企業(yè)活動(dòng)先進(jìn)事跡材料-在線瀏覽
2024-12-06 04:02本頁面
【正文】 商、廠務(wù)公開、職代會(huì)等協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系機(jī)制和**管理機(jī)制建設(shè)。企業(yè)與工會(huì)定期開展平等協(xié)商簽訂集體合同，程序規(guī)范，內(nèi)容具體，標(biāo)準(zhǔn)量化，操作性強(qiáng)，履約到位；企業(yè)與工會(huì)堅(jiān)持每年一次工資集體協(xié)商，簽訂工資專項(xiàng)集體協(xié)議，并建立有效的職工工資增長機(jī)制。按時(shí)、足額支付工資；依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)、足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；按國家規(guī)定保障職工勞動(dòng)時(shí)間、休息休假以及支付加班工資。建立以職代會(huì)為基本形式的**管理制度；建立和規(guī)范廠務(wù)公開制度，企業(yè)依法建立職工董事和職工監(jiān)事制度；企業(yè)規(guī)章制度內(nèi)容以及制定程序符合法律、法規(guī)和國家政策規(guī)定。公司堅(jiān)持無招用童工和損害
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