保險(xiǎn)公司的勞動(dòng)合同-閱讀頁
2025-04-15 00:56本頁面
【正文】 用期內(nèi)，乙方被證明不符合以下錄用條件中任何一項(xiàng)的，甲方可以隨時(shí)解除合同。 ，無精神病、傳染病及其他影響工作的病癥，能保證正常工作?！ ?，完成甲方指定工作內(nèi)容、工作指標(biāo)、工作任務(wù)?！ ??！ 。瑸槠渌麢C(jī)構(gòu)或個(gè)人提供有關(guān)服務(wù)而接受任何方面之報(bào)酬的?！ ?，被發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中向甲方提供的材料與事實(shí)不符的?！ ??！ ?、有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方，同時(shí)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：_________________ ，經(jīng)甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的?！ 。?jīng)甲乙協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的?！ ?、乙方需要解除合同的，應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方(特殊書面約定或承諾除外)。標(biāo)準(zhǔn)為解除合同時(shí)乙方的月工資。雙方同意續(xù)訂的，應(yīng)以合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù)。否則，合同期滿后，本合同將自動(dòng)延續(xù)，續(xù)訂期限與本 同期限相同，甲乙雙方應(yīng)辦續(xù)訂合同手續(xù)。 、關(guān)閉、撤銷。 ，或者被宣告失蹤或死亡。給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償責(zé)任范圍及賠償金額應(yīng)依據(jù)國家相關(guān)規(guī)定和損失程度確定。 、乙方屬于接受甲方出資培訓(xùn)或提供住房的，如發(fā)生違約情況，按國家及甲方的規(guī)定和相關(guān)協(xié)議承擔(dān)賠償責(zé)任。調(diào)解不成的，或者不愿申請(qǐng)調(diào)解的，雙方均有權(quán)從知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起60天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁?！ ?、本合同未盡事誼，按照國家規(guī)定及甲方規(guī)章制度執(zhí)行?！ ?、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 第十一條：_________________其他事項(xiàng) 、乙方聲明：_________________乙方在簽署本合同時(shí)，業(yè)已獲得員工手冊(cè)，并知悉全文，愿意接受并遵守各項(xiàng)規(guī)定。如果在商討后您覺得問題仍未得到解決，歡迎您與更上一級(jí)主管商
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