人才派遣合同書模板-閱讀頁
2025-04-01 22:14本頁面
【正文】 系和人事檔案，內(nèi)容包括：、鑒別、清理、歸檔、保管等工作，按規(guī)定負責人事檔案的查閱、借用、轉(zhuǎn)遞工作。，代辦初聘職稱，核定、記載檔案工資。，流動時按國家規(guī)定辦理流動手續(xù)。(大專以上)戶籍遷至_______或落入市人才服務(wù)中心集體戶的遷移手續(xù)，并負責乙方的計劃生育管理工作。、戶口有關(guān)的代理服務(wù)。，應(yīng)配合甲方與其原單位簽訂借用合同，并提供與檔案有關(guān)的證明材料，以便為其建立個人臨時檔案和誠信檔案。(如會計、出納、營銷等)，還需提供擔保材料。如租賃單位無黨組織，其黨費繳給甲方黨組織。乙方系預(yù)備黨員的，由甲方或租賃單位黨支部按照黨章規(guī)定為其辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。十一、派遣人員管理費的分擔(一)乙方的人事檔案管理費、戶籍管理費和租賃人員管理服務(wù)費由租賃單位承擔。(三)由甲方為乙方代辦的單項人事代理業(yè)務(wù)(如職稱評審或職稱資格考試等)，費用由乙方承擔。(二)如租賃單位通知甲方不再租賃乙方，本合同終止，乙方到甲方辦理解除合同的手續(xù)。(四)如甲方違反本合同的規(guī)定，乙方可以要求解除合同。十三、違約責任(一)甲方在合同期內(nèi)無故辭退乙方，應(yīng)按合同未履行的期限根據(jù)約定的工資、保險費標準依法承擔賠償責任。十四、爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。對仲裁裁決不服的，可依法向人民法院起訴。(二)乙方在解除或終止合同后 個月內(nèi)，應(yīng)保守租賃單位的商業(yè)秘密。(四)本合同未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以簽定補充合同，與本合同具有同等效力。附件 委托人事代理人員基本情況登記表(略)甲方：___________________________法定代表人或委托代理人：(簽字)___________乙方：(簽字)___________________租賃單位：(蓋章)_______________合同簽訂時間：___________________ 10 / 10
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1