建筑勞務(wù)派遣合同范本-閱讀頁
2024-12-17 00:00本頁面
【正文】 甲方相同工作的所有規(guī)章以及法律、法規(guī)。 八、乙方需與派遣的員工簽定勞動合同并購買相關(guān)的意外保險，乙方人員在甲方服務(wù)期間由甲方負(fù)責(zé)雇主責(zé)任險。 十、費(fèi)用結(jié)算方式 按工時結(jié)算：甲乙雙方需在次月的 號之前核算完成上月乙方輸送給甲方員工的所有工時。 十一、甲方和乙方對本協(xié)議內(nèi)容都承擔(dān)保密責(zé)任，不得向任何第三方透露本合同相關(guān)內(nèi)容，如有違反，責(zé)任方承擔(dān)因此給對方帶來的損失。 十三、本協(xié)議一式兩份，涂改無效，甲乙雙方各執(zhí)一份具有同等法律效力。 十四、如甲乙雙方發(fā)生協(xié)議糾紛，可申請訴訟，歸屬地：惠州。 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿，協(xié)商一致，誠實守信的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。 合同自 年 月 日起至 年 月 日止。 第二條 工作內(nèi)容、工作地點(diǎn) 一、甲方派遣乙方工作的用工單位名稱： 。工作地點(diǎn)。 二、用工單位依法保證乙方的休息休假權(quán)利。 二、乙方工資的增減，獎金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關(guān)法律法規(guī)及用工單位依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。 第五條 社會保險 甲、乙雙方必須依法參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險，按月繳納社會保險費(fèi)。 第六條 勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù) 甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位執(zhí)行國家勞動標(biāo)準(zhǔn)，提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護(hù)。乙方服從用工單位管理，并嚴(yán)格遵守用工單位依法制定的規(guī)章制度。 二、甲方在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 第九條 當(dāng)事人雙方約定的其他事項 經(jīng)協(xié)商一致，甲乙雙方另行約定以下內(nèi)容： 第十條其他 本合同在履行中發(fā)生爭議，任何一方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決。 本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，用工單位
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