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正文內(nèi)容

20xx醫(yī)院進修學(xué)習(xí)心得體會匯總共五則-閱讀頁

2025-04-21 22:37本頁面
  

【正文】 復(fù)能力下降,身體某些全身疾患等,都是影響口腔健康的不利因素,我們在工作中積累一點有關(guān)老年人口腔護理的經(jīng)驗,報告如下。 2 老年人口腔護理 經(jīng)常保持口腔衛(wèi)生,控制牙菌斑囑老年患者經(jīng)常性漱口,飯后涮牙,或用 一些溫水和消毒性藥液,一定濃度的雙氧水、洗必泰溶液等,為老年患者進行口腔清潔護理 。 清除牙周刺激物清除包括齦上結(jié)垢,齒下刮根面平整及牙周袋的藥物處理,手法要輕,清潔要徹底。 現(xiàn)代醫(yī)學(xué)認為,正確指導(dǎo)老年人保持口腔衛(wèi)生,做好口腔護理,有利于創(chuàng)造出對老年人身心有利的診療環(huán)境。在這段緊張的培訓(xùn)時間里,我們逐一學(xué)習(xí)了腹腔鏡的基本理論知識和操作要點,熟悉了腹腔鏡器械的名稱及其維護和保養(yǎng),感到受益匪淺。同時,我們參加了手術(shù)室定期的業(yè)務(wù)培訓(xùn),感受到手術(shù)室濃厚的學(xué)習(xí)氛圍 。再有,手術(shù)室潔凈管理技術(shù)給予我們很大啟發(fā),對降低手術(shù)感染風(fēng)險的措施有了更多認識和可借鑒的經(jīng)驗 。 最后,我們要感謝省人民醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)提供我們本次學(xué)習(xí)的機會,感謝手術(shù)室護士長對我們生活上的照顧和工作上的支持,感謝帶教老師和授課老師對我們毫無保留的講解,感謝手術(shù)室全體護理同仁為我們營造的良好學(xué)習(xí)氛圍和實踐環(huán) 境 !盡管我們因時間太短而稍有遺憾,但我們更慶幸參加了此次學(xué)習(xí),因為他對我們來說不僅是一次理論武裝,更是一次實踐指導(dǎo),具有十分重要的意義。 一、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。為滿足當?shù)厣踔潦钦麄€西南片區(qū)群眾的就醫(yī)需求作出了巨大的貢獻 。隨著人們?nèi)罕妼πl(wèi)生服務(wù)需求的不斷增加和國家醫(yī)保政策的不斷完善和實施,我院生存和發(fā)展空間巨大,建設(shè)新院部、提高醫(yī)院技術(shù)水平、提升醫(yī)療服務(wù)品質(zhì),成為了我們當前刻不容緩的工作。 三、需要進一步完善或改進的具體工作 進一步完善閱文程序。 簡要固化接待流程:確定來訪單位人員姓名、職務(wù)、數(shù)量、來訪時間、來訪目的等基本信息 通知禮儀人員、對口接待領(lǐng)導(dǎo)和部門屆時接待 電子屏幕致歡迎詞 會議室安排 (包括茶水、雙方人員姓名、職務(wù)及會議議程等 )工作餐 離會 完善本院的中醫(yī)特色優(yōu)勢建設(shè)規(guī) 劃。每次學(xué)習(xí)培訓(xùn)記錄內(nèi)容應(yīng)包括:簽到冊、圖片資料 (照片 )、講座內(nèi)容,平時要有定期督促檢查、考核成績 (體現(xiàn)在績效考核中 )等。 完善本院的各類規(guī)章制度和崗位職責(zé)。 四、下 一步學(xué)習(xí)安排 人事科 (23 天 ):人力資源管理 (包括人事聘用、招聘、考核程序、管理等 ) 黨政辦公室 (12 天 ):學(xué)習(xí)醫(yī)院形象宣傳的具體內(nèi)容,包括形象片的制作、宣傳冊內(nèi)容的重點對象等。 質(zhì)控辦公室 (12 天 ):了解貴院各項考核指標內(nèi)容 2020醫(yī)院進修學(xué)習(xí)心得體會范文匯總五 在過去的一年里,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的幫助下,我取得了一些成績,但離單位領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。另一方面我回到的工作單位后,努力協(xié)調(diào)自身能力,適應(yīng)新形勢下工作的需要。結(jié)束后為期 10 個月的進修學(xué)習(xí)后,在本院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,本人又再次后回到工作崗位,繼續(xù)工作。