破解大班額工作總結-閱讀頁
2025-04-15 19:27本頁面
【正文】 競聘制度，在崗位設置比例范圍內，實現(xiàn)農村教師中級崗位設置比例比城區(qū)學校提高 2%5%的比例。堅持評優(yōu)表彰指標向農村教師傾 斜，特別是優(yōu)先向邊遠農村小學傾斜。實施以農村中小學教師周轉房建設為重點的鎮(zhèn)街區(qū)教師安居工程，鼓勵發(fā)展多元化的農村教師住房供給體系，著力做好對新教師基本生活設施的改造和基本生活用具的配備工作，真正做到進得來、留得住。積極探索國有民辦、民辦公助、混合股份等辦學模式，支持名校辦 分校、托管薄弱學校，鼓勵民辦學校和公辦學校建立學校聯(lián)盟。 （六）制定嚴控擇?，F(xiàn)象發(fā)生的政策措施 一是劃片招生、相對就近入學、免試直升。各公辦學校要嚴格按照片區(qū)招生，學校不得擅自跨片區(qū)招生，嚴禁接收無城區(qū)戶口或房產的學生入學，確保所屬片內所有適齡兒童免試入學。 二是嚴控擇校、明確政策、確保秩序。任何公辦學校不得接收未經審批或審批手續(xù)不全的擇校學生，保證招生工 作有序進行。 通過家長學校、家長委員會、學校宣傳欄等多種形式，做好招生宣傳工作，使每一名學生及家長明確招生的政策、范圍及條件。建立責任追究制，嚴格規(guī)范中小學招生行為，堅決做到令行禁止。在招生過程中，因失職瀆職、態(tài)度蠻橫、故意刁難、方法簡單等引發(fā)社會矛盾的工作人員，嚴肅追究其相關責任。 （七）加強調度和督查。將分年度班額控制數(shù)和新增學位數(shù)等大班額問題解決目標定期向社會公布。設立監(jiān)督舉報平臺，接受社會監(jiān)督。 ***教育局 2021年 9 月 7 日
試題試卷相關推薦
鄂ICP備17016276號-1