【正文】 ，本人認真履行黨支部書記崗位職責，學習圍繞公司五屆二次職代會確定的各項目標任務(wù)，積極與行政領(lǐng)導(dǎo)配合，堅持以人為本抓班子、帶隊伍、嚴管理、促效益，立足崗位、積極進取、扎實工作，有力地促進了我廠各項工作的穩(wěn)步發(fā)展。堅持周二和周五的安全學習、黨日活動和三會一課、學習傳達公司各項工作會議精神，向職工宣傳當前公司面臨的形勢和困難，教育職工認清當前形勢，迅速開展“講形勢、講問題、提要求、造氛圍”主題教育活動，提高職工保安全的主動性和自覺性，使每一位職工真正牢固樹立“安全高于一切、重于一切”的意識，確保了廣大職工對安全入腦、入耳、入心。按照聯(lián)創(chuàng)發(fā)【 20XX】 17 號文，《聯(lián)創(chuàng)公司關(guān)于強化誠信履職建設(shè)的實施意見》的通知精神，學習了中央“八項規(guī)定”和集團公司“三個轉(zhuǎn)變”、“八個嚴禁”貫徹落實聯(lián)創(chuàng)公司領(lǐng)導(dǎo)干部會議精要求，以更高視野審視自身的思想和行動，強化誠信履職，珍惜工作崗位，增強工作責任心，提高工作執(zhí)行力。 二、團結(jié)協(xié)作，完成各項生產(chǎn)任務(wù)。 三、嚴格自律，密切聯(lián)系群眾。認真貫徹執(zhí)行公司黨委關(guān)于干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，并結(jié)合在公司開展的《關(guān)于強化誠信履職建設(shè)的實施意見》的通知精神，嚴格要求自己和管理人員不得利用職務(wù)之便，向職工吃、拿、卡、要，保持了一個好的工作作風，創(chuàng)造了一個好的工作環(huán)境。 由于對管理人員素質(zhì)不斷增強，我更感到自己的不足，要適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度發(fā)展的戰(zhàn)略目標，必須要不斷更新思想觀念，加強各種科學知識的學習，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力。嚴格執(zhí)行公司黨政決定，維護班子團結(jié)，帶好隊伍。發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的工作作風，認真履行崗位職責，搞好本廠的各項學習教育安全生產(chǎn)工作?，F(xiàn)將本人述職述廉情況匯報如下： 一、加強理論聯(lián)系實際學習，樹立正確的人生觀價值觀 我個人認為在經(jīng)濟形勢不是穩(wěn)定的情況下，基層領(lǐng)導(dǎo)干部加強自身的政治理論、黨紀政紀條規(guī)的學習，尤為重要和迫切。學習黨的十八大全會精神和黨的新章程， 牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，堅定共產(chǎn)主義信念，忠實實踐“三個代表”重要思想，正確行使權(quán)利，盡職盡責辦實事，全力以赴謀發(fā)展。學習“兩個務(wù)必”，為改革發(fā)展做貢獻，努力爭做新時期的模范領(lǐng)導(dǎo)干部。學習國家的法律和黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，增強遵紀守法觀念，做到依法辦事，正確履行崗位工作職責。嚴格按照黨風廉政建設(shè)和反腐敗的要求，強化自身素質(zhì)，帶頭執(zhí)行廉政規(guī)定，自覺接受監(jiān)督，解決好自身及身邊工作人員的廉政問題。工作中不斷強化自律意識，努力勤政、廉政，積極起到好的表率作用。一季度，我在加強自律的同時 ，按照要求全力落實黨風廉政建設(shè)責任制。黨風廉政建設(shè)宣傳教育，是黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的基礎(chǔ)性工作。二是認真抓好班子成員廉潔自律工作。三是建立廉政監(jiān)督、責任追究機制。 四、廣泛深入地開展形勢任務(wù)教育活動 通過信息數(shù)椐顯示當前煤炭行業(yè)處在形勢困難時期，從最壞處做準備，向最好處去努力，積極引導(dǎo)全體員工正確認識市場急劇變化的現(xiàn)實和無情，時刻保持清醒頭腦，持續(xù)增強憂患意識，牢固樹立對事業(yè)的奉獻精神和對企業(yè)的忠誠意識，清醒、辯證、全面客觀地看待股市面臨的挑戰(zhàn)和機遇，始終保持整體局勢穩(wěn)定，整體工作穩(wěn)定，員工情緒穩(wěn)定，以超越的舉措、超常的毅力、堅定不移把各項工作的基點放在企業(yè)內(nèi)部，以全方位的創(chuàng)新舉措練好內(nèi)功，固本強基，提升素質(zhì)，健全一個健康的高煤人。但與科學發(fā)展觀和黨員干部的高標準要求，仍然存在一些問題和不足，如理論學習的自覺性、主動性還不夠、理論政策水平與實際工作要求還有一定差距、奮勇當先的意識還不夠強烈等，都需要在今后的工作中注意和改進。 20XX年 3 月 17 日 第五篇：一季度述職報告 2021年第一季度述職報告 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事： 你們好！我叫解裕富。 剛開始我是不愿意到區(qū)隊的，主要是因為不是學采礦相關(guān)專業(yè)的，對井下的東西一點都不知道，心里沒底。因為是高危行業(yè)，所以區(qū)隊的管理很嚴格，制度也特別嚴，隊長們總是會在班前會上布置當班的工作，每一件工作在實際操作中應(yīng)該注意哪些事項，不要違規(guī)操作，違章指揮等等。我盡量趕在早班班前會之前趕到辦公室，這樣的話就能知道隊長是怎樣布置工作的，同時也能知道當班的工作任務(wù)是什么，我覺得這樣很容易融入到開拓隊這個新的工作環(huán)境當中。工會的主要工作包括星級員工、協(xié)管員、群監(jiān)員，青年監(jiān)督崗的工作。 對于我來說，學習是很有必要的，尤其是對于不是學采礦相關(guān)專業(yè)的我來說。由于當時開拓隊當時的主體工作是是 1175 運輸大巷的掘進工作 ，隊里剛好有一本 1175 運輸大巷的作業(yè)規(guī)程，我把這本規(guī)程仔細看了幾遍，下井的時候不懂的就問驗收員，漸漸地，我對井下的工作環(huán)境有了相當程度的熟悉。 在區(qū)隊六個月，時間也不算短，也學到很多東西。當然我也會偷懶，就是在隊里找別人編寫的相同作業(yè)內(nèi)容的作業(yè)措施，把他們的措施拿過來，仔細看，然后再根據(jù)我們的具體情況，結(jié)合起來，該修改的地方修改，該補充的地方補充，然后拿到生產(chǎn)科、通防科、安監(jiān) 科、總調(diào)度室、和總工程師處審核。在這段時間里，我感覺成長很快，學到的東西很多，哪些地方該怎么做，應(yīng)該注意哪些事項等等。 目前，我剛回到運銷科，在運銷科里我會抓緊時間跟領(lǐng)導(dǎo)和同事們學習，盡快融入到這個環(huán)境當中，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們得支持，謝謝大家！ 運銷科：解裕富 二零一一年五月十二日