學校臨時用工協(xié)議書臨時用工合同協(xié)議書臨時用工合同協(xié)議書-閱讀頁
2025-04-04 00:20本頁面
【正文】 。 （三）甲方應及時與被錄用人員依法簽訂半年以上期限的勞動合同，并配合乙方編寫乙方輸送的勞務人員的勞動合同、身份證，以及《再就業(yè)優(yōu)惠證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》或《高校畢業(yè)證》或《退伍證》等相關證件的復印件，便于辦理用工備案。 二、勞務人員的數(shù)量及合作協(xié)議期 乙方按照招聘男女比例向甲方輸送勞務人員，具體人數(shù)根據(jù)甲方通知為準。 三、勞務合作協(xié)議的期限 本協(xié)議有效期從年月日至年月日。 四、費用的支付標準 （一）甲方應向乙方支付勞務服務費用。 （二）乙方只負責招聘人員，不負責與員工簽訂勞動合同、辦理社會保險、法律風險等。因勞務人員自動辭職或被甲方解除勞動合同而造成勞務人員數(shù)量不足的，乙方應按照甲方要求及時、足量地輸送符合條件的勞務人員補充到甲方工作。 （五）乙方必須將甲方提供的招聘信息如實告知應聘人員。乙方必須依照國家相關法律規(guī)定開展招聘工作，不得采取任何違法行為。 （六）乙方應保證所送人員身體符合甲方要求，身體健康，無傳染性疾病或其它重大疾病。 六、甲方的義務和責任 （一）甲方提供的招聘信息必需真實、可靠。 （三）由甲方與勞務人員簽訂勞動合同，依法辦理社會保險。 （五）對勞務人員的職業(yè)道德規(guī)范、工作任務、安全操作、崗位技能培訓、應達到的工作要求、應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知、教育、管理、督查的義務。 （六）乙方所送人員在工作期間與甲方發(fā)生糾紛，由甲方負責與員工協(xié)商解決。若因此而給對方造成負面影響或損失的，雙方約定按本協(xié)議年標的額的15%，由泄密方給蒙受損失的一方賠償。在協(xié)議履行期間，未經(jīng)對方同意，任何一方不得變更或解除；若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行協(xié)議，應及時通知對方，雙方通過協(xié)商，對協(xié)議進行變更或解除。如不及時辦理終止或續(xù)訂手續(xù)，協(xié)議終止后，甲方仍繼續(xù)使用被派遣勞務人員，則視為續(xù)訂同一期限的派遣協(xié)議，甲乙雙方應當及時補辦派遣協(xié)議手續(xù)。無規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決。 （二）雙方在履行協(xié)議時發(fā)生爭議，應本著實事求是的精神友好協(xié)商解決；協(xié)商不成，可向人民法院提起訴訟。 甲方： 乙方： 年月日年月日 臨時用工合同協(xié)議書范本 以下是我為大家整理的關于《臨時用工合同協(xié)議書范本》，供大家學習參考！ 甲方： 乙方： 甲方因施工需要雇傭乙方為臨時工，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商， 具體事宜如下： 甲方負責乙方上崗前的安全培訓，并經(jīng)過體檢與安全考試合格者方可上崗，同時安排食宿及日常管理。 乙方在施工中因違章作業(yè)，違反勞動紀律，發(fā)生人身傷亡事故，由乙方個人負責。 此合同自簽訂之日起生效，至本工程結束，雙方要嚴格遵守合同內(nèi)容。 (二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼。 (四)工作內(nèi)容和工作地點。 (六)。 (八)勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
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