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建設(shè)局工會工作總結(jié)與建設(shè)局工作總結(jié)(多篇范文)匯編-在線瀏覽

2024-11-23 03:47本頁面
  

【正文】 工作;組織召開了建設(shè)局精神文明建設(shè)工作會議,對局系統(tǒng)精神文明建設(shè)工作進(jìn)行了全面安排;創(chuàng)辦了建設(shè)局精神文明建設(shè)簡報;組織開展了局機(jī)關(guān)文明科室(單位)、文明家庭、文明職工的評選工作;印發(fā)了《**建設(shè)局系統(tǒng)精神文明建設(shè)知識手冊》;組織開展了局系統(tǒng)“迎大慶,慶七一”活動,與武警七支隊(duì)教導(dǎo)隊(duì)開展軍民共建活動、慰問尉犁縣建設(shè)局文藝演出等活動;組織參加了新城街道辦事處和州機(jī)關(guān)工委等組織“建設(shè)局辦公室年終工作總結(jié)”版權(quán)歸所有;請注明出處!的體育競賽活動,獲得了自治州首屆“公仆杯”乒乓球比賽男子團(tuán)體第一名和男子個人第一、第二名的好成績。到12月10日,我局順利實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)建自治區(qū)精神文明單位的目標(biāo)。9月,為對口扶貧單位和靜縣阿拉溝村阿拉溝鄉(xiāng)解決了425水泥60噸用于修建洗羊池。今年3月,為社區(qū)捐贈了電視機(jī)、電腦、打印機(jī)各一臺,書柜及各類圖書580余冊及宣傳欄、桌椅等。11月9日,為州殘疾人事業(yè)捐款3000元。按照要求,及時將辦件按內(nèi)容分到各科辦理,明確提出了辦理時限等要求;加強(qiáng)督辦工作,并對上報州政府的送審件進(jìn)行全面把關(guān);組織做好迎接自治州議案、提案聯(lián)合檢查組來我局調(diào)研、檢查、指導(dǎo)的相關(guān)工作。(十二)信訪和行政復(fù)議工作今年,辦公室安排專門人員負(fù)責(zé)信訪接待和行政復(fù)議工作,同時為基層單位和行政執(zhí)法人員提供法規(guī)和政策咨詢業(yè)務(wù),解答基層行政執(zhí)法中遇到的問題,糾正錯誤的執(zhí)法行為。受理行政復(fù)議案件9件,已辦結(jié)1件。認(rèn)真做好局機(jī)關(guān)及局屬各單位的“四五”普法工作。(十三)人事、勞動工資工作辦公室主任吳賢來同志參加了自治州人事干部業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班。開展了全局系統(tǒng)人員統(tǒng)計(jì)工作,以便掌握局系統(tǒng)在冊及聘用人員的具體情況。自7月份以來,還先后審核批轉(zhuǎn)了51位職工的工資。今年4月初,我局檔案管理工作通過了考核驗(yàn)收,榮獲自治區(qū)檔案達(dá)標(biāo)二級先進(jìn)單位。認(rèn)真開展了檔案行政執(zhí)法規(guī)范化管理,通過了自治州檔案行政執(zhí)法工作檢查驗(yàn)收。(十五)老干部工作認(rèn)真落實(shí)老干部的政治待遇,定期為老干部提供中央、自治區(qū)和自治州下發(fā)的有關(guān)文件;堅(jiān)持每月至少組織老干部過一次組織生活;以老年活動室為依托,積極組織協(xié)調(diào)老干部參加州老干局、老年活動中心、老年大學(xué)、老年體協(xié)等部門組織的各項(xiàng)活動;按照離、退休老干部的要求,為他們征訂了一報一刊或兩報。8月26日,組織本系統(tǒng)離退休干部、職工赴尉犁縣參觀了縣歷史博物館、孔雀島、羅布淖爾村寨等。10月22日老年節(jié)期間,為老干部們辦了四件實(shí)事:一是帶領(lǐng)有關(guān)人員到醫(yī)院看望了生病住院的老干部;二是組織召開了老干部座談會,對老同志的身體、生活、學(xué)習(xí)等情況進(jìn)行了了解,同時將20xx年以來局里的各項(xiàng)工作向老干部做了通報,廣泛征求了他們的意見和建議;三是組織老干部舉行了撲克、象棋、麻將比賽等文體活動;四是組織機(jī)關(guān)人員和老干部到輪臺縣及輪南油田、沙漠公園等地進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí)。