此次進 修的主要內(nèi)容是: 先后組織牙體病科、頜面外科、修復(fù)科、正畸科等科室進行了全面的學(xué)習(xí)??s短動手能力與書本知識的差距,加強知識在臨床工作中的運用與實踐,不斷豐富自己的臨床經(jīng)驗,努力提高自己綜合分析問題和解決問題能力。嚴密觀察病情,及時準確記錄病情,對病人的處理得當,從未發(fā)生醫(yī)療事故及差錯。 第四軍醫(yī)大學(xué)口腔醫(yī)院醫(yī)療工作發(fā)展迅 速。醫(yī)療管理制度完善。第四軍醫(yī)大學(xué)口腔醫(yī)院舉辦各類規(guī)范化講座,對醫(yī)務(wù)人員進行技術(shù)培訓(xùn),多個科室先后組織了規(guī)范化培訓(xùn)。它是集口腔醫(yī)學(xué)教育、醫(yī)療、科研為一體的口腔醫(yī)學(xué)的重要基地, 10 個月的進修學(xué)習(xí),在第四軍醫(yī)大學(xué)口腔醫(yī)院醫(yī)生護士的幫教和個人的積極主動學(xué)習(xí),是的本人在理論知識以及專業(yè)技能上有了很大的提高 ,實現(xiàn)了既定的實習(xí)目標,圓滿完成了進修任務(wù),贏得了帶教老師的好評。 二、崗位工作總結(jié) ,我努力加強思想政治學(xué)習(xí),提高思想政治水平,提高自身素質(zhì)。因此,我非常重視學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治素質(zhì)。在活動中緊密聯(lián)系自身工作實際學(xué)習(xí)。 。遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度。完善我院醫(yī)療質(zhì)量管理體系,建立健全“層次分明、職責(zé)清晰、功能到位”的醫(yī)療質(zhì)量管理體系,加強對醫(yī)療質(zhì)量、病案管理。 (請修改這部分內(nèi)容 ) 為適應(yīng)新的工作的需要,我決心在以后的工作中,虛心學(xué)習(xí),改進不足,踏實工作,再接再厲,不斷提高自身素質(zhì),更加扎實地做好各項工作,在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,做最好的自己,不辜負組織對我的期望。上班第一天,我就感受到了瀘醫(yī)附屬中醫(yī)醫(yī)院嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和務(wù)實的工作態(tài)度,這與我們單位少數(shù)部門散漫的工作狀態(tài)形成了鮮明的對比,尤其是辦公室馬主任在工作中對細節(jié)的關(guān)注深深感染了我,同樣作為辦公室主任,我有時候?qū)ψ约阂蟛皇呛車栏?,對細?jié)重視不夠,今后,我將首先嚴格要求自己,以身作則,帶領(lǐng)大家一起為單位的跨越式發(fā)展努力奮斗! 二、對醫(yī)院的發(fā)展充滿信心看過了瀘醫(yī)附屬中醫(yī)院的發(fā)展歷史深有感觸,附屬中醫(yī)院在 90 年代的狀況與我院現(xiàn)狀基本相似,他們在歷屆領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,經(jīng)過幾代職工的不懈努 力,終于發(fā)展為了一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健于一體的具有中西醫(yī)結(jié)合特色的綜合性教學(xué)醫(yī)院。作為瀘縣中醫(yī)醫(yī)院,我院地理位置位于瀘縣云錦鎮(zhèn),周邊經(jīng)濟欠發(fā)達,醫(yī)院現(xiàn)階段醫(yī)療資源緊缺,包括病房設(shè)置、人力資源、業(yè)務(wù)范圍等,均不能滿足當?shù)厝罕姷木歪t(yī)需求,導(dǎo)致當?shù)囟鄶?shù)群眾就醫(yī)要到相對較遠的市區(qū),增加了他們的看病資本,從而也進一步導(dǎo)致了群眾看病難和看病貴。同時,也讓我對醫(yī)院未來的發(fā)展充滿信心。我院的收文雖然也嚴格按照程序辦理,但是,缺乏辦理完畢之后的書面簽字確認,這樣會造成職責(zé)不明確,同時,我將進一步加強對閱文時限的管理(最長期限不得超過 7 天)和對收文工作的督查。 完善各種學(xué)習(xí)記錄。 對工作成效不明顯的項目應(yīng)加大考核機制,比如醫(yī)院重點??频慕ㄔO(shè)一直滯后,接下來將加大項目的考核力度,獎懲過硬,絕不松懈。 