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經理年終工作總結15篇-閱讀頁

2025-04-05 21:35本頁面
  

【正文】 廣東小攬鎮(zhèn)直接將分銷商轉為公司經銷商。要自己去提出解決方案,這樣才能明確的向管理層傳達自己有管理好一方市場的能力和信心。)  為KA賣場設計專供產品。今年下半年,以產品不同促銷裝組合方式專供沃爾瑪、家樂福和百佳,銷售效果較好?! XXX年將和公司市場部和KA管理部溝通,繼續(xù)為KA賣場設計特殊促銷裝,針對沃爾瑪這樣不要條碼費用的賣場,為其定制不在其它渠道銷售的專供產品。(讓實現銷售的強勢渠道越來越強,一方面展現自己能看到市場變化趨勢;另一方面體現自己的全局觀,把區(qū)域的成功經驗提交給公司分享。同時,總結這種通過自己工作體會得出的認知,是從實踐到理論的飛躍,對自己是一次了不起的提高和自我培訓。(讓公司管理層看到了你的工作能力,看到了你所帶銷售團隊的業(yè)績,更要讓公司管理層明確了解你會繼續(xù)在公司服務,通過自己的業(yè)績獲得認可的進取思想。從前廳管理到內外營銷,從 左麟右李 的演唱會到 十全十美 ,體育場舉辦了一系列的活動,四季餐廳同樣也在市場的打拼下,掀起了經營的高潮。糾正錯誤的管理方法,進行理論的講解及實踐的練習操作。在x月份時,舉行了技能實操比賽,服務員李曉娟獲得了技能比賽第一名的好成績。通過質檢部領導的指導,我對羅列出衛(wèi)生工作制度上墻、音響的開關時間及負責人以及各崗位的服務流程、個人衛(wèi)生要求標準、收尾工作的注意事項,每天進行現場督導檢查,對員工加強工作意識,明確工作責任有很大幫助?! ∪?、抓內部客戶的溝通  真誠地與客戶溝通,聽取他們的寶貴意見,不斷改進并協調,及時將客戶反饋的信息反饋給廚房,如,有時客戶反饋 阿美小炒肉 分量不足, 沸騰魚 不夠香等等,通過客戶的真誠反饋,再加上我們認真的討論、修改,不斷地提高菜肴的質量,令顧客滿意?! ∥?、深入市場調查,密切配合銷售部,抓市場經濟  左麟右李演唱會期間,密切配合銷售部承接組委會場地職工餐盒飯,創(chuàng)收了萬元的盒飯記錄?! ×?、抓團隊用餐  利用每周六、日、周一與30多家旅行團電話溝通及接待團餐,目前前來旅行團消費最多的是旅行社、旅行社、國旅、旅行社等,通過接待團餐,第一為餐廳增添了人氣,第二為廚房減少了成本費用?! 】傊谶@平凡而又不平凡的七個月里,我感受很深,同時也深感自己的不足,目前,外面的市場還沒有完全打開,需要我繼續(xù)努力,我將朝這幾個方面努力:  不斷學習,提高自己,加強銷售的業(yè)務知識及各方面的知識學習?! ∽龊脙炔靠蛻舻木S護及溝通工作。  做好客戶統計資料,不斷地加強聯系,做好客戶投訴處理工作及反饋信息工作。經理年終工作總結11  一、科學決策,群策群力?! ?一)、經營創(chuàng)收。酒店全年完成營收為8600萬元,比去年超額1800萬元,超幅為26%。全年客房平均出租率為116%,年均房價480元/間/夜?! ?二)、酒店通過狠抓管理,挖掘潛力,開源節(jié)支,合理用工等,在人工成本、能源費用、物料消耗、采購庫管等方面,倡導節(jié)約,從嚴控制?! ?三)、酒店通過強化《員工接待基本行為準則》關于“儀表、微笑、問候、行為標準、技能技巧、著裝、規(guī)范、素質。此外,在大型活動的接待服務中,銷售、前廳、客房、物業(yè)、餐廳等部門或崗位,分別收到了來自多方面的表揚信,信中高度贊揚我們“酒店員工熱情周到的服務,給我們的日常生活提供了必要的后勤保障,使我們能夠圓滿地完成此次活動等。在酒店全體管理人員的關心指導下,店級領導天天召開部門經理反饋會,對通報情況提出要求。在相關部門的配合下,群防群控,確保了各項活動萬無一失和酒店忙而不亂的安全穩(wěn)定?! 《?、與時俱進,提升發(fā)展,酒店突顯改觀  酒店全體管理人員率先垂范,組織指導黨員干部及全體員工,結合酒店經營、治理、服務等實際情況,轉變觀念。主要表現在干部員工精神狀態(tài)積極向上。酒店的治理服務不是高科技,沒有什么深奧的學問。