此外還完成了**建設(shè)局機(jī)關(guān)、**建筑學(xué)會、“**黨委、政府辦公樓改造”、“**人民廣場改擴(kuò)建”、“**樓蘭會展中心”、“巴音技術(shù)學(xué)院教學(xué)樓、圖書館、宿舍樓”、“巴音布魯克建設(shè)”、“**社會勞動保障局辦公樓改造”、“**電影院外裝修”、“**老齡委”、“和靜小康村建設(shè)”、“若羌安居工程”、“若羌賓館建設(shè)”、“若羌餐廳”、“建設(shè)大廈”、“三江商廈”、“烏市泰和賓館”、“**老年體育場”、“塔什店金山煤礦公路”、“地下街”、“人事局辦公樓”等基本建設(shè)項(xiàng)目的財務(wù)工作和統(tǒng)計(jì)工作??傊?,一年來,辦公室認(rèn)真履行各項(xiàng)職能,圓滿完成了任務(wù),取得了一定的成績。黨組書記尚景維同志經(jīng)常親自過問和指導(dǎo)辦公室工作,找辦公室的同志聽匯報,提要求,幫助解決實(shí)際困難和問題。第二,搞好辦公室工作,確保必要的基礎(chǔ)設(shè)施投入是保障。此外還拿出部分資金專門用于對外宣傳。雖然今年辦公室的工作取得了一些成績,但從更高的標(biāo)準(zhǔn)來看,仍存在一些問題和不足:一是辦公室應(yīng)付具體事務(wù)過多,工作主動性、超前性不夠,存在被動應(yīng)付的狀態(tài);二是與各科溝通不夠,參與業(yè)務(wù)工作少,對全局工作掌握不夠,影響服務(wù)協(xié)調(diào)水平的提高;三是在宣傳、辦公自動化方面的硬件建設(shè)還有待加強(qiáng),目前辦公室僅有一部舊照相機(jī),既沒有數(shù)碼相機(jī)、攝像機(jī),也沒有一臺筆記本電腦;四是辦公室借調(diào)人員較多,部分同志的福利待遇落實(shí)不好,一定程度上影響了工作的積極性;五是領(lǐng)導(dǎo)用車與辦公室統(tǒng)一派車之間仍不夠順暢,機(jī)關(guān)各科室及辦公室業(yè)務(wù)對外用車較多;六是物業(yè)管理工作有待進(jìn)一步加強(qiáng),支出結(jié)構(gòu)需要理順;七是機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和工作、學(xué)習(xí)紀(jì)律有待進(jìn)一步加強(qiáng);八是機(jī)關(guān)支出大,經(jīng)費(fèi)十分緊張,接待及日常開支等費(fèi)用欠帳多,一些福利待遇未能兌現(xiàn)。二、**年工作安排**年,局辦公室將在抓好各項(xiàng)日常工作的同時,針對工作中面臨的主要問題,重點(diǎn)抓好以下以項(xiàng)工作:(一)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)肅學(xué)習(xí)和工作考勤紀(jì)律。利用面對面交流、會議、調(diào)研等形式,更深入全面地掌握各科室、局屬各單位的工作情況,以更好地做好協(xié)調(diào)和服務(wù)工作;(三)啟動無紙化辦公系統(tǒng),加快辦公自動化建設(shè)。辦公室在做好銜接工作的同時,還要積極指導(dǎo)各科室推進(jìn)自動化辦公進(jìn)程。(五)在繼續(xù)搞好信息工作的同時,加大宣傳工作力度。爭取支持,計(jì)劃配備數(shù)碼相機(jī)、攝像機(jī)等設(shè)備;(六)嚴(yán)格財務(wù)收支管理,堅(jiān)持節(jié)約辦事,進(jìn)一步規(guī)范采購制度,減少支出漏洞;(七)抓好檔案達(dá)標(biāo)升級工作。提高建設(shè)局理論研究整體水平,在樹立建設(shè)局機(jī)關(guān)文明形象、加強(qiáng)對縣市建設(shè)行業(yè)的理論指導(dǎo)方面發(fā)揮更大的作用;(九)規(guī)范物業(yè)管理,明確立海公司的權(quán)利和責(zé)任;(十)做好局機(jī)關(guān)搬遷新址的各項(xiàng)工作。