disc成功增員循環(huán)及形象測(cè)試工具培訓(xùn)教材(40頁(yè))-管理培訓(xùn)-閱讀頁(yè)
2024-09-08 11:18本頁(yè)面
【正文】 身問題以及內(nèi)心世界特別關(guān)心 關(guān)于結(jié)構(gòu)，細(xì)節(jié)與義事實(shí)的遵守者。 適合的工作 最好能夠獨(dú)當(dāng)一面，從事新市場(chǎng)的開發(fā)、廣告創(chuàng)意、業(yè)務(wù)銷售都是比別人容易成功的，如果做的是公家機(jī)關(guān)的基層同仁、秘書、空中小姐、護(hù)士可能就不太適合。 適合的工作 I型的人從事公關(guān)、創(chuàng)意、演員、大眾傳播、業(yè)務(wù)等工作很能得心應(yīng)手，但對(duì)技術(shù)性的工作、精細(xì)的工作，卻總好像少一根筋。 與他們打交道的過程中，給他們時(shí)間思考并且絕對(duì)誠(chéng)實(shí)。 20 ? 性格特征分析 謹(jǐn)慎型（ C型， CONSCIENTIOUS）： C項(xiàng)得分最高的人員 – 喜歡： ? 愛分析，中規(guī)中矩， ? 謹(jǐn)慎行事，深思熟慮 ? 注重質(zhì)量及精確度 ? 彬彬有禮 (但有距離，不親切 ) ? 明確界定工作要求 ? 重視專業(yè)表現(xiàn)，重過程 – 討厭： ? 不經(jīng)過分析的決定 ? 不完美、被催促 ? 沒計(jì)劃、沒目標(biāo) ? 沒有標(biāo)準(zhǔn)，不精準(zhǔn) ? 要學(xué)會(huì)： ? 不要太挑剔，鉆牛角尖 ? 不要太要求完美 ? 不要疑心病太重，太小心 ? 不要總是用批評(píng)性口吻 交流方法的建議 做好準(zhǔn)備，弄清事實(shí)，做好回答許多尖銳問題的準(zhǔn)備，同時(shí)準(zhǔn)備用可以核實(shí)地材料證明帶你的想法和觀點(diǎn)。 C型人較為嚴(yán)謹(jǐn)，強(qiáng)調(diào)專業(yè)，一些拋頭露臉的工作，像發(fā)言人、電話營(yíng)銷、導(dǎo)游 ?? 等工作較不容易有杰出的表現(xiàn) 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)，請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載 21 註解 1. 這是一個(gè)非常簡(jiǎn)化速算的性向測(cè)試，只供參考用。 3. 在不同的環(huán)境，環(huán)境的因素會(huì)令一個(gè)人特顯他某一方面的性格。 DISC工具僅限用于合法場(chǎng)合，不可使用違法犯罪。 ……………………… 也許， DISC將從此改變我們的人生 ……. 工欲善其事，必先利其器 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)，請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載 25 DISC被證明和成功 來自湖北分公司的真實(shí)案例 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)，請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載 26 進(jìn)入一個(gè)成功的循環(huán)系統(tǒng) 27 交回公司 推薦人跟進(jìn)確認(rèn) 40表格 增員系統(tǒng)流程 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)，請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載 業(yè)務(wù)員使用性向表初訪話術(shù) 我們公司正在積極準(zhǔn)備上市計(jì)劃，為了配合業(yè)務(wù)規(guī)模的擴(kuò)大，在福州市場(chǎng)招聘 100名優(yōu)秀人才。 如果您接到公司通知面試的電話，就證明您初審?fù)ㄟ^。這個(gè)人是誰呢？原來那天湊巧有一小偷來光顧他家，在曾家一夜游的同時(shí)順便帶點(diǎn)紀(jì)念品回去。窈窕淑女，君子好逑 ” 的背書聲。 再忍耐！！ 三個(gè)小時(shí)過去了，同樣的背書詞從同一個(gè)人口中讀出 曾國(guó)藩還是沒完成老師給的任務(wù)。窈窕淑女，君子好逑 ” ，終于，那個(gè)人抑揚(yáng)頓挫的將古詩(shī)詞一字不漏的背出，可惜這個(gè)人不是曾國(guó)藩，而是一直潛伏在他家，手腳快發(fā)麻的小偷。這個(gè)小偷見這書呆子悟性如此之低，而自已卻陪著他傻等了一晚，實(shí)在不值，撤手不
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