經理年終工作總結12  光陰如梭,一年的工作轉瞬又將成為歷史,**年即將過去,在全體員工的共同努力下,在公司領導的全面支持、關心下,本著一切為客戶服務的宗旨,圍繞優(yōu)化服務、拓展市場和健康險的宣傳下,從客戶的利益角度服務、業(yè)務管理、提高公司的知名度和利益最大化,通過扎扎實實的努力,圓滿地完成了**年的工作?! 』硬控撠煿ぷ鳎骸 ‖F我就將**年某某互動部和某某互動部的工作向公司領導匯報一下:相比往年,今年某某、某某業(yè)務的發(fā)展更好一些。截止**年11月30日某某互動部共實現保費:。在去年的基礎上更上一層,該成績的取得離不開上級公司的正確領導和互動部員工的大力支持。例如有時服務不及時,統計數據出現偏差等。處理一些工作關系時還不能得心應手。所以現某某、某某互動部團隊的建設是一大問題?! ⌒碌囊荒昙磳⒌絹恚kU市場的競爭將更加激烈,公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢,必須進一步解放思想,更新觀念,突破自我,逐漸加大團隊的發(fā)展和市場營銷力度。我相信,在上級公司的正確領導下,在全體員工的共同努力下,上下一心,艱苦奮斗,同舟共濟,全力拼搏,我們公司一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績!經理年終工作總結13  **年是XXX浴池不平凡的一年,XXX浴池的洗浴條件和環(huán)境得到很大的改善?,F對全年工作總結如下:  一、嚴格落實各項規(guī)章制度,穩(wěn)步提升服務水平  今年以來,XXX浴池各項工作注重抓細節(jié)、抓落實。每周進行業(yè)務知識崗位練兵,使班組員工熟練掌握應知應會知識和崗位操作技能。在本次改造中,除了鍋爐房基礎設施,設備建設外,還對浴池進行了改造維修,拆除舊吊頂,重做通風設施,重新布置電路電線,并對浴池全面粉刷,徹底解決了男部通風不暢,老舊吊頂脫落和電路電線老化等嚴重安全問題,消除了浴池的安全隱患,使浴池環(huán)境干凈明亮,煥然一  新。為了不影響顧客洗浴,給顧客一個良好的衛(wèi)生環(huán)境,浴池休息時,改造施工,然后全班人員加班加點,隨叫隨到,齊心合力大搞衛(wèi)生,鏟除建筑垃圾,擦墻拖地,為了第二天正常營業(yè),沒有人叫苦喊累。  三、積極組織和參加活動,全面展現員工風采。經理年終工作總結14  xx年已經過去xx個月了,作為xx分公司的主管質量的副經理,在這一年的工作中,在很多地方需要總結,夯實自己。從某些方面降低了工作效率以及執(zhí)行力,同時也會導致對于公司高層領導的指示理解上有差異?! 《?、工作方面  xx年我主要的工作是負責xx分公司的質量管理工作,主要負責內外部審核、產品質量的工作,以及車間的培訓工作。通過在xx分公司工作的這幾個月里,我基本熟悉了電泳的工藝,從脫脂、水洗、表調、磷化、電泳到烘干,出成品。及時這些都沒有問題,掛具沒有及時清理去除油漆,導致電泳過程導電不良,也會影響產件的質量。我在來到xx分公司這幾個月的時間里,主要的工作是每天關注現場的油漆線的操的工作狀態(tài)及工作質量,同時也觀察每天產出的產品是否出現質量問題,同時也學習電泳的工藝知識以及設備知識,在實踐中學習,盡快從一個外行變成能夠掌握并運用電泳的工藝知識及設備知識,能夠及早的成為一個內行。我每周二在自檢班現場組織召開車間的質量例會,由分公司的全體中層干部以及生產線上的調度及班長共同參加,根據自檢班的檢驗人員在工作中發(fā)現的問題反饋,大家分析出現的原因,怎樣整改,如何在今后的工作中避免類似的問題出現,有哪些問題是我們當前立即能夠解決的,哪些需要在日常工作中注意的,哪些是需要制定長期措施進行整改。在質量的管理上還要更加謹慎嚴格,不斷的提高自身的技術能力以及管理能力,對于質量的重視程度仍然要加強,找到更好的質量管理辦法,加強體系建設,更好的控制產品質量。  在管理上,作為分公司的副經理,為上級領導分擔管理壓力是本職工作,但在這方面做的還不夠好,5S管理還不到位,雖然每天都對于車間的衛(wèi)生進行清掃清潔,但做的還不夠細致,還不到位,而且5S管理并非只是打掃衛(wèi)生,對于車間的定置定位還不明確,對于車間員工的約束還不夠,還需要進一步加強5S管理力度,提高執(zhí)行力?! ∪?