護(hù)理不良事件報(bào)告制度(1)-閱讀頁(yè)
2025-01-21 04:45本頁(yè)面
【正文】 性質(zhì)與情節(jié)，分別組織有關(guān)人員進(jìn)行討論，以提高認(rèn)識(shí)，吸取教訓(xùn)，改進(jìn)工作，并確定性質(zhì)，提出處理意見。 6．發(fā)生不良事件的單位或個(gè)人，堅(jiān)持非處罰性，主動(dòng)報(bào)告的原則，如不按規(guī)定報(bào)告，有意隱瞞，事后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)或他人發(fā)現(xiàn)，須按情節(jié)輕重給予處理。決定處理意見時(shí)科主任及核心組成員參加，應(yīng)進(jìn)行思想溝通，以達(dá)到教育的目的。 9．護(hù)理部定期組織護(hù)士長(zhǎng)分析差錯(cuò)、事故發(fā)生的原因，并提出防范措施。 ? ：建議早發(fā)現(xiàn)早報(bào)告，一般不良事件報(bào)告時(shí)間為： ? 24～ 48 小時(shí)以內(nèi)；嚴(yán)重不良事件或情況緊急者應(yīng)在 6小時(shí)內(nèi)處理事件的同時(shí)先口頭上報(bào)相關(guān)部門，事后在 24～ 48 小時(shí)內(nèi)補(bǔ)填相對(duì)應(yīng)的“不良事件報(bào)告表”。（一式兩份，即科室一份，護(hù)理部一份） 12．免罰及獎(jiǎng)勵(lì)： 對(duì)于主動(dòng)上報(bào)不良事件的科室或責(zé)任人，根據(jù)給病人造成的后果，經(jīng)護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)討論減輕或免于處罰。 ） 不發(fā)生任何不良事件難以完全做到 但不發(fā)生嚴(yán)重不良事件完全可以做到 發(fā)生不良事件后按照不良事件上報(bào)制度進(jìn)行相關(guān)工作相信您一定能做到
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