勞務(wù)雇傭合同樣本4篇新-閱讀頁
2024-12-15 01:55本頁面
【正文】 本合同的附件如下：
附件一 《保密協(xié)議》。
附件三 甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。
甲方(蓋章)：____________
法人或委托代理人
簽字或蓋章：______________
乙方(簽字)：____________
簽訂日期：_______________
勞務(wù)雇傭合同樣本四
甲方(單位)名稱 乙方(工人)姓名：
所有制性質(zhì)： 性別： 年齡： 民族：
地址： 文化程度：
法人代表： 現(xiàn)居住住址：
居民身份證號碼：
健康證號碼：
甲方因工作需要，經(jīng)公司批準(zhǔn)，同意招用乙方為臨時工，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款：
一、合同期限：
自_____年__月_ 日起至_____年__月__日止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同，并辦理有關(guān)手續(xù)。乙方若同意，須服從。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。嚴格控制加班加點，確因工作需要加班加點的，應(yīng)控制每日加班不超過_____小時，每月加班不超過____小時，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定，按規(guī)定發(fā)給加班加點費。加班工資，按不低于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。實行計件工資制的，月工資按計件單價結(jié)算。從事夜班的，應(yīng)發(fā)給夜餐費_____元。保險金繳納辦法與單位勞動合同制工人相同。乙方繳納金額，先由甲方統(tǒng)一支付，后在其當(dāng)月工資中扣除。
(二)乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同，因工負傷醫(yī)療終結(jié)，由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。
(三)乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期最長不超過____個月。乙方在甲方工作半年以上，醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補助費____元，乙方死亡的，甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補助費______元，一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟費______元。乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳，甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。
(五)根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關(guān)規(guī)定，甲方發(fā)給乙方勞動保護用品______，及勞動保健食品費_____元。
(六)合同期間，甲方發(fā)給乙方每月副食品補貼______元。
五、勞動紀律
(一)按時上下班，不得遲到早退。
(三)愛護單位財產(chǎn)，不無故損壞公物。
(五)聽從指揮，服從調(diào)動。
(七)有事及時請示報告，不得擅自主張。
(二)合同期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)。
(三)有下列情形之一的，可以解除勞動合同：
(1)雙方一致同意的。
(3)乙方培訓(xùn)(熟練)期滿，不符合錄用條件或乙方不愿意供職的。
(四)有下列情形之一的，本合同自行解除：
(1)甲方宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。
(五)乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的，甲方可以辭退。
(2)違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備、工具，浪費原材料、能源，造成經(jīng)濟損失的。
(4)有貪污、盜竊、賭博，營私舞弊等違法行為，尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的。
(六)甲方有下列情形之一的，乙方可以辭職：
(1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效勞動保護措施，嚴重損害工人身體健康的。
(3)人格受到甲方負責(zé)人侮辱的。
(5)經(jīng)國家批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的。
(2)患有職業(yè)病和因工負傷在治療期限內(nèi)未能治愈，屬于全部或大部分喪失勞動能力的。
(八)甲方或乙方要求解除勞動合同，除第六條第(四)款所列情況外，必須提前半個月通知對方。
七、違約責(zé)任
甲方違反合同有關(guān)條款或無正當(dāng)理由在合同期內(nèi)辭退乙方的，按乙方實際損失予以賠償，具體數(shù)額由雙方協(xié)商。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。
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