縣委書記基層黨建工作述職報告-在線瀏覽
2024-12-06 22:44本頁面
【正文】 下派22名縣級干部到村(居)一線駐村開展工作，駐村時間均達到4個月以上。高度重視村干部隊伍建設，在今年的換屆選舉中，我多次主持召開專題會議，安排部署相關工作，實現了地委提出的“三零三滿意”目標。將每年的7月和11月分別設立為黨員奉獻月和困難黨員幫扶月，組織全縣黨員開展了亮黨員身份、樹黨員形象、展黨員風采系列活動，引導黨員堅定理想信念，增強黨性意識，發(fā)揮先鋒模范作用。____鎮(zhèn)巴壤果村7名黨員自發(fā)組織，籌集資金51萬元，成立了巴壤果農牧民手工業(yè)專業(yè)合作社，進一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，帶領群眾共同致富。 ??強化經費保障。投入150萬元，在____居委會實施了村(居)活動場所標準化示范點建設。如在扎其鄉(xiāng)阿雪村開辦了“黑氆氌農莊”，每年為村集體增加10萬元收入，實現了“從無到有”的新跨越。 ??注重工作創(chuàng)新。投入20萬元，打造“____縣黨建文化長廊”， 開辦____縣黨建手機報，為全縣各級黨組織和廣大黨員學習交流搭建了平臺。個別黨組織負責人對黨建工作重視不夠，“第一責任人”意識不強，“一崗雙責”落實不到位，把主要精力放在抓經濟工作和業(yè)務工作上，存在應付、被動開展黨建工作的現象。近年來，基層工作任務重、頭緒多，因此在黨建工作督促檢查方面投入的人力、物力不足，造成全縣黨建工作開展不平衡。 ??創(chuàng)新基層黨建工作辦法不多、思路不寬。 ??全縣黨員隊伍質量不高，素質偏低。加之，一些基層黨
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