生物質(zhì)電廠員工資質(zhì)管理規(guī)定-閱讀頁
2024-09-19 15:38本頁面
【正文】 責(zé) 綜合部：負責(zé)員工資質(zhì)的歸口管理，包括組織內(nèi)部資質(zhì)評定，負責(zé)組織資質(zhì)培訓(xùn)等。 5 程 序 資質(zhì)管理 由綜合部按照電廠崗位任職資格要求，組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核，經(jīng)考核合格后 獲得內(nèi)部培訓(xùn)結(jié)業(yè)證，進而獲得上崗資格。 電廠根據(jù)崗位要求，必須獲得認(rèn)證機構(gòu)頒發(fā)的外部資質(zhì)的，電廠應(yīng)鼓勵和要求員 工獲取相應(yīng)的各類外部資質(zhì)，鼓勵方式可通過提高薪酬或獨立資質(zhì)津貼的方式進行。 本文件為 XX綠色能源開發(fā)有限公司所有 未經(jīng)許可不得影印 生物質(zhì)電廠員工資質(zhì)管理辦法 版次： A/0 頁次： 2 /2 6 相關(guān)文件 無 7 記 錄 無 本文件為 XX綠色能源開發(fā)有限公司所有 未經(jīng)許可不得影印
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