【正文】 保障了女職工身體健康。 二是關心困難職工，開展“送溫暖”活動。今年的元月份，我鄉(xiāng)領導和工會積籌措資金為困難職工岳躍剛、岳敬臣、岳建山等 6 人送去現(xiàn)金各 100元，送去面 粉各一袋，食用油各一桶 。同時，我結合鄉(xiāng)黨委、政府 .中心工作，動員每位職工從自身做起，爭做群眾滿意公務員，積極爭創(chuàng)群眾滿意部門，切實轉變了政府機關工作作風，為群眾排憂解難，進一步密切了黨群、干群關系。 四、組織活動，充分發(fā)揮“一辦四組”職能 為落實職代會的決議，我組織鄉(xiāng)工 會成立 了“工會委員會辦公室”、“組織建設領導小組”、“民主管理工作領導小組”、“勞動競賽及安全生產(chǎn)領導小組”、“勞動爭議調(diào)解及權益維護領導小組”。為減輕企業(yè)負擔，避免多頭對下，在開展工作時，我鄉(xiāng)工會采取了“一辦四組”活動相聯(lián)合、行政執(zhí)法檢查和民主監(jiān)督相結合、集中檢查和個別走訪相補充。 尤其在職代會閉會期間，除了工會委員會辦公室承擔閉會期間的日常工作外，其余四個小組均深入基層開展工作，進行監(jiān)督檢 查建會、發(fā)展會員方面，維護職工合法權益、開展企務公開、民主管理工作方面，在技術創(chuàng)新、技術培訓、崗位練兵、勞動競爭、安全生產(chǎn)方面在勞動爭議以及困難職工、女職工的幫扶方面認真落實職工代表大會的精神和決議，全面推動了工會整體工作的順利開 展。各基層工會根據(jù)企業(yè)的特點，開展形式多樣，各具特色的職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動，并取得了一定的效果。 綠源面業(yè)有限公司建立了“職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新領導小組”，制定了《職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動實施細則》、《職工科技創(chuàng)新獎勵辦法》等 5項制度，調(diào)動了公司職工的積極性。為加強職工的思想政治 和科技文化教育，提高職工整體素質。每年“三八節(jié)”、“五一節(jié)”“七一節(jié)”、“國慶節(jié)”，鄉(xiāng)工會都要舉辦大型文體活動，展現(xiàn)工人階級的精神面貌， XX年我們舉辦慶“三八節(jié)” 舉辦演講比賽，“五一”藍球比賽，“七一”舉辦演講比賽，又舉辦慶“十一”職工象棋大賽等。 自從我擔任工會主席以來，大流鄉(xiāng)工會在縣總工會的大力支持和指導下，做了一些探索，取得了一定的成績，我將加倍努力地做好工會工作，求真務實，與時俱進，努力在實現(xiàn)大流鄉(xiāng)跨越式發(fā)展中開創(chuàng)工會工作新局面。經(jīng)過長期不懈的努力，我校工會一步一個腳印，從“合格職工之 家”到“先進職工之家”；從一個“福利型工會”成為學校參政議政的重要組成部分，證明了她在我校工會工作中所發(fā)揮出的重要作用。她在我校工會事業(yè)的發(fā)展上始終兢兢業(yè)業(yè)，忘我工作，每年都受到上級和 學校的表彰，先后獲得市愛國立功標兵、先進工會工作者、全國女工教育先進工作者。歸納起來主要有以下幾個方面： 一、完善教代會制度，推進學校民主建設 在加強民主參與和民主管理工作中， xx 同志按照《工會法》、《中國工會章程》及《高等學校教職工代表大會暫行條例》和《 x 高等學校教職工代表大會工作規(guī)程》，先后制定并逐步完善了教代會規(guī)章制度和實施細則，為推進學校民主建設奠定 了基礎，使工會能夠源頭參與學校各項政策的制定。幾年來，校黨委在決定學校發(fā)展規(guī)劃、人事分配制度改革、住房分配條例、后勤社會化，以及教職工福利待遇、干部評議、教職工隊伍建設、機構調(diào)整、職稱評定、學校辦學方向、校外辦學點、學生擴招等重大改革方案實施前，能夠按照教代會規(guī)章制度和實施細則及時召開教代會，將改革方案提交大會討論，廣泛聽取代表意見和建議，并進一步修訂和完善，使決策更加符合我校實際，更加符合群眾意愿。 xx 同志注重提案工作，幾年來提案委員會征集代表提案和建議380 余條，內(nèi)容涉及專業(yè)教研室的建設、本科生畢業(yè)設計、實驗室建設、標本樣品庫建設、人事分配制度、加強教代會建設、民主管理與民主監(jiān)督、學生思想政治工作隊伍的建設等方面，同時 85％的提案得到了及時回復。 xx 同志是我校校務公開監(jiān)督小組組長，在推進校務公開工作中，她主動宣傳先進單位校務公開經(jīng)驗，經(jīng)常深入群眾聽取意見和建議并主動向黨委匯報，同時堅持原則督促按期召開教代會。這種堅持以教職工代表大會為基本形式和主要途徑落實校務公開制度，積極聽取群眾意見和建議的工 作方法，得到了廣大教職工的贊揚。 二、加強干部隊伍建設，建立健全分會組織 xx 同志始終堅持把工會整體工作貫穿于基層工會工作之中。目前，一批有群眾基礎，熱心工會工作，能夠真正替職工說話辦事，有參政議政能力的干部充實到工會領導崗位。由于基層工會組織力量的加強，促進了建小家工作的開展。 三、關心青年教職工成長，注重師德建設 工會堅持開展評選先進和以師德教育為主題的各項活動，關心青年教職工成長，以人為本，銳意改革，在她的組織下，去年又成功組織了我校第四屆青年教學基本功比賽。 為了加強青年思想教育，配合學校迎接教育部教學評估工作，她組織了青年教職工教育思想研討會。 為了了解學校教學、師德等方面情況，在王惠玲同志的帶領下，2021 年完成了教師教學科研情況、師德建設等 6 篇論文及調(diào)研報告，并在北京市教育工會組織的師德論文評比中取得了好成績，其中一篇被推薦參加全國優(yōu)秀論