【正文】 小事，三中無小事”的思想，而且還要注重加強本科室其他人員的學習，不斷提高所有工作人員的業(yè)務水平。在實際工作中本科室人員均能較好的履行了自己的崗位職責。 2． 12 年 9 月在家屬區(qū)入口更換了可拆卸式的隔離墩。 3． 12 年 11 月在辦公樓下安裝了石制隔離墩，并在上面銘刻三中校訓。 4．堅持消防器材安全工作檢查，每月對消防器材進行一次安全檢查， 2021年 5 月至今已累計更換消防滅火器材 25余件。 第三．加強軟件管理消除內(nèi)部盲區(qū) 1．職責任務到位，保衛(wèi)科加強門衛(wèi)工作管理；做到 24 小時值班及干部帶班制，嚴格來客、來訪登記制度，入校人員必須經(jīng)門衛(wèi)管理員詢問事由，并打電話與被聯(lián)系人聯(lián)系好后填寫相關(guān)登記事項，才準入校，這樣即杜絕了閑雜人員進入學校，保證了學校正常的教學秩序，又避免了校產(chǎn)的流失。 3．合理安排時間，提高工作效率，每周一利用學校晨會后的十幾分鐘時 間組織巡邏小組成員集中，通報上一周的巡邏工作情況，并針對實際校園情況，布置本周巡邏工作重點。（今年上半年，學校上課時間改變，我們及時對值班時間進行微調(diào)，效果良好。在校門外制作了全新 的禁行、禁止臨時長時停車的標志，由門前三包員具體負責。 6．每個月初，認真組織一次校內(nèi)安全大檢查。一年來校內(nèi)未發(fā)生任何安全事故。 第四．加強學生管理消除安全隱患 1．針對學生時間的規(guī)律性，在本學年制定了新的巡邏值班要求，主要要求校內(nèi)巡邏隊隊員在關(guān)鍵時間到達關(guān)鍵地點巡邏，巡邏工作新要求在本學年始終貫徹如一，有效確保了校內(nèi)各時間段各地點的安全。 3．充分利用學校廣播、宣傳欄等媒介、平臺對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交 通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。 一年來，在領導的關(guān)心支持下，在同志們的幫助下我在保衛(wèi)科工作中取得了一定的成績，但是，離校領導的要求和同志們的希望還有一定的差距。特別是對安全保衛(wèi)工作的規(guī)律研究還不夠，我會及時吸取教 訓，努力總結(jié)經(jīng)驗，進一步加強學校的安全保衛(wèi)工作，使安全保衛(wèi)的每項工作落到實處，做到防患于未然。 謝謝 第四篇：保衛(wèi)部長述職報告 保衛(wèi)部長述職報告 隨著我校日新月益的發(fā)展，安全保衛(wèi)工作的重要性顯的越來越重要，學校各級領導對保衛(wèi)工作也提出了更高的要求。努力使全科 室人員做到政治上放心、業(yè)務上過硬的工作骨干，工作中我們堅持以防為主，防治結(jié)合、巡防巡查、重點保護。 年 9 月在校內(nèi)兩個狹窄路口安裝了減速帶，使過往車輛強制減速，有效避免了校內(nèi)交通事故的發(fā)生。這種可拆卸式的隔離墩既保障了家屬內(nèi)部的地面安全，又保證了在緊急情況下消防通道的暢通。既突出了三中特色成為校園一景又保證了辦公大樓框架立柱的安全 。 ，合理劃分了校內(nèi)停車位，規(guī)范了學生車輛管理員的工作職責，使學生、教職工車輛能有序停放、有位停放，這樣不光有效的凈化校內(nèi)視覺環(huán)境還盡量避免了車輛被盜事件的發(fā)生。做到 24 小時值班及干部帶班制，嚴格來客、來訪登記制度，入校人員必須經(jīng)門衛(wèi)管理員詢問事由，并打電話與被聯(lián)系人聯(lián)系好后填寫相關(guān)登記事項，才準入校，這樣 即杜絕了閑雜人員進入學校，保證了學校正常的教學秩序，又避免了校產(chǎn)的流失。 ，提高工作效率，每周一利用學校晨會后的十幾分鐘時間組織巡邏小組成員集中，通報上一周的巡邏工作情況，并針對實際校園情況，布置本周巡邏工作重點。 (今年上半年，學校上課時間改變，我們及時對值班時間進行微調(diào)，效果良好。在校門外制作了全新的禁行、禁止臨時長時停車的標志，由門前三包員具體負責。 ，認真組織一次校內(nèi)安全大檢查。一年來校內(nèi)未發(fā)生任何安全 事故。 針對學生時間的規(guī)律性，在本學年制定了新的巡邏值班要求，主要要求校內(nèi)巡邏隊隊員在關(guān)鍵時間到達關(guān)鍵地點巡邏，巡邏工作新要求在本學年始終貫徹如一，有效確保了校內(nèi)各時間段各地點的安全。 