我們的做法是:一、健全網(wǎng)絡(luò),在形成合力上支持社區(qū)建設(shè)我局認(rèn)識到,社區(qū)建設(shè)只靠黨委政府是不夠的,要做好社區(qū)建設(shè)工作,必須要取得駐區(qū)單位的全力支持。首先,我局牽頭建立健全了社區(qū)建設(shè)的網(wǎng)絡(luò)。我們經(jīng)常召集領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負(fù)責(zé)人參加聯(lián)席會議,研究解決社區(qū)建設(shè)工作中遇到的難題。其次,我局注重與所在社區(qū)加強(qiáng)聯(lián)系和溝通。通過經(jīng)常性的聯(lián)系溝通,我們與居委會的距離縮短了,感情增進(jìn)了,形成了親如一家的社區(qū)工作氛圍,也初步形成了社區(qū)共建的良性機(jī)制。由于“兩會”與社區(qū)成員單位之間不存在領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,因此,只能通過組織、協(xié)調(diào)的方式去解決問題。在抓好社區(qū)資源開發(fā)利用的同時,通過宣傳發(fā)動,使轄區(qū)內(nèi)的機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、群眾團(tuán)體、居民都來參與社區(qū)事務(wù)管理,解決社區(qū)共同面臨的社會事務(wù),使大家在參與社區(qū)建設(shè)中催生社區(qū)的責(zé)任感、使命感,形成了“我為人人,人人為我”的共建氛圍。一是思想工作同做,在培育文明居民上下工夫。而我局職工及家屬在社區(qū)內(nèi)有一千多人,對社區(qū)全員素質(zhì)建設(shè)具有較大的影響。通過一系列工作,全局職工道德意識明顯增強(qiáng),綜合素質(zhì)進(jìn)一步提高,成為維護(hù)社區(qū)社會公德的一支重要力量。xx年,我局倡議召開了由社區(qū)60家成員單位參加的協(xié)調(diào)會,就開展社區(qū)活動的原則、方式、內(nèi)容進(jìn)行了會商,建立了“一隊(duì)、一基地、四中心”,從而建立、完善了社區(qū)的服務(wù)載體。如在解決居民晨練場所上,我局責(zé)成園林處與社區(qū)內(nèi)的三個物業(yè)管理處聯(lián)系,免費(fèi)向居民開放公園,并分別在西苑小區(qū)、衡陽路小區(qū)、上灣居民區(qū)建成了居民晨練點(diǎn),并投資xx多元添置了部分設(shè)施。xx年上半年,有人反映潤德路無路燈、下水道不通等問題,我們及時與繭絲綢公司、交警大隊(duì)等近10個成員單位聯(lián)系,籌資近3萬元,改造道路,修建下水道,架設(shè)路燈,進(jìn)行了綠化。西苑小區(qū)過去由于基礎(chǔ)設(shè)施不配套、管理不善等原因,小區(qū)里燈不亮、路不平、下水道不成體系、垃圾亂倒,居民意見很大。三、加大投入,在基礎(chǔ)設(shè)施上支持社區(qū)建設(shè)我們建設(shè)局作為縣政府一個重要的職能部門,每一項(xiàng)工作都與城市居民的生產(chǎn)、生活息息相關(guān),都關(guān)系到社區(qū)內(nèi)群眾的切身利益。在規(guī)劃方面:邀請省市專家編制了《縣城總體規(guī)劃》、《城區(qū)綠地系統(tǒng)規(guī)劃》以及主街道和重點(diǎn)地段、居民小區(qū)的詳細(xì)規(guī)劃,并嚴(yán)格規(guī)劃審批行為,從而使各項(xiàng)建設(shè)都能按既定規(guī)劃實(shí)施。以小區(qū)綠化、庭院綠化為重點(diǎn),新建綠化面積40公頃,建成了郵電小區(qū)、供電小區(qū)等一批綠化達(dá)標(biāo)先進(jìn)單位。但我們相信,有上級黨委政府的悉心指導(dǎo),有社區(qū)成員單位的密切配合,我縣社區(qū)建設(shè)工作一定會
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