解放思想大討論發(fā)言材料-閱讀頁
2025-04-05 12:15本頁面
【正文】 推進(jìn)。牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，在保持穩(wěn)定中推進(jìn)改革發(fā)展，在推進(jìn)改革發(fā)展中維護(hù)社會穩(wěn)定。對外開放和對內(nèi)搞活，兩者相互融合、相互促進(jìn)。這樣，兩者才能相得益彰。無論是哪個領(lǐng)域的改革，都將涉及到兩個重要方面的合理處置，即國有資產(chǎn)的處置和人員的安置，這兩個方面也是衡量改革是否成功的重要標(biāo)志。四是要注意把握好改革措施的公平、公開、公正性，切實維護(hù)好最廣大人民群眾的利益。 解放思想大討論發(fā)言材料篇【三】開展解放思想尋新突破，推動跨越建新xx大討論活動，是區(qū)委根據(jù)省、市安排部署，結(jié)合實際，審時度勢，著眼轉(zhuǎn)型發(fā)展作出的一項重大舉措，對于正處在兩個轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期的萬山來說，很有必要。下面，我結(jié)合學(xué)習(xí)情況，就如何解放思想，提高三服務(wù)水平向大家匯報一下自己的淺悟感受，不當(dāng)之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評指正。更新觀念，就能帶來各項工作的新局面，這已經(jīng)被實踐充分證明。作為區(qū)委辦來說，要提高三服務(wù)工作水平，就必須始終高舉解放思想的大旗，勇于去想、勇于去做、勇于去改。只在一件事情上解放思想不行，只在一個階段解放思想也不行。解放思想沒有盡頭，也不可能一勞永逸。二、在勇于改革創(chuàng)新上下功夫。我們只要敢于破除習(xí)慣思維，敢于擺脫傳統(tǒng)思想和陳舊觀念的束縛，沖破不適時宜和阻礙發(fā)展的各種意識習(xí)俗，克服因循守舊、固步自封、不思進(jìn)取的思想行為，把過去習(xí)慣的工作內(nèi)容、工作方式稍微改變一下，也就是創(chuàng)新，而且這種細(xì)微的變化，往往會收到事半功倍的效果。前段時間，針對辦公室公文處理、流轉(zhuǎn)效率不高的問題，我們在處理、流轉(zhuǎn)程序上進(jìn)行了簡化，領(lǐng)導(dǎo)對此反映較好，這也是創(chuàng)新。三、在解決三個不夠上下功夫。我把它總結(jié)為三個不夠：一是我們在全區(qū)首腦機(jī)關(guān)工作，但絕大多數(shù)同事包括秘書科、政研室、督查室的同事，對黨的理論、黨的路線方針政策、國家支持資源枯竭型城市轉(zhuǎn)型發(fā)展、國發(fā)2號文件、武陵山片區(qū)扶貧規(guī)劃，研究和掌握得都還很不夠，對工業(yè)經(jīng)濟(jì)、金融服務(wù)、土地政策、投資融資、招商引資、城鎮(zhèn)建設(shè)與管理等方面的基本知識、根本方法僅知之皮毛，還停留在看、抄、拼上，用時也只是炒冷飯，沒有幾個人學(xué)習(xí)研究得比較深、比較透，能靈活掌握運用。二是我們在辦公室這樣全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會領(lǐng)導(dǎo)核心的機(jī)關(guān)工作，但對整個xx經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的情況、階段性特征、發(fā)展特點、存在的問題以及下一步轉(zhuǎn)型發(fā)展思路和措施，了解和掌握得還不夠，更談不上深層次研究，很少給區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)提出有一定理論高度、有一定操作性、符合萬山實際，且被區(qū)委采納的工作建議。同樣，在我分管信息工作那段時間，我也發(fā)現(xiàn)信息工作對全區(qū)面上工作情況的綜合反映，對一些苗頭性問題的深度分析，也做得很不夠。各室、辦、局、科在工作中，也經(jīng)常有很低級的失誤發(fā)生，經(jīng)常出笑話。因此，我們要創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，學(xué)習(xí)、強(qiáng)化、彌補(bǔ)文字、接待、督查、信息、政研、保密、辦文辦會等方面的業(yè)務(wù)知識，并不斷運用于實踐
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