20xx20xx年黨小組學習計劃-閱讀頁
2025-01-16 22:23本頁面
【正文】 一責任人，要起到示范、帶頭作用。在學習過程中，要堅持理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)，深入基層一線開展調(diào)查研究。
，增強效果。
【篇三】
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實黨的十吧大精神，進一步解放思想，實事求是，加強基層黨員隊伍建設，緊緊圍繞遵義市公司黨委“強組織、增活力、創(chuàng)先爭優(yōu)”主題思路，按照“六有雙晉一創(chuàng)”的工作標準建設基層標準化支部建設，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，努力開創(chuàng)枧壩工作站黨建工作新局面。
2月底，召開支部會議討論決定“201x年度優(yōu)秀黨員”評選方案，開展201x年黨員發(fā)展工作，完善黨員活動室規(guī)劃布局。
3月中旬，開展黨風廉政建設教育活動，制定廉政風
險防控措施，制定廉政風險排查方案、計劃。
第二季度
4月中、下旬，組織各黨小組召開小組擴大會議，學習黨章，并討論接受入黨積極分子；組織黨員及員工生產(chǎn)技術(shù)培訓；組織黨員井窖移栽技術(shù)宣講團。
57月，利用勞動節(jié)、青年節(jié)、“七一”等節(jié)日為鍥機，開展以“朝陽智囊黨支部”為主題的黨員上臺授課（青年員工喜歡的主題知識）、評選優(yōu)秀講師的特色培訓活動，激發(fā)比學趕超的氛圍,建設學習型黨支部；并聯(lián)合項目團支部、工會，組織項目青年員工進行一次野外拓展訓練活動，增強團隊的合作默契和凝聚力。
第三季度
7月初，組織開展以“超越黨員、人人先鋒”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，結(jié)合績效考核評選專業(yè)素質(zhì)高、業(yè)務技能拔尖、工作業(yè)績突出的“首席員工”。
9月，召開黨小組會、黨支部委員會、黨支部大會各一次，討論發(fā)展入黨積極分子、黨員等事宜，學習中心組學習資料。
10月中旬，組織一次中層領導干部觀摩或者專家培訓會。
12月，召開黨小組會、黨支部委員會、黨支部大會各一次，討論發(fā)展入黨積極分子、黨員等事宜，學習中心組學習資料。
支部委員、無職黨員密切聯(lián)系群眾，全年發(fā)展入黨積極分子12名，同時按規(guī)定做好黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作。
對于項目重要事件的決定，黨支部必須組織召開班子會、職工大會，支部委員要參與。
分解宣傳報道任務，具體落實到各支部委員，由宣傳委員專人牽頭負責；對于重大事件的宣傳報道，要提前策劃、有人跟蹤，全年宣傳報道20篇以上，在遵義煙草、東方煙草報發(fā)表兩
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