加強職工的培訓(xùn) 力度,尤其加強是中層干部的管理類學(xué)習(xí)培訓(xùn),為醫(yī)院推進院科兩級管理提供有力的保障,力爭請附屬中醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或職能科室到本院進行 2 次以上管理類講座。 宣傳科( 23 天):醫(yī)院日常宣傳工作及大型活動的宣傳內(nèi)容。 一、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。為滿足當?shù)啬酥潦钦麄€西南片區(qū)群眾的就診需求作出了巨大的貢獻。隨著人們?nèi)罕妼πl(wèi)生服務(wù)需求的不斷增加和國家醫(yī)保政策的不斷完善和實施,我院生存和發(fā)展空間巨大,建設(shè)新院部、進步醫(yī)院技術(shù)水平、提升醫(yī)療服務(wù)品質(zhì),成了我們當前迫在眉睫的工作。 三、需要進一步完善或改進的具體工作 進一步完善閱文程序。 扼要固化接待流程:確定來訪單位職員姓名、職務(wù)、數(shù)目、來訪時間、來訪目的等基本信息 通知禮節(jié)職員、對口接待領(lǐng)導(dǎo)和部分屆時接待 電子屏幕致歡迎詞 會議室安排(包括茶水、雙方職員姓名、職務(wù)及會議議程等) 工作餐 離會 完善本院的中醫(yī)特點上風(fēng)建設(shè)規(guī)劃。每次學(xué)習(xí)培訓(xùn)記錄內(nèi)容應(yīng)包括:簽到冊、圖片資料(照片)、講座內(nèi)容,平時要有定期催促檢查、考核成績(體現(xiàn)在績效考核中 )等。 第五篇:醫(yī)院進修學(xué)習(xí)心得體會 在 xx 中醫(yī)院的學(xué)習(xí)已經(jīng)有 2 天了,通過短短的學(xué)習(xí),在很大程度上開拓了我的眼界,認清了我們與上級醫(yī)院存在的差距,收獲頗多,及時將學(xué)習(xí)心得寫下來,以便在日后的工作中不斷改進。上班第一天,我就感受到了瀘醫(yī)附屬中醫(yī)醫(yī)院嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和務(wù)實的工作態(tài)度,這與我們單位少數(shù)部門散漫的工作狀態(tài)形成了鮮明的對比,尤其 是辦公室馬主任在工作中對細節(jié)的關(guān)注深深感染了我,同樣作為辦公室主任,我有時候?qū)ψ约阂蟛皇呛車栏?,對細?jié)重視不夠,今后,我將首先嚴格要求自己,以身作則,帶領(lǐng)大家一起為單位的跨越式發(fā)展努力奮斗! 二、對醫(yī)院的發(fā)展充滿信心看過了瀘醫(yī)附屬中醫(yī)院的發(fā)展歷史深有感觸,附屬中醫(yī)院在 90 年代的狀況與我院現(xiàn)狀基本相似,他們在歷屆領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,經(jīng)過幾代職工的不懈努力,終于發(fā)展為了一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健于一體的具有中西醫(yī)結(jié)合特色的綜合性教學(xué)醫(yī)院。作為 瀘縣中醫(yī)醫(yī)院,我院地理位置位于瀘縣云錦鎮(zhèn),周邊經(jīng)濟欠發(fā)達,醫(yī)院現(xiàn)階段醫(yī)療資源緊缺,包括病房設(shè)置、人力資源、業(yè)務(wù)范圍等,均不能滿足當?shù)厝罕姷木歪t(yī)需求,導(dǎo)致當?shù)囟鄶?shù)群眾就醫(yī)要到相對較遠的市區(qū),增加了他們的看病資本,從而也進一步導(dǎo)致了群眾看病難和看病貴。同時,也讓我對醫(yī)院未來的發(fā)展充滿信心。我院的收文雖然也嚴格按照程序辦理,但是,缺乏辦理完畢之后的書面簽字確認,這樣會造成職責(zé)不明確,同時,我將進一步加強對閱文時限的管理(最長期限不得超過 7 天)和對收文工作的督查。 完善各種學(xué)習(xí)記錄。 對工作成效不明顯的項目應(yīng)加大考核機制,比如醫(yī)院重點專科的建設(shè)一直滯后,接下來將加大項目的考核力度,獎懲過硬,絕不松懈。 加強職工的培訓(xùn)力度,尤其加強是中層干部的管理類學(xué)習(xí)培訓(xùn),為醫(yī)院推進院科兩級管理提供有力的保障,力爭請附屬中醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或職能科室到本院進行 2 次以上管理類講座。 宣傳科( 23 天):醫(yī)院日常宣傳工作及大型活動的宣傳
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