、學習方面  在學習上,雖然現在每周都保持著學習,但大多數都是公司安排的培訓,自學上還不夠,在工作中所缺乏的知識的學習還不夠積極,對于生產管理、質量體系、5S管理等方面的學習還很不足,在不斷的積累工作經驗的同時,理論知識的學習也同樣重要?! ≡诮窈蟮墓ぷ髦?,對于我自己,還是要加強自身的學習,對于企業(yè)管理、財務知識、精益生產、5S管理、以及一些工作所需要專業(yè)知識(如金屬材料學等)等,不斷的用這些知識充實自己,并同時在工作中不斷的向公司的優(yōu)秀管理者們學習他們的經驗,并實用到自己的工作中來,積累工作經驗,嚴格要求自己,認真做好每一件事,加強自我修養(yǎng),提高工作效率,加強執(zhí)行力,保持不斷的學習,不斷的進行自我反省自我批評,端正態(tài)度,加強責任心,提高工作效率,做好本職工作,積極完成公司安排的任務,為早日完成公司的百億目標做出貢獻?! 〖訌娭圃熨|量的控制:加強工藝質量,強化工藝巡檢,制定工藝巡檢制度,包括巡檢內容、巡檢記錄、巡檢考核;生產過程嚴格控制把關,發(fā)現問題及時處理,避免出現重復的低級的質量問題。在車間內部做好質量體系的宣傳及培訓,讓車間的所有員工都了解質量體系的作用及重要性,全員參與到質量體系管理當中。經理年終工作總結15  歲末年初,又到收獲盤點之時。部門的工作也由最初的成長期逐漸步入成熟。在全體銷售人員的共同努力下,銷售業(yè)績相比去年也有了顯著上升。  在這一年里我們的具體工作如下:  一、對外銷售與接待  旅行社和大型團隊的銷售  素有之美譽,地處。優(yōu)越的地理環(huán)境和迷人秀麗的自然風光,吸引著全國各地不同的游客。在此其間,共接待大型團隊。如今有很多旅行社已經成為了我們的忠實客戶。  商務型客戶、政府機關、企事業(yè)單位的銷售  除了是一座旅游城市之外,也是輕工機械之城,國寶橋米之鄉(xiāng)。南來北往的客商、政府機關、各企事業(yè)單位成了酒店最重要的客源之一。例如:辦理有充有送的vip卡,為客戶入住消費提供快速便利的服務。并在此基礎上,新增了簽單卡業(yè)務,以便更方便更快捷高效率的為各簽單單位服務。銷售員也開始從去年的被動銷售到今年的主動銷售,從無序工作到有序工作,從無市場調研分析到市場調研分析和同行業(yè)分析,并根據客戶的實際消費給予適當的送房優(yōu)惠,直接贏得了銷售業(yè)績的顯著回升。得天獨厚的硬件優(yōu)勢和優(yōu)質的星級服務,使我們在同行業(yè)的會議銷售中一直處于遙遙領先的地位。在這些大型會議中,部門經理帶領著主管、領班及員工全程跟蹤服務,加班加點,任勞任怨,工作經常性的延長,即使很疲憊卻始終對保持著振作的精神狀態(tài),為酒店的窗口形象增添了光彩,使每一個會議都能圓滿完成,客人對我們的工作也給予了充分的肯定和贊揚,形成了經濟效益與社會效益雙贏的局面。從今年年初餐飲部就開始全面嚴抓服務規(guī)范、出品質量,并勇于不斷創(chuàng)新,接待能力也大大提高。這次全省財政局預算會議的自助餐就獲得了上級領導的一致好評。其中,月日,輕機孫總的壽宴創(chuàng)開業(yè)以來宴席的最高規(guī)格,我們以一流的服務,可口的味道,優(yōu)美的環(huán)境,無論從軟件服務還是到硬件設施都讓客人深深折服,使所有賓客高興而來,滿意而歸。銷售人員各自延續(xù)去年的分管單位,并在原有基礎上拓展新客戶。  回款與績效考核  為了加強銷售部的管理,提高員工的工作積極性和主動性,今年特制定了對銷售人員的考核方案,實施按勞計酬。銷售部文員每周及時更新應收賬款明細,部門經理和主任督促銷售人員及時對大筆賬單進行催款及跟蹤,確保酒店的流動資金。在淡季時,我們推出了一系列的優(yōu)惠促銷活動,答謝新老客戶,推出了周一特價房等,還利用淡季之際,深入周邊各旅游景點,做團隊市場。七八月相比而言是客房的淡季,卻是餐飲的旺季?! ∷摹⑼泻献?,互利互惠  今年七月份我們和旅游局、各旅游景區(qū)賓館合作,以宣傳風光一行,應約參加在武廣的宣傳展示,在會展中心遞出了我們大酒店這張名片?! ∥?、存在的不足之處  一年的工作,經過酒店全體員工的共同努力,成績是主要的,但仍不可忽略所存在的問題。分別如下:  對外銷售需要繼續(xù)加強;  在接待工作中有時不夠仔細,在一些細節(jié)上不太注意,考慮的問題也不夠全面。第 35 頁 共 35 頁
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