取養(yǎng)老金 職業(yè)養(yǎng)老金的福利限制 ? 男性 50歲前女性 45歲以前,不能領取職業(yè)養(yǎng)老金,如果推遲領取職業(yè)養(yǎng)老金,要求男性不超過 75歲,女性不超過 70歲。 最后收入如何計算?? ? 一是 正常退休年齡前 10年中連續(xù) 3年的平均總收入。 職業(yè)養(yǎng)老金計劃的退休福利 ? 正常退休福利 : (男 65女 60) 不同行業(yè)特殊規(guī)定 ? 養(yǎng)老金工資收入的確定:根據(jù)最后收入計算的養(yǎng)老金 ? 養(yǎng)老金積累計算比例 :60分位制或 80分位制 何為 60分位 /80分位制 ? 60分位制:職業(yè)養(yǎng)老金計劃中的每一年工齡積累的養(yǎng)老金,為確定的 “ 最后收入 ”或 “ 平均收入 ” 的 1/60,最長計算期為 40年。 (個人在退休時沒有領取一筆一次性現(xiàn)金) ? 80分位制:每年積累的養(yǎng)老金為 “ 最后收入 ” 或 “ 平均收入 ” 的 1/80.(個人領取了一筆一次性現(xiàn)金) 四、個人養(yǎng)老金計劃 ? 由金融機構組織設計的為個人或一群人提供的退休養(yǎng)老金計劃,銀行和保險公司為個人開設養(yǎng)老金帳戶,個人向養(yǎng)老金帳戶繳費。 (與個人最后工資收入無關,其又被稱為繳費確定型養(yǎng)老金計劃) DC 個人養(yǎng)老金計劃政策 ? 確定繳費的個人養(yǎng)老金計劃只要保證達到規(guī)定的最低繳費水平,也可以申請協(xié)議退出 SERPS。 ? 一般來說雇員不能同時擁有個人養(yǎng)老金計劃和職業(yè)養(yǎng)老金計劃。 ? 公開市場選擇權 :個人有權利在市場上選擇對其最有利的機構提供相應服務。 提前和延遲退休 ? 個人養(yǎng)老金計劃允許成員在 50歲領取養(yǎng)老金,病退的也可以領取,但沒有優(yōu)惠規(guī)定。 個人養(yǎng)老金計劃在 5075歲之間領取,在未領取養(yǎng)老金之前個人可以持續(xù)供款。 ? 在職死亡福利: 退還繳費 /退還基金 英國養(yǎng)老計劃內(nèi)容 就介紹到這里?。? 英國養(yǎng)老保障制度特點總結(討論)
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