2021 年 8 月 16 日加盟本公司擔任保衛(wèi)部負責人。 8 月份入職以來，在公司的領導的指導、幫助和支持下，保衛(wèi)部緊密結(jié)合公司當前“邊建設、邊生產(chǎn)”的實際，銘記“安保工作重于泰山”，深入貫徹企業(yè)內(nèi)部“預防為主、單位負責、突出重點、保障安全”治安保衛(wèi)工作方針，嚴格落實公司安全保衛(wèi)工作規(guī)定，基本實現(xiàn)了公司前期運行中治保穩(wěn)定、生產(chǎn)順利、秩序正規(guī)、財產(chǎn)安全。時刻謹記“公司利益至上”，牢固樹立“以司為家”的意識，牢記自身職責所在，時刻以積極的工作態(tài)度、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、飽滿的精神狀態(tài)去落實每一項工作。入職以來，能及時找到自己的短板，積極主動充電學習。期間個人借閱學習了《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例執(zhí)行手冊》；《國家保安員資格考試培訓教材》等以及相關(guān)法律法規(guī)文件、規(guī)章制度等。入職后，立即著手編制《泰華物流安保工作制度規(guī)定》，在保安人員招上崗前，建章立制，確保員工在執(zhí)行制度、人員管理、值班執(zhí)勤、業(yè)務處理、行使職 權(quán)時有法可依。入職后，一邊制定規(guī)章制度，同時即刻開展保衛(wèi)人員招聘工作。目前在職保安員 16 人，平均年齡 。 落實保衛(wèi)人員崗位培訓。通過短期的培訓，新入職人員基本具備了保安員應具備的素質(zhì)，掌握了公司、部門的規(guī)章制度，為今后的工作奠定了一定的基礎。隨著保衛(wèi)工作的逐步展開、保衛(wèi)崗位的不斷增加，保安員人數(shù)的增加，公司倉庫的投產(chǎn)，保安員原有的裝備、器材、服裝已經(jīng)不適應崗位需求。 安排布置保衛(wèi)人員完成正常勤 務工作。 8 月 23 日至 9 月 19 日，我部開始擔負吉利廠區(qū)臨時RDC 倉庫夜班和周末期間的白班值班工作。二是陸續(xù)接手 2 號崗位執(zhí)勤。同時要求崗位加強人員車輛出入登記管理、卸貨車輛排隊管理。根據(jù)當前公司建設時期實際，立足現(xiàn)有條件，積極想辦法，自行制作簡易交通標志標牌、公告通告牌等，對人員、車輛實施管 理。四是逐步實行 3 號 RDC 倉庫巡邏、門衛(wèi)值班、治安消防管理。 完成領導交辦的其他任務。 四、自覺遵規(guī)守紀，維護公司良好形象 入職后，首先做到積極參加公司勞動紀律和安全培訓，了解公司規(guī)章制度，熟悉公司紀律規(guī)定。入職來，沒有發(fā)生任何違反勞動紀律、違反公司制度規(guī)定的問題發(fā)生。同時，作為公司制度、紀律執(zhí)行、監(jiān)管部門的負責人，能時刻注重自身形象，做到不遲到，不早退，堅持原則，時刻維護公司制度、紀律的嚴肅性，執(zhí)行紀律規(guī)定不變形走樣。 存在的問題： 性格過于耿直，過于強調(diào)原則性，靈活性欠缺。 工作前瞻性還不夠。不能預見一些可能發(fā)生的問題，做到防范于未然。對于治安保衛(wèi)、消防知識，雖然有所了解，但知之不多、不深、不透。 對保安員管理上還不夠嚴格。 下一步打算： 我將在今后的工作中，發(fā)揚成績、克服不足、干好本職。時刻做到：“腦勤”，發(fā)現(xiàn)問題勤動腦，思考原因和對策；“眼勤”，工作現(xiàn)場勤觀察，員工表現(xiàn)勤跟蹤；“嘴勤”，預防問題勤教育，問題苗頭勤提醒，發(fā)現(xiàn)問題勤糾正；“腿勤”，在園區(qū)內(nèi)部勤走動，熟悉園區(qū)一草一木，做到園區(qū)環(huán)境了然于胸，以利于處置各種情況。 三是充分發(fā)揮自身的主觀能動性，積極主動想辦法，力爭在職權(quán)范圍 內(nèi)盡可能多的為領導排憂解難，不讓領導為保衛(wèi)工作分心，為公司的發(fā)展做出自己的貢獻，使公司安全保衛(wèi)工作再上新臺階。在人力資源部招聘的基礎上，充分利用自身條件，配合搞好保安招聘、培訓工作。搞好傳幫帶，培養(yǎng)服從管理、思想純潔、素質(zhì)過硬的保安員隊