委托代理招聘合同3篇-代理招聘合同協(xié)議-閱讀頁(yè)
2025-04-12 22:08本頁(yè)面
【正文】 本情況，在征得甲方同意后，組織雙方面試的協(xié)調(diào)工作有乙方負(fù)責(zé)。 為了生產(chǎn)的穩(wěn)定性和連續(xù)性，如出現(xiàn)某一批次的人員在甲方基地工作時(shí)間未滿150天，辭工辭職人數(shù)超過(guò)5人名的，由乙方負(fù)責(zé)在7天內(nèi)將人員補(bǔ)充到位。 三、人員的聘用： 首批人員的提供時(shí)間，乙方在20XX年8月27日前向甲方提供人員供甲方錄用，甲方視人員的工作情況來(lái)決定雙方以后的具體合作名額?！ ∪艏追浇?jīng)過(guò)面試及評(píng)審等工作后，錄用乙方所提供的人選，應(yīng)及時(shí)通知乙方并開(kāi)具相關(guān)材料便于以后計(jì)算具體人數(shù)?！ 〉谝慌稳藛T費(fèi)用支付方式：乙方提供的人員在甲方指定的工作崗位上工作滿30天后，甲方在5日內(nèi)向乙方支付招聘費(fèi)用100元，人員在甲方指定的崗位上滿60天，后，甲方在5日之內(nèi)向乙方支付100元招聘費(fèi)用。共計(jì)300元/人。乙方提供的人員在甲方指定的崗位上滿60天，后，甲方在5日之內(nèi)向乙方支付150招聘費(fèi)用。共計(jì)450元/人?！ ∪缬谐^(guò)5名以上的員工出現(xiàn)無(wú)故停工，造成產(chǎn)線不能正常運(yùn)轉(zhuǎn)的，甲方有權(quán)終止合作，并只支付該時(shí)間段內(nèi)招聘費(fèi)用的50%。 對(duì)于乙方招聘人員出現(xiàn)無(wú)故停工和集體鬧事罷工的，甲方有權(quán)拒付無(wú)故停工人員和鬧事人員的工資?！ ?shí)習(xí)生的工資標(biāo)準(zhǔn)為50元/天。乙方提供的人員在甲方指定的崗位上滿60天，后，甲方在5日之內(nèi)向乙方支付50招聘費(fèi)用。共計(jì)150元/人?！ ?shí)習(xí)生到我公司的路費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)安排解決，實(shí)習(xí)結(jié)束回校費(fèi)用由甲方承擔(dān)。 工資的發(fā)放：由乙方指定的39?！ 〖追截?fù)責(zé)安排帶隊(duì)老師的住宿和工作時(shí)間用餐。 六、保密條款： 甲乙雙方對(duì)所簽合同的內(nèi)容嚴(yán)格保密?！ 〖追接胸?zé)任對(duì)乙方提供的人員資料保密?！ ∫曳饺魧⑼扑]給甲方的已任職的在職人員推薦他工作，視為違約，乙方違約需向甲方支付雙倍的委托費(fèi)用?！ “恕f(xié)議的效期合同有效期為壹年，自簽訂之日起生效，時(shí)間為年月日至年月日止。 未盡事宜由雙方友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，則向協(xié)議簽訂地仲裁機(jī)構(gòu)提起仲
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